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正社員
上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度
【品川】山岳トンネル技術者※退職金制度有/リモートワーク有
株式会社大林組

- 勤務地 東京都
- 給与 600万円~1300万円
募集要項
- 業務内容
- 【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】
■担当業務
山岳トンネル技術者として以下いずれかの業務をお任せ致します。
(1)山岳トンネルの新技術開発、現場施工支援など山岳トンネル工事全般に関するエンジニアリング業務
(2)山岳トンネル工事における設計業務
(3)山岳トンネルの新技術開発、現場施工支援など山岳トンネル工事全般に関するシステムエンジニアリング業務
■業務詳細
(1)山岳トンネルの新技術開発、現場施工支援など山岳トンネル工事全般に関するエンジニアリング業務
・技術開発:自動化など新技術の開発を担う。現場での実証試験や
各種プレゼンなど対外発表も行う。
・現場支援:担当現場の施工計画や設計変更業務などを支援する。
・営業支援:発注者への技術プレゼンや社外委員会へ参加する。
(2)山岳トンネル工事における設計業務
・山岳トンネル工事(応札・施工中)における数値解析を伴う
設計業務や設計照査業務を行う。
・ECIやD/B案件の設計管理技術者としての職務を担う。
・現場技術者と発注者に出向き、技術説明を行う。
(3)山岳トンネルの新技術開発、現場施工支援など山岳トンネル工事全般に関するシステムエンジニアリング業務
・自動化など新技術開発のうち、とくに制御システムなどICTに
関わる分野に携わる。
・現場導入するICTに関する支援を行う。
・BIM/CIMなど情報統合技術に関する開発・支援を行う。
■土木関連の実績について
東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。また、エネルギー関連施設、道路・鉄道の大規模リニューアル工事の工事実績、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。
■事業環境
・新型コロナウイルス感染症の影響は限定的であり、土木投資はほぼ横ばいで推移する見込み
・国土強靭化を背景にインフラ整備などの大型土木プロジェクトはおおむね計画通り進行
・2024年4月の改正労働基準法の残業時間上限規制適用、少子高齢化に伴う建設産業の担い手不足
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 施工管理-その他, 営業
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
6カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
1級土木施工管理技士, RCCM 【応募資格】
■必須要件:
・山岳トンネル施工管理、設計業務
・ICTに関する専門知識および業務経験
【以下いずれかの資格必須】
・RCCM
・1級土木施工管理技士
・技術士(建設・トンネル)
・情報技術に関する資格
<必要資格>
必要条件:技術士(建設部門)、基本情報技術者試験、応用情報技術者、土木施工管理技士1級、シビルコンサルティングマネージャ(RCCM)
- 勤務地
- 東京都【住所】
■本社
住所:東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟
勤務地最寄駅:JR山手線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
総合職採用となりますので、将来的な転勤の可能性はございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 勤務時間
- 8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
固定残業代の有無:有
- 給与
- 600万円~1300万円 <賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~520,000円
<月給>
300,000円~520,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
【昇給】年1回 【賞与】年2回
※経験、年齢を考慮し、当社規定により個別に決定します。
※拠点型で採用の場合は、各拠点係数がかかります。
※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種保険完備
退職金制度:退職年金制度あり
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
職種・事業領域毎の研修あり
<その他補足>
・各事業所周辺に社宅、寮(個室)
・社内預金
・従業員持株会
・育児休職、育児短時間勤務制度、介護休職、共済会
・全国各地のリゾート施設・保養所、契約スポーツクラブなど退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
完全週休2日制、夏期休日、年末・年始休日、年次有給休暇(年間12日~20日)、積立保存休暇、結婚休暇、忌服休暇、産前・産後休暇、リフレッシュ休暇、現場休暇など完全週休2日制年間休日120日以上土日休み
- 受動喫煙防止措置
-
- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 30273
会社概要
- 企業名
- 株式会社大林組
- 業種
-
- ・ゼネコン
- 事業内容
- 国内外建設工事、地域開発・都市開発・その他建設に関する事業およびこれらに関するエンジニアリング・マネージメント・コンサルティング業務の受託、不動産事業ほか
- 本社所在地
- 〒108-8502 東京都港区港南2丁目15番2号
- 設立年
- 1936年12月
- 従業員数
- 9,134名
- 資本金
- 577.52億円