業務内容

■業務内容
リフォームのプランニングを行う空間デザイナーとして、住宅リフォームの設計やデザイン等の業務をお任せします。
・主に、住宅リフォーム検討中の顧客との打ち合わせを行い、見積提案の際のパースの作成から開始します。
・受注後は詳細設計や、仕様を決めるまでのトータル的な設計の業務を担当します。
・営業、施工監理、それぞれが得意分野を活かして、チームワークよくプランを実現しています。
※使用CAD：ARCHITREND ZERO

■環境・魅力
・各拠点5名～6名のチーム体制を組み、営業や施工管理と協力しながら業務を進めていきます。
・全員にパソコンが貸与されるため、個々人が能率よく仕事を進めることができます。
・当社は約半数が中途入社の方なので、年間通してどのタイミングでのご入社でも自然と馴染むことができ、業務の一連の流れの中で知識やノウハウを積める他、気軽に先輩社員に質問ができる風通しの良い社風も魅力です。
・現在、デザインから設計を担当する空間デザイナーが12名活躍中で、そのうち全員が女性社員です。
・当組織はリフォームデザインコンテストで11年連続受賞経験があるチームなので、チャレンジ精神のある方には最適な環境です。
※育児休業・時短勤務・労働スライド制の取得実績があります。子育て中のデザイナーが多数活躍しています。
※木曜日はノー残業デーです。定時退社の為の業務効率化を進めています。

■給与について
○月給：29.2万～36.1万円
○年収：400万円～600万円

■当社の特徴
当社は、住宅リフォーム専業の会社として徹底的な地元密着を信条にしているため、愛知県以外での全国展開は予定していません。一度関わった顧客とは「一生の付き合い」を前提に、顧客にとって身近な会社を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

職種

設計-建築, 設計-その他, 営業, その他

雇用形態

正社員 期間の定めなし 6カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
二級建築士, インテリアコーディネーター 【応募資格】
■必須条件：「業務に利用可能なお車をお持ちの方　※お車での営業活動をお願いする場合があります」で、以下いずれかに当てはまる方
・住宅設計 または リフォームデザインの実務経験をお持ちの方　※年数不問・第二新卒歓迎
・2級建築士 または インテリアコーディネーターなどの資格をお持ちの方

勤務地

愛知県【住所】
豊田店
住所：愛知県豊田市小坂本町5-13-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
愛知県外への転勤は当面ございません。
配属先として、現在の居住地から通いやすい店舗を優先的に選定します。

勤務時間

1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
固定残業代の有無：有

給与

400万円～600万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：223,000円～275,000円
固定残業手当/月：69,000円～86,000円（固定残業時間38時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
292,000円～361,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記給与は一例です。給与詳細は、ご経験・スキル・資格等により決定します。
■給与改定：年1回(5月)
■賞与：年2回(6月、12月) ※会社業績により決算賞与を支給

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給します。(車通勤の場合はガソリン代支給)
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：3ヶ月程度、OJTにて実施します。
■資格補助：資格取得祝金(最大50万円)があります。

＜その他補足＞
■役職手当/出張手当
■技術手当(69,000円～86,000円)
■資格手当(2,000円～10,000円)　※全22種
■車両借上料(最大30,000円)、業務使用ガソリン代別途支給
■退職金共済/従業員持株会制度/財形貯蓄制度
■介護休業制度/育児休業・時短勤務・労働時間スライド制度/産前産後休業制度/育児休業制度
■インフルエンザ予防接種代補助
■社員旅行(石垣島等)
■会社用スマートフォン、PC貸与(社内規定による)
■私服勤務可、マイカー通勤可(無料駐車場有)

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定）

休日休暇

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

休日：月7日～11日休み(シフト制)　※連休・土日休可/休みの午前・午後での分割可
休暇：夏季(6日)/年末年始(9日)/特別(看護/慶弔)/有給/誕生日

土日休み平日休み育児・介護支援制度あり

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

26772

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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