業務内容

＼ぜひpickupタブもご確認ください／

都心をメインとしたエリアで、注文住宅の意匠設計業務をお任せします。

■お客様との打合せを行い、ニーズをヒアリング
■自由な発想で提案を実施
■図面作成業務
■現場からの図面内容確認依頼への対応
■出来上がった図面のチェック　など

【入社後の研修の流れについて】
入社後3週間程度研修期間をご用意しています。

＜研修前半＞
全中途入社者と同様の研修を受けていただきます。
詳細：コンプライアンス研修／社内のシステムの使い方／当社の事業内容／行動指針／各職種の仕事内容をレクチャーします。
　
＜研修後半＞
設計職に特化した基礎研修を受けていただきます。
詳細：設計のやり方（間取り提案など）、CADの使い方をレクチャーします。

＜研修後の流れ＞
経験や個人のレベル差に合わせてOJTで経験豊富な先輩社員が二人三脚で指導いたします。

※研修期間や内容については経験を考慮いたします。社会人としての心構えから建築や施工管理の基礎知識、社内システムの使い方など50種類の講座のなかから、その人に必要なものを受けていただきます。


＼当社の設計職の特徴／
★完全自由設計
月3～4件の設計を担当。
ご要望と納期、コストのバランスを取りながら、お客様との打合せを進めるスキームがあるため、様々なケースの自由設計を経験できます。

★ITの導入で働きやすさも追求
当社のDX推進部が現場の声やデータを基にシステムやアプリを自社開発しています。
それにより、業務の効率化ができ、残業時間の削減などが実現！
今後もさらにITを導入して働きやすい環境を整えていきます。

★安定成長継続中
売上高は年々増加しており、安定成長を続けています。住宅ニーズの高まりを背景に、オンライン相談での受注案件も増加。今後も圧倒的な成長を続けていきます。
チーム組織構成
20～30代の若年層が活躍中です！
新卒入社の社員だけでなく、「仕事の自由度」や「やりがい」を求め、大手ゼネコンから転職してきた先輩社員も多数在籍しています。
★社内には女性管理職も多数活躍中！

職種

設計-建築, 設計-その他

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
■第二新卒・未経験OK
■学歴・転職回数不問
※要普通自動車免許

＜こんな方は優遇＞
・CADオペレーター
・設計経験者・建築学部卒業者
・施工管理現場経験者や内装の設計／鉄骨の設計など木造以外の設計経験者
・一級建築士、二級建築士、木造設計士有資格者
・社会人経験10年以上の方

＜こんな方にぴったり＞
・成果をしっかり評価されたい
・ものづくりに関わりたい
・お客様の喜ぶ姿を直接見たい
・アイデアを発揮したい
・営業を介さず、お客様と打ち合わせしたい
・オン／オフのメリハリをつけたい
・デザイン性にこだわりたい
・今以上の収入を実現したい
・正当な評価制度のもと働きたい

勤務地

神奈川県【住所】
神奈川県横浜市西区みなとみらい5-1-1 横浜グランゲート1F[最寄り駅]新高島駅

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
固定残業代の有無：有

給与

400万円～1400万円 【前職給与保証】
■経験者：月給50万円～（固定残業代を含む）＋成果に応じたインセンティブを支給
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分6万4000円～を支給し、超過分は別途支給
※経験・年齢等を考慮の上決定
◎中途入社者の94％が給与アップに成功しています！

■未経験者：月給24万円～（固定残業代を含む）
※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月30時間分3万700円～を支給し、超過分は別途支給
※経験・年齢等を考慮の上決定
◎中途入社者の94％が給与アップに成功しています！

【業界屈指の高額給与】
★グループ売上、引き続き絶好調
2023年度のグループ売上高は1兆円越え。9期連続で売上高、利益ともに過去最高を更新しています。好調な事業利益を社員へしっかり還元しています。

★正当・公正な評価制度
社員の努力や成果を可視化し、明確かつ正当に評価を実施。
年齢・年次等に関わらず、評価が給与へ直結するからこそ、入社直後から高額給与が実現できます。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【手当】
交通費全額支給
資格手当／建築士、施工管理技士、インテリアコーディネーター
賞与
年2回（7月・12月）
昇給
年1回※年4回の昇格チャンスがあります（4月・7月・10月・1月）。
入社時の想定年収
年収400万円～1400万円

社員の年収例
1420万円／46歳／月給80万円＋インセンティブ＋賞与
830万円／43歳／月給55万円＋インセンティブ＋賞与
620万円／28歳／月給37万円＋インセンティブ＋賞与

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT中心
■資格取得支援制度あり（セミナー費支給）

＜その他補足＞
■OHG従業員持株会
■半期成績優秀者表彰制度
■総合福祉団体定期保険
■制服、社用携帯、社用タブレット（エリアによる）
■慶弔見舞金（勤続5年以上、3人目の出産で祝金100万円）
■引渡手当（担当物件粗利を元に計算）
■資格手当：建築士（1級…月3万円、2級…月1.5万円）、施工管理技士（1級…月3万円、2級…月1万円）、インテリアコーディネーター（月1万円）

資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

休日休暇

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

休日：原則火水、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、その他特別休暇、慶弔休暇

完全週休2日制年間休日120日以上

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

32358

企業名

株式会社オープンハウス・アーキテクト

業種

• ・建築・設備

事業内容

建設請負並びに設計・施工（一般住宅、マンション事業、オフィスビル等）、不動産事業を行っています。

本社所在地

〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10-2　中野セントラルパークサウス15F

設立年

1991年3月

従業員数

655名

資本金

101百万円