正社員
退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給
【神戸市】建築施工管理※転勤・出張なし/大手取引あり/直行直帰可/教育制度◎
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- 勤務地 兵庫県
- 給与 450万円~700万円
募集要項
- 業務内容
- 【約70年もの歴史を誇るゼネコンです/大手取引あり/資格制度充実/直行直帰可能/出張ほぼなし/転勤なし/社長と距離が近い】
\長く働ける会社です!/
約70年もの歴史を誇るゼネコンです。
入社から培った良い人間関係や安定した待遇を保ったまま
新しいキャリアを築ける魅力があります。
\地元&人の良さが入社理由です!/
当社に魅力は「自分の性格に合う」空気感がある事です。
転勤もなく、出張もほとんど発生しないため
関西で腰を据えて働くことが可能!
■はたらき方
*転勤/出張なし
*直行直帰可
*残業20時間程度
\案件の特徴/
◇大手取引あり
◇社長と距離が近い
◇資格制度充実
■職務内容
建築施工管理の技術者として、公共施設やマンション、工場、店舗、医療施設など、さまざまな建築現場をお任せします。
《詳細》
・エリア:近畿一円
・案件数:多くても掛け持ちは2件 ※官公庁の場合は掛け持ちはなし
・転勤/出張なし
・ポジション:所長として配属されます
※現場所長経験がない方は複数の現場を経験していただいた後、所長をお任せ!
★入社後★
入社後は2案件目の現場からご担当いただきます。
初めの現場は、サポートとして入っていただき、現場の流れや業者とのやり取り、雰囲気などを把握していただきます。
■社風
施工、営業、積算、設計の部署間の壁がなく、しっかり連携しながら一つひとつの案件に取り組んでおります。
イレギュラーにもスピーディに対応しております。
■組織構成
\21歳~65歳まで幅広い世代の方が活躍中!/
現在25名で構成されております。
■教育制度
当社では若手社員の成長、資格取得を応援するために月に一回研修会を開催しています。ベテラン社員から若手社員に業界知識や経験を共有したり、気軽に質問をしあったり。施工管理技士・建築士などの資格取得に向けて効率よく勉強ができます。普段は別々の現場で働く社員との交流の場にもなっています。
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須条件:
・建築施工管理(RC)造のご経験の方
・普通自動車免許
■歓迎条件:
・1級建築施工管理技士お持ちの方
- 勤務地
- 兵庫県【住所】
<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市中央区二宮町1-2-3
勤務地最寄駅:各線/三宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
無
補足事項なし
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月平均20時間程度
固定残業代の有無:有
- 給与
- 450万円~700万円 <賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~500,000円
<月給>
350,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は、経験・年齢を考慮し決定します。
■昇給あり(会社業績による)
■賞与:年2回(会社業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続2年以上で適用
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
<その他補足>
■役職手当
■再雇用あり(65歳まで)退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給
- 休日休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
土曜(7か月は月2回/5か月は月3回)、日曜、祝日、夏季休暇(5日)、夏期特別休暇(2日)、年末年始休暇(5日)、慶弔休暇、有給休暇、振替休日
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 32816
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
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- 従業員数
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- 資本金
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