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正社員
完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇
【広島/エリア職】電気設備施工管理/年休123日/5日間の休暇付与/NTTと提携で安定性◎
日比谷総合設備株式会社

- 勤務地 広島県
- 給与 650万円~1000万円
募集要項
- 業務内容
- 【年休123日&夜勤無で就業環境良好で定着率93.1%/NTTグループからの元請案件多数で安定業績/5日間のリフレッシュ休暇あり/最大60%の家賃補助&独身寮・借上社宅制度で生活のサポート有り】
空調・衛生・電気・情報通信の4つの設備事業をメインとしている総合設備会社である弊社にて案件の増加を見越して電気設備施工管理を増員募集しております。
■職務内容【変更の範囲:会社の定める範囲】
電気設備の施工責任者として下記の様な業務をお任せします。
・協力業者の選定・予算管理~工事工程監理
*他業者様と調整や施工の方針を決める為に、設計・施主の方との打合せもあります。
■業務詳細
◇設計図を基にした施工図面の作成
◇協力業者への作業指示、折衝業務
◇工事工程管理、予算管理、安全管理
*基本的には現場常駐となります。複数現場を担当いただく場合もございます。
■案件例
◇ネット社会のインフラを担うNTTグループ様の継続的な設備投資案件や5G/6G対応案件
◇大手不動産会社様案件を始めとする、過去に施工した物件の大規模リニューアル案件
◇再開発などの大型新築案件
■弊社で働く魅力
〇弊社では「ワーキンググループ」を設置しワークライフバランス改善に向けて以下を実施しております。
・年間休日を123日取得実績があり、また夜勤もございません。
・有給以外のリフレッシュ休暇5日間の制度化(取得率は90%以上)しております。
・男女問わず産休・育休制度の利用を推奨しており復職も階層別研修制度を活用し積極的に受け入れております。
・全社員へタブレット支給しており、ICTの活用により効率化・省力化をはかる業務改革を推進しております。
〇安定した高収入
・賞与として月給5.5か月分の実績がございます。(2022年度)
・モデル年収
1000万円/47歳(月給52万円+賞与)
760万円/35歳(月給32万円+賞与)
690万円/30歳(月給29万円+賞与)
〇生活の手厚いサポート
当社では社員の生活面についてサポートする制度が整っております。
・住宅手当としてお住まいの家賃を4~6割補助いたします。(社内規定有)
・独身寮、借り上げ社宅制度を完備しております。
変更の範囲:本文参照
- 職種
- 施工管理-設備
- 雇用形態
-
正社員 <雇用形態補足> 期間の定め:無 6か月間の契約社員の期間を経て、就業態度等に問題がなければ原則正社員として雇用させていただきます。
<試用期間>
6ヶ月
※但し、当初6か月間は試用期間として契約社員雇用とする。【契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:無】
- 対象となる方
- 【資格】
資格なし 【応募資格】
【必須】
以下いずれも必須
・1級電気工事施工管理技士をお持ちの方
・電気設備施工管理業務のご経験
【歓迎】
管工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級
- 勤務地
- 広島県【住所】
<勤務地詳細>
中国支店
住所:広島県広島市中区東白島町14-15(NTTクレド白島ビル)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める範囲】
<転勤>
無
エリア採用のため基本的に転勤はありません。(本人の希望があれば転勤の可能性あり)
<オンライン面接>
可
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
固定残業代の有無:有
- 給与
- 650万円~1000万円 <賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~500,000円
<月給>
300,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月・12月)
※2022年実績…5.5ヶ月
■モデル年収
1000万円/47歳(月給52万円+賞与)
760万円/35歳(月給32万円+賞与)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:扶養手当
住宅手当:家賃補助4割~6割負担有り
寮社宅:独身寮、借上社宅制度
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
マネジメント研修、スキルアップ研修、キャリアパス研修 他
<その他補足>
■現場手当
■資格手当
■自社持株奨励
■同好会
■企業年金
■保養所
■契約施設 他退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏季休暇、創立記念日、年末年始、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔特別休暇 他完全週休2日制年間休日120日以上
- 受動喫煙防止措置
-
- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 35643
会社概要
- 企業名
- 日比谷総合設備株式会社
- 業種
-
- ・建築・設備
- 事業内容
- 空気調整装置工事
電気設備工事並びに通信設備工事
給排水その他衛生設備工事
建築並びに土木の設計及び工事
建築設備、環境衛生関係機器の製造及び販売
建築物、建築設備の保守管理、警備及び清掃業務
建物セキュリティシステムの開発、設計、施工、販売及び保守
労働者派遣事業
各事業に関するコンサルティング業務
- 本社所在地
- 東京都港区三田3-5-27 住友不動産三田ツインビル西館
- 設立年
- 昭和41年3月9日
- 従業員数
- 736名
- 資本金
- 57億5344万円
