業務内容

【業界・職種未経験、第二新卒の方も大歓迎！年休125日／夜勤無し／現場直行直帰可/完全週休2日制/転勤無／ユニマットグループの「安心基盤」】

■業務内容：
当社が保有するビル・建物における設備の管理・メンテナンスポジションのマネジメントポジションを募集します。
プレイングマネージャーとして現場管理の他、部門のマネジメントを担っていただくことが役割期待です。

■業務詳細：主な日常業務
・部門のマネジメント、メンバーの管理
・建物の巡回業務と、管球交換など簡単なメンテナンス
・修繕工事の見積書作成
・工事の発注や現場立ち会い
・環境や防災に関する管理業務

■担当について：
・エリア…1都3県(港区・渋谷区の都心エリアが7割)。
・物件数…1人7物件ほど(1日1～2物件を巡回)。9割は首都圏物件となり、移動はほぼ公共機関を使用しています。

〇業務のポイント
主にグループ企業が所有する物件を取り扱っているため修繕工事の提案などがしやすく、風通しのいい環境でご自身の経験や知識を発揮していただく場面も数多くございます。提案に対する決裁がスピーディなのも弊社の魅力の一つです。

◎「ユニマットグループ」総合不動産としての安定基盤
「ユニマットグループ」総合不動産として自社のビル・建物のメンテナンスを行う為、当社が元請けの立ち位置です。その為半永久的に案件が途切れることもなく、安定基盤が魅力です。
顧客も自社グループ会社社員やテナント企業なので、提案に対する決裁がスピーディな点も弊社の魅力の一つです。


■就業環境について
夜勤無、年休125日と、ワークライフバランスの両立も可能です！シフト制ですが、休日の希望はほぼ通り、土日祝の出勤は月２～3回程度の為、連休の取得も可能です。
※土曜日は1名のみの出勤体制の為、土日休みが多く実現できております。
就業先もオフィスビルの為、　ビルが空いている日中の案件がほとんど。夜勤無しの環境です。

■組織構成：
配属先は30代をメインに20代～40代と幅広い世代が在籍しています。


変更の範囲：会社の定める業務

職種

ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス)

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
ビル管理の実務経験、マネジメント経験

勤務地

東京都【住所】
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区南青山2-12-15 ユニマット外苑ビル9F
勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
時間外労働有無：無
固定残業代の有無：有

給与

600万円～700万円 ＜予定年収＞
600万円～700万円

＜賃金形態＞
年俸制
14分割の年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：1,584,000円
その他固定手当/月：296,571円～368,000円

＜月額＞
409,713円～481,142円（14分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
ご経験・スキルに応じて決定。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格手当

＜その他補足＞
・携帯、ノートパソコン、制服貸与
・各種契約保養施設
・確定拠出年金（退職金制度）
・福利厚生施設利用可能
・産休・育休制度

休日休暇

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季 / 年末年始 / 慶弔 / 産前産後 / 育児有給(入社半年経過後10日～最高20日)
土日休みがベースで、月に２～３回土日出勤がございます。

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

30571

企業名

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業種

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事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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