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正社員
完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給
【広島本社】製図スタッフ◇商業空間をデザインするプロ集団で活躍◎空間創造事業を展開する企業◇土日祝休
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- 勤務地 広島県
- 給与 350万円~450万円
募集要項
- 業務内容
- ◇製図スタッフとして幅広く内装設計の経験が積める◎
◇土日祝休み/年休127日と働きやすい環境です◎
◇創業94年の老舗/空間創造事業を幅広く展開する企業◎
■業務内容:
~百貨店・量販店・個人店の内装設計メイン~
当社にて、内装設計・積算・施工管理業務を担います。アフターメンテナンスも担当します。
顧客提案・ニーズが増えており、より多くのお客様のニーズを形にするために「製図スタッフ」の増員採用です。
■業務の特徴:
◇ミッション:設計業務
◇特徴・魅力:自分のデザインが形にできるやりがい◎
◇出張:基本広島本社での業務/現場管理は該当現場へ出張あり(国内)
※原則内勤メイン、必要に応じて外勤していただくイメージです。(内勤7~8割:外勤2~3割)
■組織構成:
環境デザイン部:営業2名、スタッフ(本ポジション)7名
└スタッフは30代~50代、男性5名・女性2名と幅広い層のメンバーが在籍しております。
■業務の魅力:
◇設計・デザインの各種内装工事では必ず設計者がおり、この業務が将来なくなることはありません。そのほか住宅設計や独立型店舗などの建設などの実績もあります。
◇幅広く経験を積むことができ、スキルアップ出来ます。
◇工事部門はデザイン企画力が高く顧客も増加中で社内でも売り上げ拡大中の成長部門です。そのため益々の業務拡大へ戦力増強を図っています。
■配属先の特徴:
◇環境デザイン部では内装設計・デザイン・積算・施工管理がメインになります。主に百貨店・量販店・個人店の内装設計を行い、引渡しまでの業務は大変ではありますがお客様に喜んでいただける瞬間が物作りの良いところです。
◇アパレルだけでなく金融機関や飲食店など多種の設計施工実績があります。顧客も大きな企業から個人まで様々な顧客を抱えており、業務拡大継続中です。
■当社について:
当社はマネキン業からスタートし昭和2年に創業、90周年を迎えた歴史と伝統のあるマネキン会社です。これまでの歴史の中で、お客様の様々なご要望にお応えするようになり現在では、マネキン・什器レンタル、販売・店舗企画、設計、施工、建築工事ディスプレイからVMD企画・各種イベント・商業施設まで、総合的に幅広く事業を展開し人々が、感動し心からくつろげる空間を提供します。
変更の範囲:会社の定める業務
- 職種
- 製図・CADオペレーター, 設計-その他
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
■必須条件:
・建築、内装など設計図面作成経験者
・普通自動車免許をお持ちの方
・PCスキルをお持ちの方(Excel、Word、PowerPoint)
■歓迎条件:
・内装設計、積算、施工管理の業務経験をお持ちの方
・VectorWorks、Illustrator、Photoshopが使える方※VectorWorksのみでも可
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
- 勤務地
- 広島県【住所】
本社
住所:広島県広島市南区金屋町9-8
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
■最寄り駅:広電/段原一丁目
※マイカー通勤不可
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 勤務時間
- 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業0~45時間
固定残業代の有無:有
- 給与
- 350万円~450万円 <賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):175,000円~190,000円
その他固定手当/月:42,696円~43,520円
<月給>
217,696円~233,520円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回※5,000円~10,000円/2024年度実績
■賞与:年2回
■その他手当:
※家族手当・役職手当別途あり
※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:上限20,900円まで
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金共済加入/勤続1.5年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
■研修制度(エルダー制)
<その他補足>
■家族手当
■役職手当
■特定資格手当(運転手当 他)退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数127日
※会社カレンダーあり、
■GW休暇、夏季休暇(9日予定)、年末年始休暇(10日予定)
■創立記念日休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇、慶弔休暇
■介護休暇(実績あり)、育児休暇(実績あり)完全週休2日制年間休日120日以上土日休み
- 受動喫煙防止措置
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- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 35387
会社概要
- 企業名
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- 業種
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- 事業内容
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- 本社所在地
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- 設立年
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- 従業員数
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- 資本金
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