業務内容

～オリコン満足度ランキング2022年～2024年と3年連続総合第1位！／日中の改修工事のみ・担当案件少な目・受注時点で工期にゆとりを持たせて働き方◎～

■業務内容
1979年から、他社に先駆けて既存建物の改修工事を手掛けてきた当社。先進の技術と素材を駆使し、外装や設備・共有部分のマンション改修工のエキスパートとして実績を築き、京阪神地区を中心に約2700物件、27万戸の工事実績を誇ります。そんな当社にて、大規模修繕工事の施工管理業務をお任せします。

■業務詳細
・品質管理
・工程管理
・安全管理
・壁の下地補修
・管理組合との調整　他をご担当いただきます。
・1人1案件体制かつ、工期にも余裕を持った受注をしているため、残業時間を抑制しています。

■組織構成
営業部16名
20代：1名／40代：1名／50代：2名／60代～70代：12名
※9割が中途入社です。

■働き方
・平均残業時間は２０～３０時間程度。基本定時退社が風土として根付いているのでワークライフバランス◎です！固定残業代相当時間（40時間）を超過している人は全くいません。
・基本的に土日祝休み（月末最終土曜日のみ出勤）
・長期休み（年末年始、お盆休み）もしっかりとることが可能です。
・直行直帰可◎ワークライフバランスが保ちやすいです。
・再雇用制度：有り
※60代、70代で活躍している社員も在籍中です！

■入社後について
まずは先輩の補佐業務を2～3か月目途に実施。習熟度に応じて、工期2～3か月の案件からご担当いただき、業務に慣れて頂きます。

■当社について
お住まいの皆様が日常生活を送られる中で外装や設備／共有部分の工事を行うのがマンション改修工事。私たちは先進の技術と素材を駆使し、マンション改修工事業のエキスパートとして実績を築いています。確かな技術力／対応力が評価され、今日までの工事実績は2400件超、戸数24万戸。マンション改修元請け工事高は業界でもトップクラス。安定基盤かつ働きやすい環境で定着率もバツグンで、長く活躍する人が多数です。

変更の範囲：会社の定める業務

職種

施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須要件：下記いずれも満たす方
・何かしらの施工管理のご経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

勤務地

大阪府【住所】
本社
住所：大阪府摂津市千里丘6-4-2
勤務地最寄駅：JR京都線／千里丘駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無

勤務時間

8:30～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月２０～３０時間程度
固定残業代の有無：有

給与

400万円～600万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：221,300円～332,000円
固定残業手当/月：63,700円～68,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
285,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：あり　※前年度実績0円～10,000 円※但し、業績と人事考課によります。
■賞与：年2回　※前年度実績2.00ヶ月分（入社１年目は寸志）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率0%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTを中心とした教育体制です。
必要に応じ各種セミナーに参加して頂く場合があります。
また会社が認めた場合、資格取得の学費支援を行います。

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

休日休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

※土曜日は原則月1回出勤となります※
年末年始休暇、夏期休暇、創立記念日

土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

33208

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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