業務内容

～施工管理や設計経験の方歓迎です！残業約40h～
◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで5.2兆円規模
◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など

■担当業務
大規模設備工事における、設備設計監理をお任せします。
※案件に寄って工事監理までお任せする場合あり

■採用背景／ミッション：
これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します！

■仕事詳細：
【業務】設計監理・工事監理（施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生）
【発注者】法人顧客
一次請けで、設計施工管理（請負契約）または設計物件（業務委託工）。
発注者であるお客様の代理の立場として、建物の品質を確認等を行います。
【変更の範囲：会社の定める業務　※基本は設備工事監理でのキャリア】
■工事内容
【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等
【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信（基地局・5G系）等
【受注金額】５～10億円など大規模工事が多い
【新築または改修】ほぼ新築

■仕事の特徴：
・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK／ゆくゆくは全体対応
・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎

■働き方
・年休123日／土日祝
・残業約40h
・外勤内勤の割合…内7：外3や、内5：外5など。物件による
・現場：週1～2回程
・リモートワーク：週3日目安※積極実施中！
・基本出張無
・エリア：配属エリア全域

★入社を決められた方の入社理由例：
・働きかた改善
・福利厚生
・高水準年収
・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる　例：マニュアル改定など
・業界トップランナーで仕事ができる
・社風（社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風）
・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり／定年後再雇用あり）

変更の範囲：本文参照

職種

雇用形態

正社員 期間の定めなし 6カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
【応募資格】
■必須条件：（1）（2）いずれも満たす方
（1）空調／電気／機械いずれかの設備における、設計または設計監理の経験
（2）下記資格いずれか
・建築設備士
・1級電気工事施工管理技士
・1級管工事工事施工管理技士
・第3種電気主任技術者
・設備一級建築士

■歓迎：
・設計事務所でのご経験

【部署担当者よりコメント】
一緒に部署を創っていきたい、またこれまでの経験を活かしてより大きな舞台で活躍したい方、ぜひご応募ください
ベテランの方も長く活躍いただける環境です！

勤務地

福岡県【住所】
九州支社
住所：福岡県福岡市博多区上牟田２丁目１１番２４号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
将来的な転勤の可能性があります。(※地域限定社員の処遇もあります)


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
残業約40h
★「DX×働き方改革」推進中！
★業界最大手としてコンプライアンス遵守
固定残業代の有無：有

給与

600万円～800万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：248,000円～302,000円

＜月給＞
248,000円～302,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
経験スキル踏まえ初年度年収を決定
■昇給：年1回
■賞与：年2回（直近2回実績を鑑みた予想値※全社平均8.20か月）
■地域総合職モデル（※残業30h、賞与約8.20ヵ月の場合）
・主任　　　611万円
・管理職候補661万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：社内規定による　
寮社宅：総合職(全国社員)のみ適用、諸条件あり　
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：企業年金基金、確定拠出年金（試用期間終了後）
退職金制度：試用期間終了後

＜定年＞
65歳
60歳一律役職定年の廃止※65歳まで年収の維持可能

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■入社時研修
■チームリーダー研修・新任責任者研修
■免許資格取得祝金
■資格／担当物件に応じ手厚い手当あり　※一級建築士手当、専任手当、非専任手当、大型物件手当、施工管理手当　等

＜その他補足＞
■グループ保険（生命、医療、長期障害所得補償）、団体扱損害
保険（自動車・火災）、持家割引、従業員持株会、従業員持投資口会、
次世代育成一時金、育児支援、社内融資、積立貯蓄、職場積立NISA 等
■地域限定社員対象外：単身赴任一時帰省旅費・親孝行支援制度

＜独自のユニーク制度＞※下記以外も有※ＨＰ参照
■親孝行支援（親の介護にかかる旅費支援補助金支給）※地域限定対象外
■積立有給：時効有給を最大100日まで積立
■従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

・完全週休2日制：土日祝定休。年間勤務カレンダーで決定ですが、土日出勤は基本的にありません。祝日も基本休みです。
・年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、家族の看護休暇、ボランティア休暇

受動喫煙防止措置

• ・屋内全面禁煙

求人ID

23763

企業名

大和ハウス工業株式会社

業種

• ・ゼネコン
• ・住宅・ハウスメーカー

事業内容

主に4つの事業領域（住宅、賃貸住宅、流通店舗、建築）において営業、設計、施工を一気通貫して実施、また分譲マンションのデベロッパーとして売上高建設業界トップクラスを維持しています。その他、環境エネルギー事業（メガソーラー建設、水力発電等）、農業事業、介護ロボットの販売代理店も行っています。

本社所在地

〒530-8241 大阪府大阪市北区梅田3-3-5

設立年

1947年3月

従業員数

16,670名

資本金

161,699百万円