業務内容

【エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループ／残業20～30時間程度、完全週休２日】
■業務内容：
・一級建築士事務所における新増築、大規模改修、解体工事におけるコスト設計業務（VE/CDコストマネジメント、設計段階における概算コスト算出・積算）、仮設工法計画業務（設計段階での仮設・施工計画、概算コスト算出、参考工程表の作成）、工事発注支援業務（施工会社からのRFP提案書に対する仮設・施工計画、工事工程、見積内容の妥当性確認・見積査定）、新増築案件の企画提案段階からのコスト計画から、工事段階での設計変更まで、一気通貫したプロジェクトへ関与。内勤8割、外勤2割と内勤が多いお仕事です。【変更の範囲：会社の定める業務】
※入社直後から業務に慣れるまでは専属トレーナーが責任を持ってサポートします。
※仮設・工法計画業務経験後、適性に応じて弊社内にて工事監理業務を目指す方も歓迎

■組織構成：
配属部署は10名で構成されており、40代の課長をはじめ、20～30代の方がご活躍いただいております。

■福利厚生：
カフェテリアプラン（複数の福利厚生施策（メニュー）の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度）あり。

■働き方：
リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は20～30時間程度です。

■当社の特徴：
◇エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇
当社は「企画・コンサルティング」「設計」「構築」「保守・維持管理」の技術を最大限活用し社会に新たなソリューションを提供し続けています。エネルギーソリューションは当然のこと、建築、不動産、保守管理まで幅広くご提案できるのが当社の強みです。
◇充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループ◇
総資産21兆円、連結子会社900社、従業員数28万人を超えるNTTグループの一員であり、9500棟超の管理物件を有し国内外におけるグループ会社の事業を支えています。充実の福利厚生、年次有給取得17.6日、手厚い資格支援制度など長期に渡り就業できる環境が整っております。

変更の範囲：会社の定める業務

職種

積算・調達・購買

雇用形態

正社員 期間の定めなし 4カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
1級建築施工管理技士, 一級建築士, 建築積算士, 建築コスト管理士 【応募資格】
必須要件：以下のいずれかを保有する方
・一級建築士
・1級建築施工管理技士
・建築積算士
・建築コスト管理士

歓迎経験：
・建築積算や概算業務のご経験をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：建築士一級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築積算資格者、建築コスト管理士、建築積算士、建築積算士補

＜最終学歴＞
大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

勤務地

大阪府【住所】
関西支店
住所：大阪府大阪市西区土佐堀1-4-14　 アーバンエース肥後橋ビル　13階
勤務地最寄駅：地下鉄線／肥後橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。


＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜その他就業時間補足＞
※残業20～30時間程度
固定残業代の有無：有

給与

600万円～900万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：310,000円～500,000円

＜月給＞
310,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は年齢・経験を考慮した上で決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：賃貸の場合
寮社宅：自宅からの通勤ができない場合（借り上げ社宅）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格取得支援など

＜その他補足＞
社宅・寮入居、住宅補助費、住宅ローンに対する利子補給、土地先行取得融資に対する利子補給、住宅ローン返済補助、住宅財形貯蓄奨励金、人間ドック、IT歩数計購入支援、社員持株会奨励金、一般財形貯蓄奨励金、退職後生活準備支援奨励金、財産形成貯蓄活用給付金、宿泊施設等利用権、フィットネス施設年間利用権、アミューズメント施設等利用権、ライフサポートパッケージ、アニバーサリーギフト

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年次有給休暇（20日）、年末年始休暇、各種特別休暇　など

完全週休2日制年間休日120日以上土日休みフレックス勤務リモート勤務可育児・介護支援制度あり

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

27180

企業名

株式会社NTTファシリティーズ

業種

• ・不動産管理

事業内容

1. 建築物・工作物全般、電気通信・コンピュータ用電力設備並びに情報通信システムに係わる次に掲げる業務
(1) 設計、監理及び工事の請負
(2) 保守、維持管理及び修繕
(3) コンストラクションマネジメント（発注主代理による建設プロジェクトの管理、調整）

2. 次に掲げる事項に係わる企画及びコンサルティング
(1) 不動産、電気通信・コンピュータ用電力設備及び情報通信システム
(2) 不動産、建築設備、インテリア及び建築物の利用環境等に関する経営管理活動（ファシリティマネジメント）

本社所在地

〒108-0023 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー

設立年

1992年12月

従業員数

5500名

資本金

12,400百万円