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正社員
完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍
【名古屋】電気設備メンテナンス<エリア限定職可>離職率3.43%/年休126日(土日祝)賞与6か月分
パナソニックEWエンジニアリング株式会社

- 勤務地 愛知県
- 給与 640万円~930万円
募集要項
- 業務内容
- ~離職率3.43%/平均勤続年数15.9年/安定のパナソニックグループ/有名施設やテーマパークの案件豊富/働き方改革推進~
■業務内容
オフィスビルや商業施設等、非住宅のBA(中央監視・照明制御等)
もしくは空調自動制御システムのメンテナンスを行っていただきます
ー中央監視・照明制御システムの定期点検および修理・メンテナンス提案
ー小規模リニューアル工事の管理業務
ー長期設備保全計画の作成および顧客への改修提案等
※修理や点検業務は協力会社が対応いたします。
■担当案件
・空調制御事業が手掛ける案件は数千万円の小規模なものから3億円を超える大規模なものまで、また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています。
■担当していただくシステム
ーBA(中央監視・照明制御 等)
-空調自動制御システム
*ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します
*応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります
■働き方
・完全週休2日制であり、残業時間も厳しく管理しており、経験を活かしながら働き方を見直したいという方にもおすすめです。パソコンのログチェックによる就業時間の管理やテレワーク可能なレンタルオフィスを70拠点用意、20:00以降の残業は上司承認が必要といった働き方改革も推進中です。
■同社の特徴・強み
・「パナソニック」の100%出資企業であり、エンジニアリング会社として、建築設備関連の提案・設計・施工・メンテナンスまでを一貫して手掛けています。電気/空調/衛生設備を総合監視・制御する中央監視システムや空調自動制御、照明制御、省エネ・蓄エネ、セキュリティシステム、内装・空間演出などの「ビルまるごとソリューション」を提供しており、顧客のあらゆるニーズに対応できる点が強みです。
- 職種
- 施工管理-設備
- 雇用形態
-
正社員 期間の定めなし
3カ月間の試用期間があります。
その間の待遇・給与に変更はありません。
- 対象となる方
- 【資格】
1級電気工事施工管理技士, 2級電気工事施工管理技士 【応募資格】
■必須資格・要件:
・BA(中央監視・照明制御等の各種システム)・空調自動制御システムの施工管理、メンテナンス経験を有する方
※エリア限定社員でのご応募も可
■歓迎資格・要件:
下記いずれかの資格をお持ちの方
・電気工事施工管理技士
・電気通信工事施工管理技士
・管工事施工管理技士
・電気工事士
- 勤務地
- 愛知県【住所】
中部支店
住所:愛知県名古屋市中村区名駅南2-7-55 パナソニック名古屋中村ビル 北館7F
勤務地最寄駅:JR、近鉄線/名古屋駅
受動喫煙対策:その他(■屋内禁煙(屋外に喫煙場所設置))
- 勤務時間
- 8:50~17:30 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
固定残業代の有無:有
- 給与
- 640万円~930万円 <賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):316,000円~429,000円
<月給>
316,000円~429,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※別途諸手当あり
※経験/年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※年収は、基本給×12ヵ月+賞与2回分+残業30H/月分含んだ金額となります。
・賞与/年2回(7月/12月)
・昇給/年1回(4月)
※賃金額は目安であり、最終的な金額は選考の過程で決定される可能性があります。
記載の月給は、各種固定手当を含む金額です。
- 待遇/福利厚生
- <各手当・制度補足>
通勤手当:■全額支給
家族手当:■扶養家族に応じ一定額を支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:■勤続2年以上
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■研修制度および公的資格支援:
・階層別研修(幹部社員候補者研修)
・ビジネススキル研修
・エンジニアリング研修(1級施工管理/技術士取得研修等)
<その他補足>
■出産祝い
■結婚祝い
■現場手当※別途社内規定あり
■出張手当
■育英補助給付金:お子様の扶養家族1人あたり1万円支給(18歳まで)
※家族扶養には別途パナソニック健保の審査あり
■引っ越し費用:基本的に全額会社負担(別途規定有)
■健康管理施設あり(健康管理室、健康管理センター、松下記念病院等)
■保養所あり(パナソニック健康保険組合の保養所)
■カフェテリアプラン制度:年間一定額付与されるポイント(7.5万円相当)を各自のライフスタイルに合わせて利用することができます。退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
■休日/休暇:
・完全週休2日制(原則土日)
・祝日
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・特別休暇(看護等・介護休暇、慶弔休暇、出産休暇、妊産婦障害休暇、ウェルネス休暇など)完全週休2日制年間休日120日以上土日休み
- 受動喫煙防止措置
-
- ・屋内禁煙-敷地内禁煙-
- 求人ID
- 35783
会社概要
- 企業名
- パナソニックEWエンジニアリング株式会社
- 業種
-
- ・サブコン
- ・設備管理・メンテナンス
- 事業内容
- 私たちパナソニックEWエンジニアリングは、エレクトロニクスNo.1の環境革新企業を目指すパナソニックグループの一員であり、エンジニアリング業務を通して「ビルまるごとソリューション」を積極的に推進しています。「エネルギーソリューション」「快適ソリューション」「安心・安全ソリューション」さらに「空間演出ソリューション」を建物用途や規模などに応じてご提案することはもちろん、新築時だけではなく、建物のライフサイクルに合わせたご提案をいたします。
- 本社所在地
- 〒540-0001
大阪府大阪市中央区城見二丁目1番61号 OBPパナソニックタワー10階
- 設立年
- 1981年5月
- 従業員数
- 980名
- 資本金
- 1,115百万円
