業務内容

建築専門誌『商店建築』に手がけたオフィスが紹介されるなど、意匠性の高い案件を数多く担う当社。
直近3年間は業績も右肩上がりで、2期連続で前年を35％上回る成長を達成しました。
今回、案件増加により空間ディレクターを増員募集いたします！

＜具体的には？＞
◆クライアントと打ち合わせ
◆各種手配（協力会社・職人・資材）
◆工程・品質・安全管理
◆竣工・引き渡し　
※工期は1日で終わるものから3～4カ月かかるものまで様々。
※基本は現場管理ですが希望者には「企画・デザイン設計・図面作成」もお任せします！

＜お客さまは？＞
安定と働きやすさの実現のため、クライアントは個人ではなく法人が中心。大手企業や成長企業、有名デザイン会社などと取引を継続し、自社設計案件も多数。オフィス、店舗、住宅など、多様な案件を担当。デザインにこだわった“面白い”案件ばかりです！

＜入社後は？＞
殆どの先輩が中途入社。充実の教育環境です。
▼座学研修で業務の流れや取引先について学習
▼現場見学やOJT研修で業務を覚える
▼入社1年後を目安に小規模な案件からお任せ
→チームで動くのでフォローは万全です！
▼入社3年目あたりで大きめのプロジェクトをこなせるように成長！
→チーム制は変わらず、フォローは続くのでご安心を！

＜キャリアアップは？＞
受注金額と、業務の取り組み姿勢の両面で評価。実績や頑張りが昇給やポジションアップに反映されるため、モチベーション高く活躍できます！

＼POINT！／
◎幅広い案件でスキルアップ！
躯体から設備関係・内装仕上げまで、建築全体に携わることが可能。チャレンジを重ねながらスキルを磨けます。

◎心強い“チーム制”
案件の規模により2～4名のチーム制で動きます。社歴や年齢関係なく意見交換も盛ん。相談を重ねながら良いものを創造できます。

◎ストレスフリーの働きやすい環境
年休130日、土日祝休、現場への直行OKなど、プライベートの時間も大切にできる環境です。

※入社後の職種変更なし
チーム組織構成
＼平均年齢28歳！若手層が活躍／
未経験者や異業種からの転職者も活躍中です！明るさと風通しのよさが自慢。男性も育休が取れ、家庭と両立しやすい環境です。
男女比
男性10名：女性12名

職種

施工管理-その他

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
【未経験歓迎・学歴不問】◆内装やインテリア、デザインに興味のある方 ◆プライベートも充実させたい方

＼こんな方のご応募お待ちしています！／
・内装デザインやアート、インテリアに興味がある
・大手企業や有名企業の仕事にチャレンジしてみたい
・人とコミュニケーションをとることが得意

＜以下に当てはまる方は優遇します！＞
★建築系学部・学科を卒業
★建築業界での経験
★施工管理経験（内装・ゼネコン・新築住宅など）
★施工管理技士1級、2級の資格保有
★一級、二級建築士の資格保有
★インテリアコーディネーターの資格保有
★商業施設士の資格保有

◎第二新卒歓迎

勤務地

東京都【住所】
★転勤なし★「代々木駅」徒歩2分、「北参道駅」徒歩5分の駅近オフィス！
※遠方出張なし
※東京・千葉・埼玉・神奈川の各現場へ直行OK！

＜本社＞
■東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-6 プラザF1ビル2F
アクセス
各線「代々木駅」より徒歩2分、「北参道駅」より徒歩5分


★こだわりオフィスのPOINT★
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机の天板や色、ソファの形、仕上げ材までこだわって作った内装が自慢♪
社員一人ひとりのアイデアを反映した働きやすい空間です。

1）集いの場となるラウンジスペースあり！
2）オシャレな空間でクライアントや協力会社、社員間で打ち合わせが可能。
3）ソファでひと休みしてリフレッシュも。

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間 休憩1時間）

固定残業代の有無：有

給与

350万円～700万円 月給25万円～50万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30～40時間分を、月4万7,500円～11万9,100円支給。超過する時間外労働分は追加で支給。固定残業代の時間と金額は基本給によって異なります。
※経験やスキル、年齢などを考慮のうえ、決定いたします。
賞与
あり（業績による）※昨年度支給あり
昇給
年1回
入社時の想定年収
年収350万円～700万円

社員の年収例
年収700万円（入社7年目／37歳）
年収600万円（入社5年目／33歳）
年収400万円（入社3年目／29歳）
◎上記はいずれも一例です。当社では経験年数に応じて年収も上がっていきます！

待遇/福利厚生

各種制度
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（全額支給）
■時間外勤務手当（固定残業代の時間超過分）
■健康診断
■研修制度充実（ビジネスマナー講習・メーカー研修など）
■資格取得支援制度あり
※業務に必要な資格取得に関して、講習費の支給や就業中に講座を受けられるよう会社全体でサポートしています
■スマホ、ノートパソコン、タブレットなどデバイス支給
■服装規定なし
■作業着支給
■社内イベント（参加任意）
■チーム懇親補助あり

休日休暇

年間休日
130日

休日・休暇
■完全週休2日制

■土日祝休み
※現場都合により、休日出勤の可能性あり。その際は振替休日を取得。
■年末年始休暇（10日間）
■GW休暇（10日間）
■夏季休暇（10日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
※近年では女性の産休育休だけでなく、男性の育休取得者も増えています！


★5日以上の連続休暇もOK

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

30411

企業名

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業種

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事業内容

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本社所在地

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設立年

従業員数

資本金