業務内容

～柔軟な働き方が叶う～直接提案型の住宅設計／40年連続で黒字を継続中！／北関東エリア中心の事業展開～

■業務概要：
「アルネットホーム」「LA VING」などフルオーダーの注文住宅のハウスメーカーである同社にて、CADオペ経験からプラン作成・顧客提案・施工図作成まで一貫して携わることができます。
・プラン作成
・営業担当と同行し、プランのご提案
・施工図面の作成と現場担当への引継ぎ

■業務の特徴：
・既存規格を基本的に用いず、お客様に合った設計を自由にデザインし、設備や仕様を提案できます。様々な住まいづくりに携われることができ、設計としての真のスキルアップが実現できます。
・設計デザイナーは、お客様の前に出る機会が多いため、お客様と一緒に作り上げた住宅が完成した時の喜びは非常に大きいです。

■組織構成：
設計チームは各支店4名～10名の組織構成となっております。20代～50代まで幅広い年代が活躍しています。

■就業環境：
年間休日124日、週休2日制で、転勤・出張・夜勤はございませんので、長くご就労可能な環境となっております。柔軟な働き方を叶えることが可能で、有給休暇を年間40時間分を時間有給として、1時間単位で使用することもできます。また直行直帰を利用している社員もいます。

■企業の魅力：
【研修制度も充実★産休・育休女性復職率8割越え！社内雰囲気◎】
同社は出産・育休明け後の復職率も82%と、非常に高い数値でございます。また、社員アンケート結果も、91％の方が「社内の雰囲気が良い」、90％の方が「休みが取りやすい」と回答するなど、社内はとても良い雰囲気です。
また新入社員の３年間での離職率は２割を下回っており、業界では珍しく高い定着率を誇っています。また全社員の７割以上は中途入社の方が占めており、中途採用の方も多くご活躍されています。

【自己資本比率62.6%／経営健全度北関東1位】
同社はフルオーダー注文住宅のハウスメーカーであり、モデルハウスから大型ショールームまで扱っており、北関東エリアを中心に展開しています。自己資本比率62.6％と非常に高い安定性を誇る経営を続けてる企業です。東洋経済未上場ゼネコン経営健全度ランキングにて、北関東1位・全国2位の実績を誇ります。

変更の範囲：会社の定める業務

職種

設計-建築

雇用形態

正社員 期間の定めなし 4カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須条件：
・普通自動車免許※AT限定可
・木造戸建住宅（注文、分譲不問）の設計経験

■歓迎条件：
・建築士資格保有者

勤務地

茨城県【住所】
水戸営業所
住所：茨城県水戸市元吉田町1053-5
勤務地最寄駅：水戸駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月残業時間20時間程度
固定残業代の有無：有

給与

400万円～710万円 ＜賃金形態＞
月給制
基本給にはライフプラン給（２万～５万）含む

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～334,000円
その他固定手当/月：5,000円～49,000円
固定残業手当/月：53,000円～99,000円（固定残業時間33時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
278,000円～482,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給有：年1回／12月
■賞与有：年3回／7月、9月、12月　※9月は決算賞与

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■交通費全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社時研修
■OJT育成カリキュラム
（日々の業務も先輩がフォローしますのでご安心ください。）
■配属先単位で勉強会を開催している場合もあります

＜その他補足＞
■社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金）
■各種諸手当
■車通勤可
■企業型確定拠出年金制度　※老後の資産形成として任意で選択可能。ライフプラン給の範囲内で確定拠出年金への拠出が可能。
■住宅建築割引制度
■熱海保養所
■退職金制度
■慶弔見舞金
■資格取得報奨金（対象資格を取得した場合に支給）
■社員旅行（沖縄　実績）

退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

休日休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■毎週水曜、第２・４木曜、指定休日（月3日希望日を選択可）
■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有休初年度10日付与、特別休暇

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

33120

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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