正社員
完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度
【大阪/経験者歓迎】都市計画技術者/働き方◎・勤務地選択制度/DNホールディングスG
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- 勤務地 大阪府
- 給与 500万円~900万円
募集要項
- 業務内容
- 【橋梁部門の国内シェア№1/デザイン賞や作品部門賞を数多く受賞している総合建設コンサルタント/働きやすい制度が多数あり】
■業務概要:
造成や都市施設の計画・設計に関する建設コンサルタント業務全般に携わっていただきます。
※傾斜地の造成設計、市街地エリアの再整備に係る基盤設計いずれも、基本・詳細設計。
■働き方:
現在の平均勤続年数は15.9年です。技術者の方に長期的に働いていただける制度整備や風土醸成を行っております。
・残業時間の抑制
→月平均35時間程度で、ノー残業デー、ICTの導入など働き方改革の取り組みも積極的に実施しております。
・リモートワーク
→2022年よりリモートワークを制度化しております。最大週3日のリモートワークが可能です(担当部門や配属先により規定あり)。
・勤務地選択制度を利用して転勤しない働き方も選択可能
→入社7年後に勤務地を選択できる勤務地選択制度も利用ができます。利用した場合は転勤なしで定年まで働くことができます。
・各種制度が充実
平均有給取得日数12.9日、育児休暇取得率100%と各種制度が充実しております。有給休暇については1時間毎に取得が可能です。全社で有給取得の目標を75%と設定しており、有給取得率も7~8割取得する社員が大半です。また年末年始休暇は有給奨励を行っており、10~11日の長期でのお休みが可能です(2021年末実績:11連休 2020年末実績:11連休)。有給が仮に消化できなかった場合も社内制度で失効した有給の積み立て制度もございます。
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 設計-土木, 特許・調査・技術開発・その他, その他
- 雇用形態
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正社員 期間の定めなし
3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須条件:
・都市開発分野の計画・設計のご経験が3年以上ある方
■歓迎条件:
・技術士、技術士補、RCCM等の資格
・実務経験10年以上
・傾斜地は10ha以上の、市街地エリアは1ha以上の詳細設計経験者優遇
- 勤務地
- 大阪府【住所】
大阪支社
住所:大阪府大阪市中央区南久宝寺町3-1-8 MPR本町ビル4F
勤務地最寄駅:御堂筋線/本町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
入社7年後、社内勤務地指定制度でご本人の希望に沿った異動が可能です。
※ご本人の希望に逆らう転勤はありません。
※入社7年以内には転勤の可能性はございます。
※毎年意向調査を行い本人の意思を確認
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
- 勤務時間
- フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00
<その他就業時間補足>
■ノー残業デーあり。上記就業時間ならびに、所定労働時間は標準的な勤務例。
固定残業代の有無:有
- 給与
- 500万円~900万円 <賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円
その他固定手当/月:20,000円
<月給>
250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は残業代、各種手当込みの想定年収です。
※前職の年収、年齢や経験を考慮の上、決定します。
モデル年収(入社2年目以降)
◆35歳 630万円
◆40歳 710万円
◆45歳 800万円
※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限5万円/月)
家族手当:規定により支給
住宅手当:住宅手当
寮社宅:借上げ社宅制度あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:同社規定により再雇用あり
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT、階層別研修、コンプライアンス研修 等
■研修制度(5年目研修、新任管理者研修、外部機関への派遣研修等)
<その他補足>
■社員預金制度
■社員持株制度
■資格制度(技術士・RCCM・一級建築士など国家資格等の資格取得奨励制度等)
■各種保養所等あり
■住居:借上社宅貸与および住宅手当支給
■子育て支援制度退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社月により変動※4月入社の場合12日支給)
※有給休暇は1時間単位で取得可、また連続取得も可能。
※年末年始休暇は有給奨励を含めて10~11日です。完全週休2日制年間休日120日以上土日休み
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 31097
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
- 従業員数
- 資本金
