業務内容

～八丁堀駅徒歩7分の好立地／創業59年の専門商社／空調・衛生設備機器の業界トップクラス～
■職務内容：
1966年に創立した空調・衛生設備機器の専門商社である当社の東京オフィスにて、オフィスビル・商業施設などの空調における自動制御・中央監視システムの施工管理業務をご担当いただきます。
※建物に改修を加える作業は発生しません。

■業務詳細：
仕様打合せ・施工図作成・工事監理・試運転調整をお任せします。

■特徴：
・直接、カーボンニュートラルやSDGsに携わることができます。
・近年では特に ”AIスマート空調” や ”ZEBを志向した省エネ施設・設備” への取り組みに注力しており、ゼネコンや国立大学と連携した新たな技術システムの開発を積極的に行っています。
・昨今の環境配慮に対する機運の高まりを受けて、受注が増加しており、業績好調に伴う増員となります。

■部署情報(システム事業部)：
システム事業部(東京オフィス)では現在9名が在籍しております(部長級2名、総合職4名(20～40代)、一般職2名、嘱託社員1名)。上記メンバーで空調制御システムの設計・プログラム作成から施工管理、メンテナンスまでを対応しています。

■当社の特徴：
1966年の創立以来、空調設備機器を通じて快適な生活空間をご提供する、空調のエキスパートとして歩み続けてまいりました。
温室効果ガスの削減に対応し地球環境にも配慮した省エネ性、最適を求められる条件下でご使用いただくための運用制御技術、
省エネ制御の可視化を始めとする多様なニーズに誠実に向き合うことで、お客様からのご愛顧をいただいてまいりました。

■入社後の教育
・当社の製品知識・施工管理実務に関しては、入社後にOJT教育などを実施します。

■受賞歴：
・2020年(令和2年)電気設備学会賞 - 第32回 部門別学会賞 技術部門 優秀開発賞
　「ビッグデータと連携したAIによる建物設備のリアルタイム制御システムの開発」
・第１回（平成24年度）カーボンニュートラル大賞　選考委員特別賞
　「大林組技術研究所本館（テクノステーション）のＣＯ２エミッションＺＥＢ」

変更の範囲：会社の定める業務

職種

施工管理-設備

雇用形態

正社員 期間の定めなし 6ヶ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
1級電気工事施工管理技士, 2級電気工事施工管理技士, 1級電気通信工事施工管理技士, 2級電気通信工事施工管理技士 【応募資格】
■必須条件：
・Word、Excel などの PC 基本操作

■歓迎条件：
・計装工事、施工管理の経験

勤務地

東京都【住所】
システム事業部 東京
住所：東京都中央新川二丁目9番5号 第二中村ビル3階
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
将来的に全国の事業所に異動となる可能性がございます。

勤務時間

9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均20時間（繁閑による）
固定残業代の有無：有

給与

490万円～720万円 ＜賃金形態＞
日給月給制
■昇給：年1回（4月）※前年実績：月4,000円 ■賞与：年2回※前年度実績5.0ヶ月~

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～340,000円/月20日間勤務想定
その他固定手当/月：10,000円～40,000円

＜想定月額＞
260,000円～380,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他固定手当内訳：地域手当(￥10,000~\20,000),役職手当(￥0~\20,000)
※想定年収には月20時間分の残業代を含んでおります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき実費支給（上限10万円/月）
家族手当：扶養手当
住宅手当：会社規程による
寮社宅：会社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、マナー研修、メーカー研修、OJT研修、社内勉強会等を実施

＜その他補足＞
寒冷地手当（12月～翌年3月）、資格手当、利子補給、確定拠出年金、契約宿泊施設が割引料金にて利用可能、永年勤続表彰、慶弔見舞金制度、入院給付金制度

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

その他会社指定日、創立記念日、夏季、年末年始、GW等、有給休暇（入社半年経過後10日～付与）、育休産休制度（取得実績あり）

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

33089

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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