業務内容

マンション・戸建・店舗・オフィスのリノベーション工事を手掛けている当社。
施工管理士として現場の管理業務全般をお任せします！

■具体的には
・現場作業スタッフへの指示出し
・現場の安全や品質の管理
・施工スケジュール等の管理・調整
・各種書類の作成
・施工後のアフターメンテナンス

得意な案件や希望の現場をできる限り考慮します。
業務の流れも会社としてある程度の流れは決まっていますが
現場での細かな対応や進め方は管理を任された社員が決めています。

■案件について
・メインの依頼先：不動産会社様からの案件が中心
・案件規模：平均400〜500万円
・工期：1ヶ月〜1ヶ月半程度
・勤務地：希望考慮の上、決定します。　
　※転居を伴う転勤はありません。
リノベーション工事のプロジェクトをスムーズに進行できるよう
デジタルツールを活用した効率的な管理を実践しています。

■入社後の流れ
まずは、所長・主任クラスの先輩と一緒に現場を回りながら覚えていっていただきます。用語の説明から、見積や下請け発注書の作り方、現場の進め方、仕上がりの基準まで必要な事を覚えていっていただきます。

早い人であれば3ヶ月程度で基本的な部分をお任せしていき、半年くらいで1人で現場をまわせるようになってもらえれば、と考えています。

■キャリアアップについて
頑張りに応じた評価や昇給・昇格はもちろん、事業展開に合わせて新たなフィールドでの活躍の可能性もあります。当社で、アナタの「やりたい！」を一緒に実現してみませんか？
【アピールポイント】
■社員の「やりたい！」を全面的に応援！
「年間400〜500件」という圧倒的な案件数と、営業の高い実行力が魅力の当社。あなたの「マンションのリノベがやりたい」「神社やショーなど珍しい案件を手がけたい」「大型案件に挑戦したい」そんな夢や希望を営業に伝えることが可能です◎直請け案件も豊富で希望に応じたチャレンジができます！

■施工管理では珍しいフルフレックス制度を導入
施工管理では珍しいフルフレックス制度を採用し、勤務時間は自由に設定可能◎
直行直帰や一部リモート勤務もOK！午後からの勤務でパフォーマンスを高める社員もいます。
工期管理や安全配慮を前提に、自分のスタイルで仕事を進められる環境です！

■社内のコミュニケーションも活発
隔週1回営業所を超えた情報共有会を実施！
社員の意見や「良い」と思ったものは積極的に取り入れています。
成功事例や課題をオープンに話し合いチーム全体で成長できる文化を築いています。仕事以外でも、社員旅行・忘年会・新年会・BBQなどの社内イベントが豊富で、社員の家族も参加可能。仲間同士の交流が深く働きやすい環境です。

■新しいことに成長できる環境
ホールディングス化が決まり、ますます拡大している当社。
M&Aや新事業の立ち上げなどに取り組んでおり急速に成長中！
「新しいことに挑戦したい方」「スキルの幅を広げたい方」にピッタリの環境です◎施工管理としてスキルアップするのはもちろん他の部署へ異動し経験を積むこともでき幅広いキャリアをご用意しております！

職種

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
【応募資格】
【必須】
・施工管理経験3年以上
→住宅、マンション、電気工事など現場は問いません！
　※基本的な工事の流れを理解されている方であれば未経験からの挑戦もご相談ください◎

【歓迎】
・建築施工管理技士１級・2級
・建築士１級・2級
・その他建築系の資格をお持ちの方

勤務地

宮城県【住所】
〒984-0032
宮城県仙台市若林区荒井4-18-1

【最寄り駅】荒井
【アクセス】地下鉄東西線「荒井駅」車4分

勤務時間

フルフレックスタイム制
みなし労働時間：7時間00分/日
休憩時間：1時間00分
時間外労働：あり
固定残業代の有無：有

給与

400万円～800万円 月給 300,000円〜500,000円
固定残業：あり
固定残業代：53,000円/月
想定残業時間：25時間/月

月給30万円〜50万円 ＋賞与年2回（昨年実績3ヶ月分）＋各種手当

＜年収例＞
800万円／48歳（月給53万円＋賞与年2回＋諸手当）
700万円／40歳（月給46万円＋賞与年2回＋諸手当）
500万円／32歳（月給33万円＋賞与年2回＋諸手当）

※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記給与には、月25時間（5万3千円以上）の固定残業代と一律支給の営業手当（1万3000円）が含まれます。
※いずれも、超過分は別途支給します。

待遇/福利厚生

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆昇給年2回（2月・8月）
◆賞与年2回（2月・8月／昨年実績3ヶ月分）
◆交通費全額支給
◆時間外手当（超過分）
◆出産祝い金（1人目2万円。以下規定により支給／勤続1年以上）
◆資格取得支援制度
◆社内禁煙
◆服装自由（制服貸与有）
◆各種社内イベント
◆社員旅行（会社全額負担）
◆お米毎月支給（社長の実家産）
◆自家用車持ち込み手当
◆結婚記念日祝い金（以下規定により支給／勤続1年以上）
◆社用車・社用携帯貸与（規定有）

休日休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
※月6-8日以上休み(日曜固定)※内2日は希望に応じます。
年間休日108日（含む計画年休５日）

◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆GW休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後・育児休暇
◆結婚記念日休暇

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

25440

企業名

株式会社ビルドプロ

業種

• ・リフォーム・内装

事業内容

・マンションのリノベーション工事一式
・民間戸建住宅の室内のリフォーム(壁紙の張替え・フローリングの張替え・CF張替え)
・民間賃貸住宅の室内リフォーム(壁紙張替え・クリーニング・水廻り小修繕)
・オフィスビルの室内改修工事(壁の造作・ＯＡフロア施工・タイルカーペット施工)
・老人介護施設の室内改修工事(壁紙の張替え・床の強化クリーニング)
・賃貸月極め駐車場の維持管理業務
・商業店舗改修工事・新設工事(飲食店・エステサロン・居酒屋)
・駐車場増設工事(敷地内駐車場・増設工事・アスファルト敷き・コンクリート打設)
・ホテル室内改修工事(壁紙張替え等)

本社所在地

〒274-0825　千葉県船橋市前原西２丁目３２−８

設立年

平成23年5月10日

従業員数

資本金

30,000,000円