正社員
完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 職種未経験歓迎業種未経験歓迎有資格者優遇
【神戸/未経験歓迎】ライオンズマンションの運営管理◆年休127日/休日対応無し/残業20h/内勤6割
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- 勤務地 兵庫県
- 給与 460万円~700万円
募集要項
- 業務内容
- 【業界大手・トップクラス実績!オリックスグループで安定性◎/未経験歓迎!金融・メーカー・人材営業、学習塾の教室長、店舗SVの方など異業界出身者活躍☆30~40代からのキャリアチェンジも叶う/年休127日・休日対応無し・残業20h・内勤6割】
■業務内容
ライオンズマンションの居住者の方々が快活・安全に生活を送れるようにサポートをするお仕事です。(マンションの管理人さんではございません)
・管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス
・修繕工事や防犯対策等の提案・受注・管理
・マンション居住者からのお問い合わせ対応 ※急な呼び出し無し
・資金計画立案/物件巡回など
◇モデル年収 ※あくまでも一例です。
・主任・係長 525~750万円/課長・所長 800~900万円/部長・支店長 1000万円~
■企業・ポジションの魅力
グループでの合算管理戸数は全国で53万戸以上、管理組合数9000組合以上と業界トップクラスの規模を誇り、多くのマンションライフを支えています。
<豊富な実績とノウハウがある環境で、未経験からじっくり学び、専門スキルが身につく◎>
入社研修後、配属先OJTのほか、フォロー研修、階層毎研修など学べる環境を整備。完全独り立ちは入社後1年前後のイメージです。
実例やノウハウを共有できる社内システム使用など、情報連携が活発で、知識を積んでいただけます。
※『民法など法律』『財務・金融』『建築・設備』など幅広い専門知識が身に付きます。
<業界トップクラスの働きやすさで社員の負荷軽減を実現!>
内勤外勤割合は約6:4。月残業20h程。年休127日。組合との会議により土日出社は発生しますが、振替休日100%取得必須。
*24hサポートセンター設置で休日の携帯電話OFFを徹底。チーム制のため、休日の問合せは、代理でチームメンバーにて対応。
*フレックスを積極活用しており、土日は午前のみ勤務といった働き方も可。
◇参考 企業公式見解
https://kai-z.net/companies/daikyo-astage/
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- プロパティマネジメント, アセットマネジメント, その他
- 雇用形態
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正社員 期間の定めなし
3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
\職種未経験歓迎・業界未経験歓迎/
■必須条件:
顧客折衝業務経験をお持ちの方
※営業のご経験をお持ちの方歓迎です!不動産関連の知見は問いません。
- 勤務地
- 兵庫県【住所】
<勤務地詳細>
神戸支店
住所:兵庫県神戸市中央区小野柄通4-1-22 アーバンエース三宮ビル7F
勤務地最寄駅:JRはまかぜ線/三ノ宮駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
※頻度は多くありませんが、将来的に全国的な転勤が発生する可能性がございます。
<オンライン面接>
可
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:13:00~15:00
フレキシブルタイム:7:00~13:00、15:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
※コアタイムは月、金のみ対象です。※残業時間は月20時間程度です。
固定残業代の有無:有
- 給与
- 460万円~700万円 <予定年収>
460万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~299,000円
<月給>
230,000円~299,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収はあくまで予定年収です。
※内訳:月給×12ヶ月+業績賞与+時間外実績
※業績賞与:会社業績に連動/平均4月分(年間)
※残業手当は実残業時間に合わせて1分単位で支給します。
記載の想定年収は月20時間分の残業代込みの年収を想定しております。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※所得税法第9条に定める非課税限度額を上限
家族手当:単身赴任時に月額4万支給
社会保険:※社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社時研修
スキルアップ研修
選抜研修
資格取得支援
(試験前は1週間早退や有給取得を推進/業務時間内の勉強会や模試等)※対象資格:宅地建物取引士、管理業務主任者他
<その他補足>
自社商品の優遇
確定拠出年金
確定給付企業年金
各種グループ保険
誕生日祝い品
長寿祝い品
育児サービス利用補助
自分磨き制度(ベネフィット・ステーション、カフェテリアプラン)退職金制度有交通費支給
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
※月の5~7割程度は土日出勤が発生する可能性があります。その際は必ず同週内に振休取得。
夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、計画年休完全週休2日制年間休日120日以上土日休み
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 33997
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
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- 従業員数
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- 資本金
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