正社員
完全週休2日制土日休み 退職金制度有
【大阪/転勤なし】住宅リフォーム施工管理◆フルリノベ等有/大和ハウスG/残業平均20h/年休120
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- 勤務地 大阪府, 兵庫県
- 給与 500万円~800万円
募集要項
- 業務内容
- ~残業減らせて年収もしっかり◎/働き方×安定×年収×社風×デザイン性、バランスよく長期就業が叶う~
〇関西施工実績トップクラス実績/2024年から大和ハウスリフォーム子会社に
〇数千万円規模のフルリノベーション・大型案件メイン
■求人概要:
「ナサホーム」ブランドで住宅リフォームを手掛ける当社にて『住宅リフォームの施工管理』をお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
大規模リフォームの施工管理業務(工程、品質、安全管理や職人の手配、資材の購入など)
※ご契約後のお客様との打合せあり
※300万円以下の小規模工事は営業にて担当
■詳細:
【対象】戸建住宅やマンションのリフォーム(木造住宅比率高)
【担当数】同時に3~4件
【規模】300万~2,000万円の大規模・フルリノベ―ションがメイン(礎、柱、梁など、躯体に関わるもの多)
【補足】マンション一室リフォーム800万~、一戸建てリフォーム~2000万
【デザイン力】社内プランナー、CADオペレーター等と連携し、よりデザイン性の高い提案◎
■補足:
高品質なリフォームを実現するため、弊社営業とタッグを組んで業務に取り組んでいただきます。顧客に感動を与える空間創り、細部にこだわった工事を行います。
■完工でインセンティブ支給:
・目安:500万円案件で約1万円(月次支給)
※賞与でも評価反映
※年間40~50万円のインセンティブ支給対象の方も
◇残業平均20hなのに、インセンティブで年収も担保できる◎
◇働き方も、社風も、安定の会社基盤も、年収も叶えられる求人です。
■働き方:残業月平均20h▼残業削減の取組み▼
・1人1台PC支給:現場から報告可能
・20:30PC強制シャットダウン
・職人17時終業制度(遅い時間の打合せ無)
・休日出社が必要な場合は振替休日対応 ※未取得者に対して働きかけ振替休日の取得を徹底推進
・300万円以下の案件は営業が担当し、担当案件過剰にならない
・車で30分圏内のお客様メインで移動時間少ない
■社風:
・役職やキャリアに関係なく気軽に話し合える社風
・社長の「従業員が幸せになれば、顧客満足もついてくる」というモットーから、働きやすい環境づくりを目指し交流しています。
変更の範囲:本文参照
- 職種
- 施工管理-建築(木造), 施工管理-その他
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
6カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須条件:
・住宅施工管理
・普通自動車免許(AT限定可)
■歓迎条件
・リフォーム施工管理経験
・1・2級施工管理技士
・1・2級建築士の資格
\過去に入社された方の入社理由/
・働き方改善(残業を減らしてプライベートの時間が欲しい、夜勤をなくしたい)
・残業減ると年収下がるのは困る…完工でインセンティブあるの嬉しい
・知名度と安定した実績、大和ハウスGで安定基盤の安心感
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 勤務地
- 大阪府, 兵庫県【住所】
<勤務地詳細1>
ナサホーム梅田店
住所:大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズノース17F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
千里中央店
住所:大阪府豊中市新千里東町1-4-2 千里ライフサイエンスセンタービル17階
勤務地最寄駅:御堂筋線/千里中央駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
茨木店
住所:大阪府茨木市東中条町1-9
勤務地最寄駅:JR 東海道本線/茨木駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
以下店舗配属となる可能性あり 【ナサホーム】泉ヶ丘店/西宮店【みずらぼ】高槻店/都島店/尼崎つかしん店/夙川店/みのおキューズモール店/フレスポしんかな店※その他など【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
居住地を考慮して配属店舗を決定(転居を伴う転勤は原則無)
- 勤務時間
- 8:50~18:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均20時間(案件状況によります)働き方改善でご入社を決められる方も多いです。
固定残業代の有無:有
- 給与
- 500万円~800万円 <賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~400,000円
その他固定手当/月:2,000円~30,000円
固定残業手当/月:77,000円~98,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
354,000円~528,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■モデル年収:
(例)620万円 入社5年目 施工管理/32歳(月給40万円+賞与)
◇新規店舗拡大中で、キャリア/ポストも◇
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~400,000円
その他固定手当/月:2,000円~30,000円
固定残業手当/月:77,000円~98,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
354,000円~528,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■給与改定:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
■モデル年収:
(例)620万円 入社5年目 施工管理/32歳(月給40万円+賞与)
◇新規店舗拡大中で、キャリア/ポストも◇
※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円
家族手当:0.5万円/扶養家族1名
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
■基礎研修終了後、各店舗でのOJT研修
■資格手当:一級建築士、二級建築士、1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士、インテリアコーディネータ 等
<その他補足>
■皆勤手当
■車両持込手当(3万円)
■車通勤可(駐車場完備※店舗毎に応相談)
■社員旅行
■産休育休制度実績あり
■報奨金(店舗売上実績による)
■資格手当
・1級建築士(3万円)
・2級建築士(1.5万円)
・1級建築施工管理技士(1万円)
・2級建築施工管理技士(0.3万円)
・インテリアコーディネーター(0.5万円)退職金制度有
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■日曜日+他月4日(土曜月2回目安※調整次第でほとんど土日連休にしている方も)
■夏期(5日)/年末年始(7日)/GW休暇(4日)※休暇は昨年度実績完全週休2日制土日休み
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 29847
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- ・*******
- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
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- 従業員数
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- 資本金
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