正社員
【大阪】電機設備施工管理
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- 勤務地 大阪府
- 給与 700万円~1100万円
募集要項
- 業務内容
- ~創業80周年/プライム上場、累計約70万戸、日本トップクラスのマンション施工実績を誇るゼネコン~
■募集背景:
創業以来、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。今後の更なる飛躍のため、マンション以外にも、超高層タワーやビル、ホテル等のS造一般物件(非住宅)についても受注を拡げており、そのようなご経験のある新しい仲間を募集いたします。
■業務詳細:
建築現場(マンション含む)における電気設備や衛生・空調設備などの施工管理業務全般、またご経験に応じ仮設工事に関する業務に従事頂き、新規事業推進の一翼を担って頂きたいと思います。
★こんな人におすすめ★
・マンション(RC造)の設備施工管理のご経験をお持ちの方
・ゼネコンやサブコンにて現場代理人の経験がある方
■働きやすい環境
当社の施工現場では36協定の下、 基本的には4週8休を実現できており、工期等の都合で休日出勤をする際も振替休日を取得できます。また、基本的には19時にはPCがシャットダウンされる仕組みになっており、残業をする場合には申請が必要になります。 離職率は全社で約3%、平均勤続年数17.2年と高い定着率。
■働きやすい環境
・組織風土として、各部署の年齢層がバランスよく配置されております。その為、面倒見が良い社員が多く働きやすい環境になっております。
・福利厚生が充実しております。グループ会社にクリニックがあり、55歳以上の方はPET診断が無料。女性社員や男性社員の場合は扶養家族の奥様の乳がんや子宮がん検診も無料で受診頂く事が可能です。
・離職率は全体で約3%、平均勤続年数17.2年と高い定着率を誇ります。また、事務所内は静かで落ち着いて業務ができる環境がととのっております
■企業魅力
当社はマンションに特化した建設事業で、これまでに累計施工戸数70万戸という実績を積んできました。その施工実績を基に概算建築コストを算出するシステムを構築し運用しておりますが、脱炭素への対応や受注物件の多様化など、当社を取り巻く環境は日々変化しており、システムを常に最新化させより高精度なものへと昇華させることを目的に、企画から推進に至る一連の業務を担って頂きます
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 雇用形態
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正社員 期間の定めなし
3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
【応募資格】
【MUST】
〇以下の経験を持たれる方
・電気設備の施工管理業務経験
・ゼネコンやサブコンにて、現場代理人の経験
【WANT】
・1級電気工事施工管理技士の資格を有する方
【求める人物像】
・協調性がありコミュニケーション能力が高い方
- 勤務地
- 大阪府【住所】
・長谷工コーポレーション 関西:
大阪府大阪市中央区平野町1-5-7(堺筋線 北浜駅)
※入社後に各建築作業所に配属。
※受動喫煙防止対策:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※転勤:当面なし
■就業場所の変更の範囲:本社及びすべての支店、営業所(海外拠点、出向含む)
- 勤務時間
- ・8:30〜17:00 (所定労働時間7時間30分、休憩60分)
・時間外勤務: あり(月平均 45時間以内)
固定残業代の有無:有
- 給与
- 700万円~1100万円 <賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):261,000円~400,000円
<月給>
261,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■上記年収は参考です。ご経験に応じて算出いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
初等教育から職種別実務教育、経営者教育まで体系的に運用。今後も「人的資産への投資・活用」を通して企業価値の更なる向上を目指していくという考えのもと、教育投資も拡充していきます。
<その他補足>
■直営保養所:蓼科ブランシエラリゾート・南紀白浜ブランシエラリゾート
■施設:独身寮(年齢制限有)、HASEKO CLINIC(診療所)、体育館
■育児関連制度
(育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇)
■看護休暇
■介護休暇
■介護休業制度
■再雇用制度
■結婚祝金
■出産祝金
■年休積立制度
■財形貯蓄制度
■積立貯蓄制度
■従業員持株会
■遺児育英年金制度
■ライフプラン融資制度
■長谷工企業年金基金
■ベネフィットステーション他
- 休日休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇(慶弔休暇・配偶者出産休暇等)、有給休暇(半日・時間単位取得可)、フレックス休暇、公傷休暇、子ども休暇 他
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 23791
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
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- 従業員数
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- 資本金
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