業務内容

～【転勤なし】建築物を適正に維持保全するための技術者です◆3割が20代と若手が活躍中◆事業拡大に伴う人員増加募集～
■採用背景：
業務拡大に伴い、人員を増やし体制を強化するための増員募集です。現在2名の技術者が在籍しており、ニーズの増加に対応するために新たな仲間を迎え入れます。
■診断技術者とは？
「ビルディングドクター」とも呼ばれる建築物を適正に維持保全するための技術者です。建築物の物理的劣化や社会的劣化などを総合的に診断し修繕計画のための診断を主に行う職務内容をお任せいたします。
■業務内容：
◎業務の流れ：顧客との打ち合わせ → 調査計画の作成 → 現地調査 → 報告書の作成 → 改善提案
　　※平均して1ヶ月程度のサイクルで業務を行いますが、最初は先輩社員のサポートを受けながら進めていきます。
◎業務比率：現地での調査・測定作業と、社内での報告書作成（パソコンを使用）が半々の割合となります。
　　※調査・提案時にはJW-CADを使用いたします。ほかにもシステム化に取り組んでおります。
◎対象施設：マンション、ビル、公共施設（学校、県営住宅、市役所） 外作業もありますが、足場はフラットな環境となります。
◎調査エリア：広島県内（広島市内の案件が8割）

職種

特許・調査・技術開発・その他

雇用形態

正社員 期間の定めなし 6カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
＼職種未経験の方歓迎です／
■必須条件
建設業界でのご就業経験をお持ちの方

勤務地

広島県【住所】
本社
住所：広島県広島市東区戸坂新町2-43-1
勤務地最寄駅：JR芸備線／戸坂駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜勤務地補足＞
直行直帰も可能で、車両を貸与いたします（通勤時利用可）。
※駐車場代・ガソリン代会社負担（規定あり）

＜転勤＞
無

勤務時間

8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
固定45時間ですが平均20時間ほどで45時間を超えることは基本的にはありません。
固定残業代の有無：有

給与

350万円～550万円 ＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円～230,000円
その他固定手当/月：20,000円～60,000円
固定残業手当/月：57,375円～96,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
257,375円～386,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験を踏まえて決定します。
■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回支給（7月、12月）※半年勤務後より支給
支給額：30万円～150万円　1回あたり実績
■休日出勤の場合：別途残業手当を支給
■残業時間：平均20時間で45時間を超えることは基本的にはありません。

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：原則、車両は会社から貸与。自車の借り上げ制度もあり
家族手当：配偶者5,000円　お子様一人につき3,000円
住宅手当：単身5,000円　世帯10,000円
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳
雇用延長制度あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
国家資格（例：建築施工管理技士）の取得を全面的に支援しています。資格取得のための学校授業料は会社が全額負担。さらに、資格取得後には資格手当を含む各種支援も行っている

＜その他補足＞
・マツダスタジアム年間指定席保有

退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

休日休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

年次有給休暇、夏季休暇（3～5日）、年末年始休暇（5～7日）、特別休暇（慶弔休暇など）

年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

31898

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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