業務内容

～東証プライムクボタグループの一員という安心感／年齢や性別を問わず意見にはきちんと耳を傾けてもらえる会社／災害対応体制やDXを活用した技術導入にも積極的に対応！／豊富な実績と新しい技術で受注増・事業成長中～

■職務内容：
・現場代理人業務（ポンプ場の建設工事現場や設備機器の据付に係る施工管理・工程管理・安全管理業務）
・主に、浄水場、送配水ポンプ場などの官公庁が発注元となり、ポンプ設備の新規導入工事や既存ポンプ設備の整備工事にかかる施工管理業務を担当します。
・20～30年前に広く納入されたポンプ設備が定期メンテナンスの時期にあたり、案件数は安定しています。

■出張について：
・出張エリア：基本は関西。ただし全国出張する可能性あり。
・出張手当：
・30日未満‥宿泊費定額:10,500円/日、日当:2,100円
・30日以上‥宿泊費定額:8,400円/日、日当:1,580円
帰省旅費:月1回、年13回、その他早朝・遅い帰着の場合別途手当有り

■働き方：
・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。
・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。
・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。

■本求人の魅力・特徴：
＜ワークバランスがとれる＞
・年間休日120日以上、原則土日祝休み（一部振替等あり）、業界の中で残業少な目

＜安定経営基盤（グループ）＞
・グループ創業130年目、東証一部上場、創業以来黒字経営

＜福利厚生充実＞
・昼食費補助や家族手当など手当充実。手頃な値段で充実保障の団体保険など。グループのスケールメリットで充実した福利厚生制度。

＜社会貢献度の高い事業＞
・人の生活に欠かすことのできない飲料・水・環境にかかわる製品を展開し地球規模の課題を解決するものづくり。仕事を通して社会貢献を実感できる。

変更の範囲：会社の定める業務

職種

施工管理-プラント

雇用形態

正社員 期間の定めなし 6ヶ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
1級建築施工管理技士, 2級建築施工管理技士, 1級管工事施工管理技士, 2級管工事施工管理技士, 1級電気工事施工管理技士, 2級電気工事施工管理技士 【応募資格】
■必須条件：
・施工管理経験者
・普通自動車免許

■歓迎条件：
・指定学科卒（機械・電気・建築学科）
・一級及び二級管工事施工管理技士・技士補
・一級及び二級電気工事施工管理技士・技士補
・一級及び二級建築施工管理技士・技士補

勤務地

大阪府【住所】
枚方事業センター
住所：大阪府枚方市中宮大池1-1-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
固定残業代の有無：有

給与

450万円～770万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～385,000円

＜月給＞
235,000円～385,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収には1ヶ月当たり30時間分（目安）の残業手当が含まれます。
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）※過去実績6.5ヶ月程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規定による
家族手当：最大20,000円／月・福利厚生欄補足あり
住宅手当：月11,000円（世帯主のみ）
寮社宅：会社規定による
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：企業年金(確定給付企業年金)制度有り

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■部門でのOJT
■各種研修：階層別教育/技術教育/進級者研修/上級職研修/e-ラーニング
■資格手当
・資格手当（1,000円～40,000円／月）
・資格取得一時金（最大100,000円）

＜その他補足＞
◎家族手当補足
1人目13,000円／月、2人目3,500円／月、3人目3,500円／月※上限月20,000円
◎出張手当：
・30日未満‥宿泊費定額:10,500円/日、日当:2,100円
・30日以上‥宿泊費定額:8,400円/日、日当:1,580円
帰省旅費:月1回、年13回、その他早朝・遅い帰着の場合別途手当有り
◎役職手当（5,000円～50,000円／月）
◎食事手当（300円／日）
◎在宅勤務手当（200円／日）
◎単身赴任手当

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、ＧＷ休暇、有給休暇（初年度10日、最大20日）、結婚休暇、慶弔休暇、介護休暇制度、育児休暇（男性取得実績あり）、子の看護休暇、その他特別休暇

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

30233

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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