正社員
【東京都】設計品質および業務品質の向上にむけた企画・推進業務/設計本部・営業設計部担当
旭化成ホームズ株式会社

- 勤務地 東京都
- 給与 650万円~850万円
募集要項
- 業務内容
- ・プランニング/エクステリアデザイン/設備の設計力強化、プレゼン力強化、設計業務の生産性向上策などを企画し、実行する。(例:設計プランの好事例の展開、新たな設計手法の模索、ITツールによるプレゼン力向上や業務効率化手法の模索、設計担当の教育、コストダウンに適したプラン作成…等)
・全営業本部の設計担当、インテリアコーディネーターを支援する
・全国の設計者からの問い合わせ対応
【配属先の特徴】
・営業設計部のメンバーは30代~60代と幅広く、各々の役割を持って業務を行っています
・住宅請負事業における全国の設計・インテリア部門を支える重要な部署になります
・自分の企画や取組みが、全国展開され、非常にやりがいのある面白い仕事です
【募集背景】
・戦略に基づく設計力の強化
・営業設計部人財の確保
・賃貸・中高層の一般建築知識豊富な方の登用により、既存の住宅設計から構築した設計手法の革新を期待
- 職種
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
2カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
【応募資格】
【対象となる方概要】
<学歴>大学院、大学卒以上
<経験>戸建・賃貸住宅事業、準大手ゼネコン、建築設計事務所などに勤務し、賃貸や中高層物件、店舗など一般建築を設計したご経験(店舗のみはNG)
【必須】
・建築設計の実務経験(賃貸系、中層系の経験が望ましい)
・一級もしくは二級建築士資格、建築設備士
【歓迎】
・設備設計の知見がある方・エクステリアの知見がある方
【求められる能力・知識】
1)設計/インテリア/エクステリア
・設計やインテリア、エクステリアに興味があり、ポジティブに情報を入手している
・戸建住宅、賃貸住宅、店舗等の設計・企画力
・CADやITツールを使って、業務の効率化などに取り組める
2)社会的価値の創造意欲
・環境の変化を踏まえ、新たな社会的価値を産み出せること
・ステークホルダーを大切にしながら、サステナブル経営に貢献すること
- 勤務地
- 東京都【住所】
<勤務地詳細>
本社
東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
<勤務地最寄駅>
各線/神保町駅
<転勤有無>
有
補足事項なし
- 勤務時間
- 9:00~18:00 (所定労働時間8時間)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有(20~40h/月程度)
<就業時間補足>
※大きな規模感を持つ当社ですが、個人の働き方としては裁量を持って仕事を進められます。
固定残業代の有無:有
- 給与
- 650万円~850万円 <月給>
基本給:260,000円~(別途残業手当等有)
<年収>
700万円前後~(月給+各種手当+賞与)30歳の目安
<賃金形態>
月給制
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮の上決定致します。
■賞与:年2回(6月,12月)
■年収例:(※全国転勤可の場合/年収は月給+賞与+残業20~30時間を想定)
・25歳:月給約29万円、年収約620万円
・30歳:月給約32万円、年収約700万円
・35歳:月給約37万円、年収約850万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、社会人年数により上下する可能性があります。
- 待遇/福利厚生
- 賞与年2回(6,12月)、時間外手当、業績手当、交通費全額支給、借上社宅制度、持家手当、財形制度、社員持株制度、福祉共済会制度、確定拠出年金制度、企業年金基金、育児短時間勤務制度、キッズサポート制度、保養所、各種社会保険完備
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝or 水日祝)
有給休暇12日~20日
休日日数121日
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、忌引き休暇、家族看護休暇、結婚休暇、育児休暇(一人につき最長3年まで取得できる上、復帰後も時短勤務が可能※2023年度 233名が取得中)
- 受動喫煙防止措置
-
- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 22706
会社概要
- 企業名
- 旭化成ホームズ株式会社
- 業種
-
- ・住宅・ハウスメーカー
- 事業内容
- 同社は都市型住宅のリーディングブランドとして、戸建住宅「へーベルハウス」や集合住宅「へーベルメゾン」の供給、マンション開発「アトラス」を含む土地や建物などの資産活用へのソリューション提供、住宅価値の維持向上を実現するリフォーム事業という3つの事業分野におけるさらなる成長を目指し、専門性の高いそれぞれの事業領域を組織化した上で相互に連携し、暮らしの多様なニーズに応えます。
旭化成ホームズフィナンシャル㈱による独自の住宅ローンの提供や、各種保険を含むファイナンスサービスなど、3つの事業分野を取り巻くさまざまな生活サービスの展開にも積極的に取り組んでいます。
- 本社所在地
- 〒101-8101 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング
- 設立年
- 1972年11月
- 従業員数
- 7,418名
- 資本金
- 3,250百万円