正社員
【田町/未経験歓迎】自社開発物件の設計企画※土日祝休/在宅勤務・フレックス/大手総合デベロッパー
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- 勤務地 東京都
- 給与 580万円~980万円
募集要項
- 業務内容
- ~建築学科卒歓迎!実務経験不問◎/職種・業界未経験から大手デベロッパーへキャリアチェンジ/研修制度◎/自社開発物件・発注者側/月残業20~30H/フレックス・在宅勤務あり/土日祝休・年休123日/オープンワークスコア4.0超えの総合ディベロッパー~
■業務内容:
自社開発のマンション・オフィスビル・ホテル・シェアレジデンス・シェアオフィス等、幅広いビルディングタイプの建築設計企画をお任せいたします。
発注者の立場でモノづくりをしていくため、企画・デザイン監修などにも携われ、デベロッパーの醍醐味を味わえます。
社内仕入れ部門、販売部門および設計事務所、建設会社との間に立ち、プロデューサーとしてプランや工期、コスト面等を管理しながら、当社の商品づくりに関わっていただきます。
具体的には・・・
・ボリュームチェック、コスト算出、許認可検討
・建築企画の立案および企画設計、基本計画・プランの作成
・建築デザイン
・基本設計・実施設計段階における図面チェック及び是正指示(基本設計・実施設計は外注)
・着工後の設計監理 など
■入社後:
既存メンバーのフォローのもと、徐々に業務をお任せします。未経験や新卒社員も活躍しており、全社研修も充実しているのでご安心ください。
部署は20代~40代の14名で構成されており、20代の若手社員が半数を占める風通しの良い社風です。公募の異動制度もあり、幅広いキャリア形成が可能です。
■就業環境:
残業時間は月20~30時間程度で、基本的に土日祝休み、年間休日123日です。
フレックスや在宅勤務など働き方も柔軟で、ワークライフバランスを整えながら就業することが可能です!
■ 当社の魅力:
◎ 上場企業でありながら、社員からの提案で複数の新規事業が生まれる、挑戦できる会社です。
◎ 産休・育休取得率100%、復帰率100%!男女関係なく、長期的に働ける環境が整っています。
◎ ファミリーサポート制度(ベビーシッターや休日保育料などを対象に子供1人あたり月2万円までの補助)やNext GOOD休暇(定休2日+有給3日の計5日間連続の休暇で3万円支給)等、福利厚生が充実。
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 設計-建築
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
6カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■ 必須条件:
・社会人経験2年以上
・大学または大学院において、建築に関連する学部をご卒業の方
- 勤務地
- 東京都【住所】
本社
住所:東京都港区芝5-34-6 新田町ビル
勤務地最寄駅:各線/田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:20~30時間/月
固定残業代の有無:有
- 給与
- 580万円~980万円 <賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):302,000円~622,000円
<月給>
302,000円~622,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験を考慮の上、職務・職責に基づき、当社規定により決定します。
■昇給機会:年2回
■賞与:年2回
■ 一定以上の職群の月例給与には基本給のほかに以下固定残業代が含まれます
・固定残業代:44時間相当分
・深夜固定残業代:7時間20分相当分
※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:社宅制度・家賃補助制度・住宅融資利子補給制度あり
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
教育支援制度、宅建取得祝い金など
<その他補足>
≪福利厚生例≫
財形貯蓄制度、自社物件社内割引制度、ファミリーサポート補助親孝行支援制度等
≪特徴的な有給休暇≫
Next GOOD休暇(有給休暇3日を含む連続した5日以上の休暇取得+3万円の手当)
メモリアル休暇(誕生日月の休暇+1万円の手当)等
≪その他補足≫
副業条件あり
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏季・年末年始、GW、慶弔休暇、出産、育児、看護、STEP休暇、ボランティア休暇
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 28632
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
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- 従業員数
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- 資本金
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