業務内容

■業務内容：
数十億規模の案件の直受けから、公共施設、重要文化財、最近はホテルやマンション、幼稚園などの改修や耐震補強工事の直請け大型案件も多数お声掛けいただいている当社で、施工管理業務（管理職候補）をお任せいたします。

■業務詳細：
・現場巡視による工事品質の管理、技術者や作業員などの安全管理
・予算管理（必要経費の計算や実費の把握）　
・採用への積極的関与
・工程管理（工事が効率的に進むように段取る）
・下請け工事業者の手配
・資材置き場及び、工事用電源の確保の指示
・管轄部門における事業部戦略、実行計画の立案及び遂行
・部下の育成（目標設定面談、評価面談の実施による成長支援）
※自社の案件だけでなく大手ゼネコンからの案件も多く、地元密着型の企業であるため、安定して長く働ける環境です

■働き方について：
・遅くとも19時半には退社
・遠方への出張なし
・社内外の研修でスキルアップ
・実務は勿論、マネジメントについても研修で、組織運営を学ぶ
・納得のいく評価。スキルを高めて着実に収入も上げる

■当社について：
◎当社は昭和12年の創業以来、奈良県と大阪府を中心に、工場・マンションなどの中規模物件、公共施設、一般住宅の建築工事、道路や河川整備などの公共工事を手掛けています。

◎「継続は力なり」をモットーとしてきた当社の企画基盤は、誠心誠意の積み重ねであると考えています。過去さまざまな時代において、確かな実績を地道にコツコツと残すことによって、成長してきました。
◎地域に密着し、ひとつひとつのチャンスを大切にしてきたからこそ、数多くのお客様から厚い信頼を得ることが出来たと考えています。新しい時代を迎えつつある建設業界のなかで、当社は人材の育成、技術の向上に努力を続けていきます。

◎当社では、必要に応じた資格取得のサポートなど、教育・研修制度も充実しています。評価制度も整っているため、自身の頑張りがしっかりと反映されます。

変更の範囲：会社の定める業務

職種

施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
1級建築施工管理技士, 2級建築施工管理技士 【応募資格】
■必須条件：
・施工管理の実務経験をお持ちの方
・建築施工管理の資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級

勤務地

奈良県【住所】
本社
住所：奈良県御所市大字室1193-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
腰を据えて働けます！

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業平均35Ｈ以内
固定残業代の有無：有

給与

560万円～730万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～380,000円
その他固定手当/月：25,000円～50,000円
固定残業手当/月：83,900円～118,300円（固定残業時間37時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
388,900円～548,300円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：配偶者8000円／子1人につき3000円
住宅手当：上限30000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度あり（月々の手当て、資格取得に伴う学校の費用負担）

＜その他補足＞
・住宅手当　※地方出身者（通勤不可圏内）は家賃の半額～上限30000円
⇒参考：本社近隣賃貸マンション新築1LDKで家賃50000円
・資格手当（上限50000円）
・扶養手当
・携帯電話手当
・残業手当
・皆勤手当（5000円）
・全労災団体共済保険（死亡・災害・傷病・結婚・銀婚・出産・子の就学）
・結婚・出産祝金
・社内・現場でのお茶、コーヒーなどの飲料費補助
・会社宛の贈答品（お歳暮など）を社員に抽選配布

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日祝、その他（土曜出勤の場合振休取得します）

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

33466

企業名

＊＊＊＊＊＊＊

業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

＊＊＊＊＊＊＊

本社所在地

＊＊＊＊＊＊＊

設立年

＊＊＊＊＊＊＊

従業員数

＊＊＊＊＊＊＊

資本金

＊＊＊＊＊＊＊