業務内容

～関西電力Gで安定性◎／充実の福利厚生／資格取得支援制度～

【本ポジションの魅力】
・資格取得で手に職がつく
・関西電力Gの中核企業での就業が叶い安定性◎
・年休127日・平均有給取得も16日と働きやすい環境！案件ごとの間は長期休暇推奨！

■業務内容
関西電力送配電や一般顧客などが保有する地中配電の工事（施工）管理を担当いただきます。
・地中配電線設備工事の施工管理業務（地中配電線設備の新設・除却・移設・修繕・調査・保守点検工事）
・再生可能エネルギー発電所建設に伴う自営線工事の施工管理業務（自営線設備の新設工事）
・関西電力送配電や一般顧客などが保有する地中配電線設備工事の施工管理業務（電力ケーブルの敷設や接続、保守点検作業）
※一部夜間業務が発生いたします。

施工管理業務では、安全・品質・工程・予算・原価管理など、施工に関わる管理全般を行います。
また、直営班や協力会社班への技術指導も行います。
現場作業では、設備の点検にかかわる作業全般を行います。

■自営線とは：
太陽光をはじめとした再生可能エネルギーの発電所から電力連系点までを結ぶ送電線のことです。

■服装：
ビジネスカジュアルを推奨しております。
屋外作業での職場環境向上を目指し、熱中症対策や防寒対策に力を入れています。具体的には遮熱ヘルメットや空調服、作業に合わせた3種類の防寒服をご用意しています。

■資格取得制度：
会社業務に必要な各種資格や免許の取得を奨励し、社員一人ひとりの能力開発の促進に努めています。 各種免許・資格取得の際には、教材、受講料、交通費などの会社負担や、資格取得の祝金を支給するなど、本人のキャリアアップにつながる制度を整えています。 また実地試験を要する施工管理技士系の資格を中心に、公的資格取得支援講座を開講しています。

◎本ポジションで取得できる資格
・第二種電気工事士
・２級電気施工管理技士
・２級土木施工管理技士
・第一種電気工事士
・１級電気施工管理技士
・１級土木施工管理技士
・監理技術者
・技術士

職種

施工管理-土木

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞
■必須条件：
・普通自動車運転免許
※必須となるスキルや公的資格はありませんが、施工管理の経験をお持ちの方や土木施工管理技士（1級・2級）または電気施工管理技士（1級・2級）を取得している方は歓迎いたします。

勤務地

大阪府【住所】
大阪北支店
住所：大阪府摂津市新在家2丁目24-1
勤務地最寄駅：大阪モノレール本線／南摂津駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
有
住まいを考慮の上配属予定ですが、各支店・営業所への転勤の可能性があります

勤務時間

8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均：30時間／月以内
固定残業代の有無：無

給与

420万円～520万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～280,000円

＜月給＞
220,000円～280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
上記年収は経験能力考慮の上優遇。月30時間分の時間外手当が含まれております。
■賞与：有(6月・12月)　※昨年度実績4.8か月
■昇給：有(4月)　※3年連続ベアアップ有。25年度13,000～14,000円UP

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：正社員のみ（お子様の出生順に応じて支給）
住宅手当：当社規定に従い支給します。
寮社宅：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：正社員のみあり

＜定年＞
60歳
雇用延長満65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別教育、課題教育、資格取得支援教育

＜その他補足＞
各種社会保険完備（健康保険[関西電力健康保険組合]・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）、社宅（各地にあり）、財形貯蓄、住宅貸付金、従業員持株会、慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金等）、資格取得祝金、各種保険（生命・傷害）　以下、雇用形態による　退職金、カフェテリアプラン

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

・完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日
・年次有給休暇（4/1に一斉付与20日、初年度は入社日による）
・特別休暇（夏期・結婚・出産・ボランティア・介護　他）

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

26617

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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