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正社員
退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給
※未経験歓迎【群馬】建築施工管理◆残業時間20h程/積極的なDX化促進中/自宅に近い案件をお任せ!
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- 勤務地 群馬県
- 給与 350万円~450万円
募集要項
- 業務内容
- <未経験歓迎/教育体制◎安定した基盤の元中長期的にもキャリアを描ける!優秀・優良工事表彰の実績多数/未経験からの中途入社多数>
■業務概要:
当社の施工管理職として建築現場にて工事を進める進行役を担っていただきます。
■業務内容:
メインでお任せする業務
・業務管理
・工期に沿った現場の作業ペースのスケジュール管理
・工事を進めていただける協力会社様とのコミュニケーション
・事故がないように安全の管理
・場合によっては施工図の作成
■本業務のやりがいについて:
本職種は土木や建設の現場指揮官となっていく職種であるため、将来的には資格などを取るとより大きな案件、地図に残るような案件を任せてもらえるようになり、誇りとやりがいを感じることができる仕事です。
■担当の現場について
・工期:6ヶ月~12ヶ月
・担当:1現場あたり1~3名で担当
・エリア:群馬県内および首都圏
※基本的にはできる限りご自身の家から近い案件をお任せし、直行直帰が可能であるため、本社は沼田にありますが遠くに住まわれている方でも安心して就業ができます。
■充実したフォロー体制について:
入社直後は安全管理や測量業務といった業務から始め徐々に施工管理の業務をキャッチアップしていきます。また同時に座学研修などございます。
また当社は社員ひとりひとりの向上心を大切に、スキルアップを応援しています。入社後の研修から、入社5年後、10年後など、それぞれの経験と知識に合わせたサポート体制が整っています。
■将来的に期待していること:
将来的には1つの現場を任せられる現場責任者を担っていただくことを期待しております。
■手当について
案件が住まいから遠く、工期が長い場合は宿泊費や現場手当などが支給されます。また、現場近くのアパートなどをご自身で選んでいただき、その費用を会社が負担いたします。
■当社の取り組みについて:
2024年12月、群馬労働局より時間外労働削減に向けた「ベストプラクティス企業」に選出され働き方改革をより一層推進しています。
■当社の安定性/魅力について
当社は【社員教育の手厚さ】が【技術力の高さ】につながっており数々の優良工事を受賞しております。そのため、数多くの案件を取り扱いさせていただいております。
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-建築(木造)
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須要件:
・普通自動車免許をお持ちの方
~充実した教育体制のもと長期に渡り就業されたい方は歓迎です!~
- 勤務地
- 群馬県【住所】
本社
住所:群馬県沼田市西倉内町593
勤務地最寄駅:上越線/沼田駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<オンライン面接>
可
- 勤務時間
- 8:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:120分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:月20h程
固定残業代の有無:有
- 給与
- 350万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~321,000円
<月給>
250,000円~321,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
年齢・経験より年収の変更有
■昇給:年1回(12月)
■賞与:年2回(5月、12月)
※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
《再雇用制度》65歳まで再雇用制度有り
<教育制度・資格補助補足>
《資格取得支援》
・1、2級建築士・1、2級土木施工管理技士・1、2級建築施工管理技士※受験料はもちろん、予備校の学費等の受験対策に係る費用も補助有り。資格取得後は、資格手当を支給いたします。
<その他補足>
《研修支援制度補足》
・研修費用全額会社負担
《手当補足》
・諸手当 家族手当、通勤手当、時間外手当、現場手当・資格手当(経験に応じた額を支給)
《U・Iターン支援補足》
家賃、敷金、礼金等の補助
※会社がiPhoneを貸与、パソコンにかかる手当も毎月支給
※出張手当あり退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給
- 休日休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日
(内訳)
土曜 日曜 祝日
夏期3日 年末年始6日
その他(会社カレンダーによります)
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 35100
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- ・*******
- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
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- 従業員数
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- 資本金
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