業務内容

～顧客のニーズに寄り添った設計／岐阜県西濃地区の注文住宅着工棟数No.1／お客様の夢を叶える家づくり／19時までの退社可～

■業務内容
当社で注文住宅もしくはリフォーム設計を希望されるお客様への設計をお願いいたします。
お客様から家創りに対しての想いをしっかりとヒアリングし、それをカタチにしていくことが設計職の任務です。
間取りやデザインに関することはメインでお客様との打ち合わせを実施していただきます。当社は100人いれば100通りの家創りがある事を念頭に事業を行う企業ですので、お客様からのヒアリングは設計する上で必要不可欠です。
◆1カ月で新規のお客様を3～4軒程の案件を、年間で30～40軒の案件を担当していただきます。
お客様の想いにしっかりと耳を傾け、寄り添う…そしてその時にあなたのセンスを活かして頂ければと思います。
※注文住宅かリフォームかはご希望と適正に合わせて配属先を決定します。

■組織構成
新築部門で8名、リフォーム部門では5名の設計士が所属しております。
女性の方も多く、産育休を経て時短勤務で活躍している方もおり長く働くことが出来る環境です。

▼設計職リーダーからのメッセージ
住まいづくりの醍醐味は、お客様一人ひとりの夢を形にできること。
それは建築設計の専門家である私たちだからこそ実現できる特権でありやりがいです。
私たちの仕事は、単にお客様の要望を図面に落とし込むだけではありません。プロフェッショナルとして、お客様との対話を重ねながら、
暮らしの可能性を広げ、時には想像以上の提案で感動を生み出します。
「あなたに任せてよかった！」というお客様の言葉が、私たちの誇りです。この喜びを分かち合える仲間を探しています！
当社の強みは、風通しの良い社風とチームワークです。経験豊富な先輩たちと日々意見を交わしながら、互いに刺激し合い、技術を磨いています。
あなたも私たちと一緒に、お客様の理想の住まいづくりに挑戦してみませんか？

■当社の特徴／強み
・顔の見える家づくりを大事にしており、設計担当も着工式や完成の引き渡し式などで顔を合わせを行っているため、お客様の感動体験に立ち会えます。
・営業、設計スタッフが一丸となり、お客様と向き合いながら希望の家作りを実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

職種

設計-建築, 設計-その他

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
一級建築士, 二級建築士 【応募資格】
■必須条件：
・普通自動車免許第一種
・２級建築士以上の資格

■歓迎要件：
・住宅設計のご経験をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：建築士二級
歓迎条件：インテリアコーディネーター

勤務地

岐阜県【住所】
本社
住所：岐阜県岐阜市薮田南5-6-3
勤務地最寄駅：JR東海道本線線／西岐阜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：月平均20h程
等級により残業時間の上限（18：30または19：00）を設けております
固定残業代の有無：有

給与

450万円～600万円 月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～450,000円
固定残業手当/月：35,000円～80,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
335,000円～530,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回 (6月、12月)

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月1万8千円
住宅手当：福利厚生その他欄に詳細記入
社会保険：社会保険完備
退職金制度：入社7ヶ月目から算出し、勤続2年以上を対象に支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■商品企画・チームワーク等、多岐に渡る教育を行います。
■資格取得奨励金

＜その他補足＞
■社員旅行
■戸建住宅建設に伴う社員割引
■再雇用制度：定年後条件により65歳まで
■住居手当補足：一人暮らしかつ30歳未満の方を対象に最大2万円の賃貸住宅補助を支給
※当社周辺地域の家賃相場
└賃貸：3万円～5万円が最も多く2LDK一般的。3LDKの場合でも6万円以内の賃貸が多く、全国的にもかなりお値打ちで賃貸することができます。

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数113日

夏季休暇、年末年始、GW
※火曜水曜で打ち合わせがある場合、土日などご都合の良い日時に休みを変更していただけます。各人の裁量に合わせた柔軟な働き方を実現しています。

完全週休2日制平日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

33932

企業名

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業種

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事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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