業務内容

＼ヘルシーホーム大好き♪のCMがおなじみで集客力◎お客様への企画・提案に力を入れた営業活動／

◇おすすめポイント◇
多くの土地情報を強みに岡山・広島で事業展開する当社にて、新築戸建ての営業業務を担当いただきます。お客様の期待に応えるほど、キャリアアップが実現できます。1年目→2年目で給与2倍等の実績も！
■売れる理由■
【１】商材力：高品質で求めやすい価格の住宅の提供を実現しています。【2】集客力：実績に加え、CMやチラシなどの広告・HP等のWeb集客にも注力している為、知名度も高く提案機会も豊富です。

■業務内容
モデルルームにご来場のお客様に対して住宅の提案営業を行って頂きます。
具体的には下記のような流れです。
・ご来場されたお客様への接客
・ご希望のヒアリング
・設計や工務部門との調整、見積もり、プランニング作成
・施工から引き渡し、アフタフォロー
ご来場の少ない平日は、不動産訪問や物件確認なども行っていただきます。
※新規開拓はありません。

■特徴
賃貸から初めて持ち家を購入する、若い夫婦層がお客様の中心です。
土地をお持ちでない方が大半のため、県内様々なネットワークを持ち合わせている当社だからこそ、有効な土地情報のご提案ができる強みがございます。

■組織構成
20代～40代の約35名が在籍しております。
前職が飲食店やアパレルの業界未経験の方もご活躍中です！

■入社後のサポート
入社後研修にて住宅や資金の知識を基礎から学ぶことが可能です。
営業のマニュアルをはじめ、営業ツールや社内システムが豊富に揃っていることに加え、
ブラザー制度・チーム制の導入により、質問や相談がしやすい環境を整えています。
まずは営業経験がある先輩について業務を覚えることができますのでご安心ください！
また、宅地建物取引士などの資格取得奨励制度・資格手当などもございます。

■評価制度
当社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。働き方や役割に合わせてキャリアを築けるチャンスがあります！

職種

営業

雇用形態

正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞
6ヶ月

対象となる方

【資格】
資格なし 【応募資格】
【必須】
＼＼業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／／
★人物重視の採用です★
必須条件：
営業職にチャレンジされたい方

勤務地

広島県【住所】
＜勤務地詳細＞
福山支店
住所：広島県福山市神辺町川北1426-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
毎週月曜日は9:00～18:00
固定残業代の有無：有

給与

400万円～450万円 ＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円～220,000円
その他固定手当/月：12,000円
固定残業手当/月：75,000円～100,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
292,000円～332,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※昇給：年1回（評価制度による）、賞与：年2回（半期ごとの成績と評価制度による）
※別途インセンティブ制度、営業手当、職能手当、車両手当、資格手当などあり

■モデル年収
・入社3年目　年収600万円※8棟受注
・入社5年目（副店長）年収1,200万（月給82万円+賞与225万円）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇/福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：30,000円を上限に支給　社用車貸与制度あり
住宅手当：家賃の半額（上限30,000円）まで支給
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続10年以上

＜定年＞
60歳
65歳までの雇用延長制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します

＜その他補足＞
■出産祝い金(第3子出産時200万円)
■住宅手当制度（35歳以下単身者）
■資格手当、資格取得祝金
■表彰制度（四半期に1度表彰を実施※受賞者には金一封を授与）
■土日祝日はお弁当を支給
■慶弔見舞金、出産祝い金
■フィットネスジムと法人契約
■産休・育休制度（育休復帰率100％）
■年一回健康診断（女性疾病予防検査費の補助）
■社員旅行

退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

休日休暇

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

毎週水曜、火曜日
【その他休日】夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇

完全週休2日制平日休み育児・介護支援制度あり

受動喫煙防止措置

• ・屋内禁煙-敷地内禁煙-

求人ID

36082

企業名

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業種

• ・＊＊＊＊＊＊＊

事業内容

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本社所在地

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設立年

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従業員数

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資本金

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