業務内容

～福利厚生・子育て支援制度充実／年休125日(土日祝休み)／有給取得率8割以上の実績◎／夜勤無し／大手ゼネコンとの取引多数／サブコン・ゼネコンメイン／ビルや大型商業施設・区役所など3000件以上の対応実績／IZUMIグループ株式会社の100％子会社／転勤無し／オンライン面接可～

■おすすめPOINT　＼安定した環境でキャリアアップを目指そう／
・大手ゼネコンやサブコン、設計事務所との取引多数で、安定した仕事量と高評価を得ています！
・CADやBIMを活用した建築設備設計に従事し、民間企業からの受注が9割を占める安定企業です。
・地方自治体の案件にも取り組み始め、業務の幅を広げています◎
・ZEB（ゼロエネルギービル）の設計にも携わり、未来を見据えた設計力を養えます！
・3D CADアプリ「Rebro」を導入し、充実した設備のもとで設計業務を行えます◎
・オリジナルの人事制度を導入し、社員の売り上げを日ごとに管理◎公平な評価を行うため、頑張りが正当に評価されます！

■業務内容：建築設備設計として業務に携わっていただきます。
・建築設備設計（電気設備・空調設備・衛生設備）
・図面や計算書の作成、顧客との打ち合わせ、現地調査
※現地調査以外はほとんどが社内業務で設計に集中できる環境です◎
・受注案件の9割が民間企業からで、評価が高く継続的に依頼を受けています。
・月に1～2回の現地調査を行い、設計に反映します。
・出張は少なく、宿泊を伴うのは半年に1回程度　※出張手当2,000円～

■業務の特徴：
・建築計画の初期から携わることが可能
・建物に応じた建築設備を選定
・配置図の作成にも対応
・CADによる作図の前段階の原稿も作成

■組織構成：
・配属となる設備設計部には19名(男性14名・女性5名)が在籍しております。当社は中途入社者が多数在籍しているので、入社後も安心して就業できます。
・転勤はなく、全員が同じオフィスで働いています。非常に風通しの良い職場環境です◎

■当社について：
・省エネ部門で日本トップシェアのIZUMIグループ株式会社の子会社で、安定性が高く、業務の幅も広がっています◎
・平成元年創業の会社です。
・おもに建築設備設計や省エネ計算を実施、東北エリアを中心に一貫対応しています。

変更の範囲：会社の定める業務

職種

設計-設備

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須条件：
・建築業界経験での就業経験がある方
・AutoCADの使用経験がある方

■歓迎条件：
・設備設計の実務経験（電気関連の経験者優遇）
・施工管理の経験
・建築学科を卒業されている方
・3D CADの使用経験

勤務地

宮城県【住所】
本社
住所：宮城県仙台市青葉区大町1-4-1 藤崎芭蕉の辻ビルディング4F
勤務地最寄駅：地下鉄東西線／青葉通一番町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜勤務地補足＞
■地下鉄東西線「青葉通一番町駅」徒歩3分
■JR東北本線「仙台駅」徒歩16分

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業：30時間（案件や繁忙期により増減あり）
固定残業代の有無：有

給与

450万円～2000万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～500,000円

＜月給＞
250,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年2回
■賞与：年2回 ※総額給与2ヶ月分をベースに支給／変動あり
■決算賞与あり ※業績に応じて
■別途手当あり（詳細は福利厚生その他欄）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定支給（上限30,000円）
家族手当：子2人まで12,000円・３人以上18,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続10年以上対象

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援：資格取得費用を会社で一部負担

＜その他補足＞
■会社の独自保険：就業中のケガ・入院補助・出産時の帝王切開も対象※100万円まで
■産休制度・育休制度
■社員旅行
■子育て支援制度：時間単位でお休みを取得可能（年間40時間分付与）
■社内イベント
■資格手当：設備設計1級建築士40,000円、技術士20,000円、建築設備士10,000円、工学会設備士5,000円、2級建築士5,000円、電気主任技術者5,000円
■役職手当：チーフマネージャー、マネージャー、グループリーダー、リーダー、チーフ

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

GWや夏季などに有休奨励日あり（有給取得率8割以上）
年末年始休暇（12/30～1/3／固定）

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

35158

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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