業務内容

★経験が価値になる環境へ★プラント関連の多様なプロジェクト先で施工管理業務をお任せします。

具体的な仕事内容
◇現場のフォローは元施工管理の営業が担当
◇月給60万円以上＋残業代100％支給＋各種手当あり
◇帰省費はほぼ全額補助（規定あり）＋住宅手当など生活面も安心
◇二友組とのパートナーシップあり
◇工事請負案件あり。配属先や働き方の希望考慮
◇将来的には事業会社の役員も目指せるキャリアパスも

エネルギー施設、火力発電所、水処理施設など関わるプラント工事を中心に、建築や土木などの施工管理業務をお任せします。担当するのは、スーパーゼネコンや大手サブコンのプロジェクト。配属先や工事内容の希望は、できる限り反映します。

縁エキスパートでは「派遣先ありき」ではなく、グループ会社としての請負案件も展開しており、施工管理としてのスキルを磨きながら、将来的には現場のマネジメントや事業側のポジションも目指せます。

＜営業は全員現場経験あり＞
当社の営業は全員が元現場経験者なので、現場の苦労を理解した上での“寄り添った支援”を約束します。もちろん電話やメッセージにも素早く対応するよう体制を整えているので、技術者の皆さんが安心して働ける環境です。

＜役員も目指せるキャリアパス＞
当社では二友組との強力なパートナーシップがあるため、事業会社として工事の請負も行っています。技術者を現場に派遣するだけではなく、自社で請け負っている現場に参画することも可能です。現場代理人や施工管理技士など必要な資格取得の支援も行っており、多様なキャリアパスを描けます。

■主なプロジェクト例
分野：エネルギー施設（発電所など）、水処理施設、製造プラント、化学工場、環境プラントなど
工種：機械据付、配管工事、電気計装、土木・建築を伴うプラント構内整備など
チーム組織構成
40代の責任者を筆頭に、30代の副部長や課長級を中心とした比較的若いメンバーで構成されています。それぞれが働き方の改善やスキルアップ、さらには給与アップを目指して取り組んでおり、成長意欲の高いチームです。また、希望があれば、請負案件を担当することも可能で、さらなる経験を積むチャンスも広がっています。
定着率
定着率95％以上

職種

施工管理-土木

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
★学歴不問／ブランクOK／未経験歓迎／第二新卒歓迎★施工管理経験を活かし、専門性を高めたい方

＼プラント経験が活かせます／
施工管理に限らず、配管・溶接・据付・保守・安全管理などの経験をお持ちの方は特に歓迎
普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

▼こんな方は歓迎
・プラント・発電所・工場などでの現場経験がある
・配管・ボイラー・圧縮機・冷却装置などの設備工事・保守経験がある
・建築・土木・電気・設備など、施工管理または作業経験がある
・今の収入や将来のキャリアに不安を感じている

▼以下の資格・経験がある方は優遇
・施工管理技士（一級・二級／機械・土木・建築・管工事・電気など）
・ボイラー技士、危険物取扱者、高所作業車、フォークリフト等の技能資格
・電気工事士（第一種・第二種）

勤務地

北海道, 青森県, 岩手県, 宮城県, 秋田県, 山形県, 福島県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 新潟県, 富山県, 石川県, 福井県, 山梨県, 長野県, 岐阜県, 静岡県, 愛知県, 三重県, 滋賀県, 京都府, 大阪府, 兵庫県, 奈良県, 和歌山県, 鳥取県, 島根県, 岡山県, 広島県, 山口県, 徳島県, 香川県, 愛媛県, 高知県, 福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県【住所】
★転勤なし★日本全国（北海道、東北、関東、北陸・甲信越、関西、東海、中国、四国、九州、沖縄）の各プロジェクト先および請負現場先

◎希望勤務地100％考慮
◎マイカー通勤可能※社用車貸与もあり
◎U・Iターン歓迎
◎無料の寮や社宅の利用可能※プロジェクト先による

■首都圏／東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬
■関西／大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山
■東海／愛知、岐阜、三重、静岡
■九州／福岡、鹿児島、熊本、大分、長崎、宮崎県、佐賀県
■北海道／北海道
■東北／青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島
■中国／広島、岡山、山口、島根、鳥取
■四国／香川、徳島、愛媛、高知
■北陸／富山、石川、福井
■沖縄／沖縄

勤務時間

★残業なしの案件を選択することも可能
★残業代で稼ぎたい方もOK！

8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
平均残業時間
月20時間未満　※「残業なし」や「残業少なめ」の案件を選択することも可能です。
固定残業代の有無：有

給与

720万円～1000万円 月給60万円以上+残業代100％支給+住宅手当など各種手当
※経験・能力を考慮し決定します

◎転職後給与UP事例多数あり！
◎年収が120万円以上アップした先輩も！

＜年収例＞
720万円／35歳（入社2年）
850万円／49歳（入社5年）
980万円／55歳（入社10年）
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（全額支給）
■残業代（100％支給）
■住宅手当
■資格手当
■役職手当
■職能手当
■休日手当
■帰省費（※社内規定あり）
賞与
年2回※規定あり（詳しくは面接にてご説明いたします）
昇給
年1回※規定あり（詳しくは面接にてご説明いたします）
入社時の想定年収
年収720万円

年収1,000万円

待遇/福利厚生

各種制度
■通勤手当（全額支給）
■住宅手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■資格取得一時金
■休日手当
■帰省費（※社内規定あり）
■昇給（年1回※社内規定あり）
■賞与（年2回※社内規定あり）
■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
■研修制度あり（配属前研修など）
■資格取得支援制度（土木・建築施工管理技士などの技術職の資格取得支援）
■社内表彰制度あり（表彰者には金一封を贈呈）
■社用車貸出
■社員旅行
■エクシブ（リゾートホテル）宿泊制度
■社内分煙
■入社祝い金あり※規定あり
■報奨金あり※規定あり
■法定健康診断
■定年後継続就業可能
■作業服を無償支給※規定あり
■退職金制度
■寮・社宅・宿舎あり※プロジェクト先による
■U・Iターン支援あり

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

年間休日
125日※案件による

休日・休暇
■完全週休2日制
（土日）

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
（年間有給休暇10日～20日）

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり

■介護休暇

■リフレッシュ休暇
■その他有給奨励日あり
※休日出勤の場合は「振替休日」か「休日出勤手当」いずれか支給
※5日以上の連続休暇取得可能

完全週休2日制年間休日120日以上

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

34997

企業名

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業種

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事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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