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正社員
年間休日120日以上 退職金制度有 学歴不問
【新宿】戸建住宅の施工管理/完全週休2日/年休125/資格支援制度/直行直帰可/居住地に合わせて配属
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- 勤務地 東京都
- 給与 600万円~1000万円
募集要項
- 業務内容
- ~高品質で安定受注/完全週休2日制/年休125/地球環境にやさしく、60年以上安心して快適に住み続けることのできる住まいの提供~
\当社の特徴/
セキスイハイムは積水化学グループの住生活ブランドで、未来志向の住まいづくりを目指しています。
注文住宅や分譲住宅、リフォーム、不動産など多彩なサービスを展開し、安心・快適な暮らしを提供。
住宅の約8割を工場で生産することで高品質を実現し、太陽光・蓄電池・IoT連携など最先端技術も導入。
営業職は住まいの総合コンサルティングとして、設計からローンまで幅広く対応。首都圏で地域に根差した働き方が可能です。
\働き方の魅力/
・直行直帰可能!
現場でも事務作業等を行えるよう環境を整備しておりますので、直帰がしやすいです。
・休みの取りやすい環境
事業所内で助け合い、可能な限り希望通りの休みが取れるような体制になっております。
■業務内容
工事工程組みや工事会社への指示を行い、円滑に進むよう関係者間のコミュニケーションを密にとります。現場での施主様との工事中立会いも行い、完成後のイメージを共有します。
また工事進捗の確認、工事品質の管理も担当し、ご満足頂ける住まいを完成させます。
■商品の特徴
世間一般の住宅はプレハブ住宅と言われていますが、当社は工場で作る部分を8割くらい作っています。
そのため、設計性能通りの住宅を提供できるメリットがあります。太陽光と蓄電池、スマートハイム、IOTとも連携をしていて、最先端の商品を扱っていることで、ブロックラーメン構造で一つのブロックを20個くらい組み立て一日で家の形になります。
住宅の新築営業は、住宅の総合コンサルティング的な仕事であり、住まいのコーディネーター、ローンの設計まで行うことができます。東京セキスイハイムなので、首都圏で働けるので地域に根差した働き方が出来ます。
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 施工管理-建築(木造), 施工管理-その他
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
2級建築施工管理技士, 2級土木施工管理技士, 2級管工事施工管理技士 【応募資格】
<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・施工管理の経験者(戸建以外でも可)
【必須資格】下記いずれか
・二級建築士以上
・二級土木施工管理技士以上
・二級建築施工管理技士以上 等
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 勤務地
- 東京都【住所】
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー34F
勤務地最寄駅:JR各線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:45~18:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
固定残業代の有無:有
- 給与
- 600万円~1000万円 <予定年収>
600万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):195,000円~320,500円
<月給>
195,000円~320,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
<施工 モデルケース 2023年度実績>
(1)年収 650万円 27歳
(2)年収 820万円 34歳
(4)年収 910万円 課長職平均
※上記は基本給+賞与+各種手当+営業手当を含んだ年収です
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項無し
<定年>
60歳
定年延長:65歳
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度あり
■資格取得祝い金
・1級建築士:50万円
・2級建築士:20万円
・宅建士:10万円
・ファイナンシャルプランナー2級:3万円
・インテリアコーディネーター:3万円
<その他補足>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社宅・寮制度
■財形貯蓄
■従業員持株会
■退職金制度
■各種表彰
■弔慰金
■災害見舞金
■リロクラブ
■育児休業制度
(子供が3歳になるまで)
■育児時短勤務
(子どもが小学4年生になるまで、最大1日2時間の短縮が可能。加えて日曜日の出勤日を休日として選択可能)
■年休積み立て制度
■グループ保険
■会員制リゾートホテル(エクシブ)退職金制度有
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
法定休日:水曜日/指定休日:月2回日曜日+火曜日
夏季・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・リフレッシュ休暇(勤続年数に応じた休暇)年間休日120日以上
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 33459
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
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- 従業員数
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- 資本金
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