業務内容

5年で売上と社員数150％増の成長企業／新規IPO企業の25％が同社クライアント／経験を活かし”やりがい”を感じ働ける環境／スタンダード市場／年休125日

■業務概要
様々なクライアントの安心と感動を担保する、オフィスの内装現場施工管理を担当していただきます。
＜ミッション＞
お付き合いするお客様が多くなり、金額の大きな業務も増えてきています。同社の強みである品質や安全を担保し、価値を提供し続けることがミッションです。また社員数・案件数が増える中で、経験生かしリーダーとして自身で協力会社を主体的にコントロールいただくことを期待しています。

■業務詳細
・現地調査
・工事工程作成
・協力会社との打ち合わせ
・ビル管理会社と打ち合わせ調整
・現場監理業務
・検査、お引き渡し、アフターフォロー
★案件数は月平均3～4件で、期間は1件あたり平均2ヶ月程度です。
★元請けとして、コンペで獲得したクライアントからの厚い信頼の元に、自社でトータル管理を行っています。

■ポジションの魅力
・メンバーと連携して案件を進めるため、施工管理の仕事に集中できます。
・引き渡しまで一貫して担当するため、お客様の感動と共に「ありがとう」を直接いただけます。
・社内や社外の協力会社など複数社を取り仕切る必要があるので、ファシリテート力を伸ばせます。
・工程作成から引き渡しまでを一貫して管理します。様々なデザインを経験しながらコンプラ遵守や工程・安全・品質の管理など、さまざまな知識を深められる点が魅力です。

■働き方
ワークライフバランスの実現に力を入れており、産前・産後・育児休暇の取得実績も多数あります。資格支援制度や研修制度も充実。働きやすい環境で、自身のスキルアップが可能です。年間休日も125日です。これは同社が社員を『家族』のように想っているからです。

■実績例
・株式会社ビズリーチ　本社
・アース製薬株式会社　Act Terrace
・アサヒビール株式会社
・トヨタコネクティッド株式会社
・株式会社NTTデータ
など、実績は7900件にまでのぼります。

職種

施工管理-その他

雇用形態

正社員 期間の定めなし 6カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
1級建築施工管理技士 【応募資格】
■必須条件：下記いずれも必須となります。
・オフィス若しくは商業施設や店舗の内装施工管理経験をお持ちの方
・一級建築施工管理技士資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：建築施工管理技士1級

勤務地

大阪府【住所】
＜勤務地詳細＞
大阪オフィス
住所：大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日インテシオ8F
勤務地最寄駅：JR線／大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
転勤はほとんどございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
時間外労働、休日労働に関する協定書（特別条項付）を締結。
固定残業代の有無：有

給与

700万円～1000万円 ＜賃金形態＞
月給制
■賞与：年4回、昇給年1回(成績、業績による)

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円～518,000円
固定残業手当/月：19,200円～50,800円（固定残業時間10時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
259,200円～568,800円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：3.5 万円/月まで支給。
家族手当：子一人当月額5,000円/月支給。
寮社宅：転勤を命じた場合は社宅制度有(転勤者細則に基づく)
社会保険：補足なし。
厚生年金基金：補足なし。

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT、社外研修
■コメットボーディング：代表が社員に向けMTGを実施
■社内勉強会：外部講師を招き、建築・デザイン等の基礎知識、プレゼンのコツについて学ぶ機会を提供
■資格手当て、取得祝い金

＜その他補足＞
■資格取得支援制度
■確定拠出年金制度
■皆勤手当(5千円/月)／朝活手当(所定出勤日に午前7:30までに出勤し、勤労・自己啓発活動を行った場合、300円/日)
■保養所(リゾート施設利用可)
■各種表彰制度、インセンティブ支給
■チーム活動費支給
■社内クラブ(ゴルフ、フットサル部等)
■従業員持ち株制度
■バースデイ休暇／VOYAGE(年1回5日連続休暇取得制度)
結婚休暇、出産立ちあい休暇、妊娠中特別休暇

資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始、GW、忌引休暇
振替休日※土日祝出勤が発生した場合、平日振替休
バースデイ休暇
VOYAGE(年1回5日連続休暇取得制度)
結婚休暇、出産立ちあい休暇、妊娠中特別休暇

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

27931

企業名

株式会社ヴィス

業種

• ・建築・設備

事業内容

・デザイナーズオフィス事業：
同社はVI（ビジュアル・アイデンティティ）の構築によって企業価値を高めることが、企業成長につながると考えています。クライアントのCI（コーポレート・アイデンティティ）をもとに、オフィスのプラニング・デザインを行い、移転完了に至るまで幅広いデザイン・マネジメントワークを提案しています。
・DTP事業：
会社案内、商品パンフレット、販促ツール、ポスターや名刺に至るまで、企業におけるアイキャッチとなるグラフィックのデザインを提案しています。
・WEBデザイン事業：
Webサイト制作、モバイルサイト・スマートフォンサイト制作などをプロデュース。　等

本社所在地

〒105-0011 東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留2F

設立年

1998年4月

従業員数

177名

資本金

250百万円