業務内容

～充実した福利厚生と労働環境/中途入社者の離職率0%定着率100％（建築部）～
■職務内容：
当社の管理している銀行店舗やオフィスビル、社員寮等の建築工事（改修）の施工管理業務を担当して頂きます。
具体的には下記業務となります。
・現地調査、施工計画策定、見積書作成、工程表作成
・顧客折衝、工事管理、安全管理
・協力会社への指示等
※ご経験によってはビルマネジメント業務も行って頂きます。
（協力業者のマネジメント、修繕時の施工業者手配、立会い、オーナーやテナント対応　等）
※担当する工事は兵庫県・大阪府（一部）がほとんどのため、基本的に出張はございません。
※年間1人20～30件担当
【変更の範囲：同社の業務全般】

■就業環境：
工事は銀行の支店業務のない平日15時以降、土日に掛けて行われます。残業については12月～3月が繁忙期ですが最高で30時間程度で、働き方を整えること可能です。
今回の職務は施工管理のため、危険で現場責任者がいなければならない場合を除いて基本的に定時で上がって業務終了します。
休日出勤した場合は平日で必ず振替休日を取得して頂きます。振替休日の取得率は100％でしっかり休みを取ることができます。現場との直行直帰やリモート勤務も可能。
夜勤はほぼなし。（現在ほとんど発生しておりません。発生しても年に１～2回あるかないか）
現在在籍する中途入社の方の転職理由も働き方を整えたい、環境を変えたいといった理由です。

■組織構成：
建築部の中で同業務を行っているのは現状11名
60代4名、50代3名、40代4名

■資格について：
会社規定の資格を取得されますと、手当がつきます。
1級建築施工管理技士・1級建築士などが手当の対象になります。
1資格につき、1級建築施工管理技士であれば1万円が月手当として支給。金額の上限は3万円まで。
資格取得支援制度もございます。合格すると会社より実費負担されます。（例：参考書・受検費用など）

■同社の強み：
・三井住友銀行親密会社となり、物件の8割が銀行の案件となり、事業として安定しており、福利厚生もしっかりしています
・転勤も原則なく、兵庫県を地盤として働くことが可能
・ワークライフバランスも取りやすく、定着率も非常に良い会社となり、長期的に働けます

変更の範囲：会社の定める業務

職種

施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
1級建築施工管理技士 【応募資格】
■必須条件：
１級建築施工管理技士資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：建築施工管理技士1級

勤務地

兵庫県【住所】
本社11階
住所：兵庫県神戸市中央区浪花町15 15館11階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無

勤務時間

8:40～17:10 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月20時間程度※繁忙期以外は残業はほとんど発生しません。
固定残業代の有無：有

給与

600万円～750万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：360,000円～450,000円

＜月給＞
360,000円～450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳までは再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
・資格取得報奨金

＜その他補足＞
・子育て支援手当
・資格手当
・旅行宿泊費補助
・昼食費補助
・定期健康診断

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

休日休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

週休2日制（土・日・祝※出勤した場合は振替休日有り）　
慶弔休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇　

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

27369

企業名

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業種

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事業内容

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本社所在地

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設立年

従業員数

資本金