業務内容

【働き方に自信あり◎リモート可／資格手当充実／借上社宅・DC制度有／創業以来増収の安定企業】

～当社が管理する、分譲マンションの修繕工事のコンサルタント業務をお任せします。～

■ 具体的には・・・
給水・排水管の劣化調査、設備改修工事計画の立案、施工会社選定の支援、工事監理業務
お客様と施工会社の間に立ち、利害を調整しながら、お客様にとって最適かつ費用対効果の高い提案を行っていただきます。
※修繕の対象となる物件は、同社が管理する分譲マンションです。
＜担当エリア＞一都三県中心
＜その他＞積算や現場調査については専属の担当者がいます。

■組織構成：
24名（修繕コンサルタント17名、外観点検4名、積算担当2名、庶務1名）

■働き方：
・残業平均15H程。元請であること、分業制をとっていたり、工期についても管理組合と相談しながら調整ができるので、業務過多にならない環境です。
・夜勤・出張なし
・担当業務、業務フェーズによっても異なりますが、内勤7割程です。
・時差出勤制度（例：7時出社の場合、15:50退勤）、その他インターバル出社制度というものがあり、自由な働き方が選択できます。

■資格取得支援：
・資格手当祝い金、資格手当制度あり
（例）1級建築施工管理技士・1級管工事施工管理技士　合格祝い金30,000円／資格手当
5,000円
・試験前には、ご希望あれば業務量の調整などもご相談可能でございます。

■当社の魅力：
「親切・ていねい・スピーディー」をモットーに、お客様にとって最良のサービスを提案しております。年々案件依頼数も増加し、創業以来40年以上増収継続中です。大手サービス系グループの一員であり、強固な基盤があります。根幹となっているのがサービス業であるため、「丁寧さ」「スピード」「センス」をキーワードに顧客志向のサービスを提供しています。

変更の範囲：本人の希望や、職務適性等に応じて変更の可能性有り

職種

施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3～6カ月間の試用期間があります。年4回（3/10、6/10、9/10、12/10）の期間終了日を設定。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
1級管工事施工管理技士, 2級管工事施工管理技士 【応募資格】
■必須条件：以下（1）・（2）を満たす方
（1）マンションやビルの給排水管改修工事のコンサルタント業務、または給排水管改修工事の現場経験（年数不問）
（2）1級管工事施工管理技士または2級管工事施工管理技士の資格保有（どちらかでOK）

＜必要資格＞
必要条件：管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級

勤務地

東京都【住所】
本社
住所：東京都千代田区九段南2-4-16 九段ZENビル
勤務地最寄駅：地下鉄各線／九段下駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：転居を伴わない異動の可能性有り（転勤は本人の希望がない限り無し）
＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

勤務時間

9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：15時間程度(在宅や時差勤務等を活用しており定時退社がほとんどです)
固定残業代の有無：有

給与

570万円～750万円 ＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円～240,000円
その他固定手当/月：100,800円～150,800円
固定残業手当/月：96,800円～125,800円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
397,600円～516,600円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回(4月)
■賞与：年2回(7月、12月)
賞与実績：（基本給＋役割給）×計4.4ヶ月以上

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月当り4万円での支給となります。
家族手当：子供一人につき5000円
寮社宅：通勤が2時間以上の28歳までの独身社員（希望者）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：入社5年経過後支給／再雇用制度有（65歳迄）

＜定年＞
60歳
会社が特に必要と認めた者については最長70歳まで

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTが中心となります。また、技術力向上のための各種資格取得援助あります。
※資格手当：管理業務主任者／月1万円、マンション管理士／月1万円、一級建築士／月1万円　他

＜その他補足＞
共済会、持株会、役職・扶養・携帯・資格手当（管理業務主任者・マンション管理士・一級建築士／月1万円、簿記2級／月5000円、1級建築・管工事施工管理技士／月5000円他）
※社宅制度：
当社が指定する社宅または本人が選んだ住居を借上げ社宅とする。
仲介手数料・敷金・礼金・更新手数料は会社負担。
賃料の50％が本人負担（ただし基準家賃超過額は個人負担）。

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

休日休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始、GW、慶弔・特別休暇等
※休日に出勤した場合は平日に振替休暇取得。1～2時間で終わることがほとんどです。
※有休…入社時5日、半年経過後10日付与。

完全週休2日制年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

35464

企業名

＊＊＊＊＊＊＊

業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

＊＊＊＊＊＊＊

本社所在地

＊＊＊＊＊＊＊

設立年

＊＊＊＊＊＊＊

従業員数

＊＊＊＊＊＊＊

資本金

＊＊＊＊＊＊＊