業務内容

＼設備管理の経験をさらに伸ばしたい方へ！／電気系資格や、機械系資格の方も歓迎！／関電グループの大型物件で“技術幅”と“提案力”を磨ける環境／自社研修センターの実機研修×エネルギーマネジメントで専門性を強化／残業月20h・年休122日で無理なくキャリアUP可能！／

★電気・機械資格を活かし、さらにステップアップできる職場です★
★研修設備とエネマネ領域の強さは業界トップクラス★

～本ポジションの魅力～
◎自社研修センターで高度な技術を習得
受変電・空調・給排水・消防など、実機を備えた研修拠点を自社運営。経験者でも段階的にスキルを伸ばせる希少な環境です。

◎転勤なし×年休122日×残業20h
担当物件は原則住居から90分以内。大手グループの安定基盤のもと、働きやすさと成長を両立できます。

◎幅広い設備×改善提案で市場価値UP
点検に加え、省エネ・更新提案など“＋α”の経験を積み、提案型設備管理へステップアップできます。

■ 当ポジションの魅力：
関電グループの強みである エネルギーマネジメント（LCEM） を活用し、データ分析・運用改善・省エネ施策など高度な実務を経験可能。電力会社系ならではのノウハウが、技術者としての武器になります。

■ 具体的な業務：
・点検・メンテナンス（受変電／空調／消防／搬送設備）
・報告書作成・オーナー折衝・協力会社調整
・省エネ提案（照明運転最適化、フィルター周期見直し 等）
※エネマネ視点での改善提案まで担当できる点が強みです。

■ 配属について
現居地・スキルを考慮して通勤可能な物件へ配属。3～5年で物件ローテーションし、建物・設備領域の幅を広げながら、将来的には物件責任者・エリア統括を目指せます。

■ 就業環境
月残業20h程度・振休徹底。大規模グループならではの労務環境・サポート体制により、安心して専門性を高められます。

職種

ビルマネジメント(商業施設・店舗・オフィス), ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)

雇用形態

正社員 期間の定めなし 3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。

対象となる方

【資格】
第一種電気工事士, 第三種電気主任技術者(電験三種), 消防設備士 甲種, 消防設備士 乙種, 危険物取扱者, 建築物環境衛生管理技術者, ボイラー技士 【応募資格】
■必須要件：下記いずれかの条件を満たす方
設備管理の経験がある方（物件不問）

(2)以下（1）～（3）のいずれかの資格をお持ちの方 ：
（1）電気工事士1種もしくは2種＋設備に関する何かしらの資格１つ(ボイラー技士、危険物取扱主任者、消防設備士 等)
（2）第3種電気主任技術者
（3）建築物環境衛生管理技術者

勤務地

愛知県【住所】
名古屋営業所
住所：愛知県名古屋市東区泉1丁目23番30号 名古屋パナソニックビル
勤務地最寄駅：名古屋市営各線／栄駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
ご本人様の希望も考慮致します。

勤務時間

9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均20時間程担当物件により働き方の変動有(宿直勤務の場合も有)
固定残業代の有無：無

給与

400万円～550万円 ＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～320,000円

＜月給＞
215,000円～320,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は同社規定により決定します。
■年収構成：基本給＋賞与＋各種手当
■賞与：年4ヶ月分

※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。

待遇/福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
寮社宅：会社都合による異動の場合、借上社宅制度有
社会保険：関西電力健康保険組合
退職金制度：再雇用制度／65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJT研修となります。また、社内教育訓練体系を制度化しており、各種資格取得における講習会等を実施しています。

＜その他補足＞
■WELBOX利用
■カフェテリアプラン　4万円/年
■講習会等の受講料負担
■代休手当
■資格手当：1資格につき1千円～5千円（例…第3種電気主任技術者、ビル管理士/毎月3千円）、名義届出1千円加算

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

休日休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

土曜、日曜、祝日※担当物件によって変動あり、勤務事業所により休日出勤あり
労働祭、年末年始、夏期休暇、有給休暇（3か月後付与）

年間休日120日以上土日休み

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

35482

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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