業務内容

分譲マンション事業チーム内での新規チーム立ち上げになります。
分譲マンションを投資商品としてリーシングいただく仕事です 。
ご経験を活かしてチームの立ち上げ及びそのメンバーとしてて動いていただきます。
オープンハウス・ディベロップメントは、３年連続東京23区のマンション供給棟数No.1を獲得。
また、事業主別供給戸数ランキングでも３年連続１位を獲得し、現在では全国マンション供給棟数No.1を誇っています。
オープンハウスグループで土地の仕入れから、企画・開発、販売までを一貫して行うことで、お客様に“等身大”の「都心」×「駅近」マンションを提供しています。

職種

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
【応募資格】
【必須】投資用不動産営業経験
【歓迎】リーシング営業経験

オープンハウスにご入社後、すぐオープンハウス・ディベロップメントに出向いただきます。

勤務地

東京都【住所】
東京都千代田区丸の内二丁目７番２号 JPタワー 20階

勤務時間

（土日祝9:00ｰ19:00/木9:00ｰ19:00/月10:30ｰ18:30/金13:00ｰ21:00）
固定残業代の有無：有

給与

528万円～1000万円 年収 5,280,000 円 - 10,000,000円
月給33万円以上＋賞与（年2回）
※経験およびスキルなど考慮の上、当社規定により決定
【内訳】
月給330,000円～450,000円
基本給：219,800円～310,700円
固定残業代：80,200円～109,300円
営業手当：30,000円（みなし残業時間42時間相当分）

待遇/福利厚生

・通勤手当
・賞与（6月、12月）
・四半期表彰制度
（昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回）
・各種表彰制度
・資格取得報奨金制度
・宅建士資格補助
・住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)
・慶弔見舞金制度
・LDH休暇（生理休暇）
・産休育休制度
・出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円）
・企業主導型保育園との提携
・その他ダイバーシティに関わる取り組み
・定期健康診断
・生活習慣病健診
・人間ドック
・婦人科検診
・インフルエンザ予防接種
・医師の無料相談サービス
・妊活コンシェル制度
・ストレスチェック制度
・安全衛生委員会の設置
・ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置
・確定拠出年金
・従業員持株会
・介護支援制度

休日休暇

年間休日　110日（週休2日制）※計画的有給付与5日で、実質年間休日115日
GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇,産前産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

23439

企業名

株式会社オープンハウス

業種

• ・ディベロッパー

事業内容

2023年9月期、売上高1兆円を突破！2013年の上場以来、11期連続過去最高の売上高､利益を更新中◆
都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。
創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。
2013年上場来11期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。
東証プライム上場企業の中でトップクラスであり、現在日本をリードする成長企業です。今後は日本一の企業を目指しています。

本社所在地

〒150-0002　東京都渋谷区渋谷1-13-9

設立年

2021年04月

従業員数

5,828名（2024年3月末）

資本金

100百万円