業務内容

★社会のインフラを支える流量計の保守・施工管理業務！／家族との時間を大切にしたい、腰を据えて長く働きたい、という方にはオススメの求人★

■業務概要:下水量を測るための「流量計」をはじめとした、インフラ設備(下水道・下水処理場）向けの同社製品（センサ・モニター装置など）の工事管理・保守点検業務をご担当頂きます。
＜具体的には＞
施設の新設、設備の更新等における流量計・自動採水器・電気制御盤の設置工事を行います。工事計画書作成、自治体の関係部署への申請、下請け会社等との連絡を行った後、着工して竣工後は報告書作成なども行います。

■入社後まずお任せすること：
最初は先輩社員のアシスタントとして、工事計画書点検計画書の作成に携わり、業務の流れを把握していただきます。その後設備のメンテナンス・点検を行い、同時に現場にも同行し、安全性の確保、製品知識等をOJTで習得していただきます。

■働き方：施設の新設や大規模工事の際は一次請けとして、部分工事の際は元請けとして従事するため、非常に働きやすい環境となっています。工期も2日～3日程度、土日祝休みで急な呼び出しも無く、定着率も非常に高い企業です。
※出張について：月に1回～2回、2泊～3泊程度の宿泊を伴う出張がございます。
※出張頻度・期間は担当顧客により異なります。

■組織構成：配属先組織（施工サービスグループ）は8名で構成されています。50代～20代まで幅広い世代が活躍しております。中途入社の方も多く、馴染みやすい環境となります。

■同社の強み：主力製品の一つである流量計は、建設省（当時）から製品の優秀さを証明する評価書を得ています。この評価書を持っているのは日本に3社のみ。また、流水量の測定機器は開発・販売に許可が必要なため新規参入がほぼありません。国内の3分の1のシェアを獲得しており、将来的に見ても安定性は抜群です。

職種

施工管理-設備, 設備管理・メンテナンス

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
【必須】
・電気施工管理業務のご経験をお持ちの方（目安5年以上）

【歓迎】
・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方

勤務地

大阪府【住所】
本社
住所：大阪府大阪市淀川区新高1-8-17
勤務地最寄駅：阪急線／三国駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
阪急電鉄「三国駅」から徒歩10分程度

＜転勤＞
無
■基本的にはございません。

勤務時間

8:45～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月平均20時間
固定残業代の有無：有

給与

550万円～850万円 ＜賃金形態＞
月給制
特になし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～350,000円
その他固定手当/月：20,000円～50,000円
固定残業手当/月：22,000円～35,000円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
342,000円～435,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■経験・スキルを考慮したうえ決定いたします。
■賞与
年2回上記に加え、決算賞与支給
※年間賞与支給平均基本給7カ月分
※入社1年目は4~5カ月分程度
■昇給
年1回(4月)

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限35000円
家族手当：配偶者1万円、第1子1万円、第2子以降5000円
住宅手当：最低2万円～最大3万円
社会保険：・社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
定年後65歳まで嘱託社員として再雇用

＜教育制度・資格補助補足＞
■先輩社員・部署の者による実務指導

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■土日祝休み
■年末年始休暇
■GW
■有給休暇

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

27349

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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