業務内容

～水道土木施工管理業務をお任せ／転勤なし・社用車貸与／年間休日125日と働きやすい環境です～
■職務概要：当社の施工管理担当として活躍いただきます。具体的には以下のような業務をご担当いただきます。
■職務詳細：
・水道／土木工事施工管理業務一連
・各種書類作成
・社内外打ち合わせ
・工程管理～工程表の作成、下請け業者の手配
・品質・安全管理～現場近隣対策、施工上の安全確保など
※建設現場の作業所長又はそのサポート役となって、資材・人員の手配や作業指示とチェック、施工図面の作成、検査の応対などの施工管理業務に就きます。
■入社後の流れ：
ご入社後は経験を踏まえて担当案件を決定します。経験が浅い方も、先輩の指導の下で業務を通して少しずつ会社や仕事に慣れていただきます。早い段階で即戦力として活躍いただくことを期待します。
■働く環境の魅力：
・完全週休二日制（土日祝休み）、年間休日125日
・社用車貸与、直行直帰可能
・資格取得支援制度（資格試験、講習費用負担）
・住居手当、家族手当など充実した福利厚生あり◎

職種

施工管理-土木

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須要件：
・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）
■歓迎要件：
・施工管理の業務経験をお持ちの方

勤務地

千葉県【住所】
本社
住所：千葉県市原市山田橋2-3-18
勤務地最寄駅：内房線線／五井駅
受動喫煙対策：その他（屋内（全面）禁煙／喫煙場所あり）
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無

勤務時間

8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：月20時間程度
固定残業代の有無：無

給与

400万円～600万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～300,000円

＜月給＞
200,000円～300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■経験やスキルを考慮して決定します。
■年収例
30代：400～600万円
40代：600～900万円
50代：800～1000万円
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月 2022年賞与支給実績2ヶ月～6ヶ月分）

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給／社用車（通勤使用可）貸与、ガソリン代支給
家族手当：配偶者・子：月1万円
住宅手当：賃貸家賃の3分の1／最大20,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職金共済（建退共）・確定拠出年金

＜定年＞
60歳
希望者は継続雇用

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度（資格試験、講習費用を会社が全額負担）
資格手当（管工事施工管理技士 1級／月1万円支給）

＜その他補足＞
慶弔・災害見舞金
作業服（防寒着、空調服）・安全靴・安全具等貸与
携帯電話・PC貸与
毎年の健康診断とインフルエンザ予防接種は会社負担
コロナ対策あり（アクリル板・消毒用アルコール完備）

退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休日休暇：
完全週休2日制（土・日）
祝日
年末年始休暇（7日間）
夏季休暇（5日間）
有給休暇
慶弔休暇
産休、育児休暇

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

32141

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金