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正社員
完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍
【相模原】施設管理エンジニア※NASDAQ上場のルメンタムHDが親会社/将来性◎
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- 勤務地 神奈川県
- 給与 650万円~1000万円
募集要項
- 業務内容
- ~日本を代表するフォトニクス企業/世界市場でトップクラスのマーケットシェア/福利厚生・各種休暇充実/転勤無・年休125日~
■業務内容:
半導体デバイス製造工場における施設管理システム(HVAC、ガス供給、電力システム等)の運用・保守業務全般をご担当いただきます。
突発的な設備トラブルへの対応や定期保守の実施に加え、老朽化設備の更新、省エネ化に向けた改善活動のほか、生産設備の新設・変更や工場拡張プロジェクトへの対応なども含まれます。
■具体的な仕事内容:
・半導体デバイス製造工場における施設管理システムの運用および保守
・施設管理システムの故障発生時の復旧対応およびメーカーとの調整
・施設管理システムの定期保守計画の策定および実行
・老朽設備の更新、省エネルギー化のための改善
・生産設備のレイアウト変更や増設に伴う対応
■同社について
【NASDAQ上場のルメンタムHDを親会社とする日本を代表するフォトニクス企業】
親会社は光通信技術で世界をリードし、世界的テクノロジー企業を主要顧客としています。約11,000人の従業員を擁し、NVIDIAへのAIサーバー向け製品を独占供給。2100件超の特許を保有し、世界12か国20拠点を展開しています。2025年度売上は16.5億ドル(前年比+21%)、株価は1年で+193%と急成長中です。
【光半導体について】
光半導体は光で電気信号を制御・変換するデバイスで、通信や医療など幅広く活躍しています。市場は年率20%以上成長し、ルメンタムは2026年後半にCPO量産を予定。同社は1970年代から光通信技術を牽引し、DFBレーザや海底光ファイバ通信の実用化で世界を先導してきました。
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 設備管理・メンテナンス
- 雇用形態
-
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
【必須】
下記いずれかの経験をお持ちの方
・製造業における施設管理システムの運用・保守経験(特に半導体業界での経験があれば尚可)
・施設管理システムの故障予測、保全計画立案に関する知識・実務経験
【歓迎】
・電験二種、エネルギー管理士、ビル管理士等の資格があれば尚可
・半導体デバイス製造工場における施設管理システムに関する総合的な知識
・プロジェクトマネジメントまたは改善活動の実務経験
<語学力>
必要条件:英語初級
<語学補足>
英語への苦手意識がなければ可。英文の技術資料を読解できるレベルの英語力があれば尚可
- 勤務地
- 神奈川県【住所】
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県相模原市中央区小山4-1-55
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
7日~10日に1回程度、夜勤勤務あり。16:30~翌9:15、翌日は夜勤明けで休み。
固定残業代の有無:有
- 給与
- 650万円~1000万円 <賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):541,666円~833,333円
固定残業手当/月:142,857円~238,095円(固定残業時間50時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
684,523円~1,071,428円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:非管理職のみ対象
住宅手当:独身30歳まで、世帯者40歳まで
寮社宅:条件により単身寮あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職一時金、確定拠出年金
<定年>
60歳
定年後1年毎契約更新 職務変更なければ処遇変更なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
オンラインビジネス英会話レッスン受講(会社負担)、外部研修等
<その他補足>
社会保険完備 福利厚生(通勤手当全額支給、財形貯蓄、カフェテリアプラン等有)退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 35251
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- ・*******
- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
- 従業員数
- 資本金
