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  • ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!-498ページ目

ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

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ON・OFFの切り替えを大切に、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方へ。ワークライフバランスを意識した働き方が叶う企業の求人を特集。効率よく働き成果を出すとともに、オフの時間も思い切り楽しめる環境が整っています。

検索結果 7145件

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    株式会社大林組

    【東京・関東/拠点型】電気設備施工管理※売上高1兆円超のスーパーゼネコンで大型案件にチャレンジ
    ~「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がけるスーパーゼネコン~

    ■担当業務:
    オフィスビル、マンション、工場などの電気設備の施工管理全般を行います。
    ↓中途入社の社員インタビューも是非ご覧ください↓
    https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/people/

    ■業務詳細:
    同社の業務においては日本を代表する建築物、歴史的な重要文化財、まちづくりなどの工事において、現場施工管理技術者として業務に従事いただきます。
    建物をつくり上げるために、Q(品質)・C(コスト)・D(工程)・S(安全)・E(環境)の管理を行います。建物全体のシステムを理解・検証しながらプロジェクトを進めます。

    ■魅力:
    東京スカイツリーを始めとして、京セラドーム大阪・表参道ヒルズ・ユニーバーサルスタジオジャパンなどを手がける日本を代表するスーパーゼネコンで就業頂くことで、最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

    ■施工実績:
    東京スカイツリー、東京国立博物館、赤坂サカス、関西国際空港、国立代々木競技場第二体育館、大阪城天守閣、東京中央停車場(現:東京駅) など

    ■同社設備部門の特徴:
    新領域への挑戦なども行っています。社会的な関心の高い再エネ、省エネ領域への取り組みも積極的に行っており、幅広い分野での活躍が期待されています。また、IM情報やBEMS(ビル管理システム)データを活用することによって、高付加価値の提供にも取り組んでいます。

    ■これからの取り組みについて:
    生産性向上を図るため、IoT・AIやロボティクスを活用した次世代生産システム、省力化・短工期化構工法などの開発と活用に加え、DX、業務効率を追求したプロセス変革、情報を一元化するワンモデルBIMの活用を推進しています。また、4週8閉所の実現に向けた働き方改革の取り組みの推進を通じて建設現場の就労環境の改善を図っています。さらに、安全・品質管理の徹底を図るため、役職員ならびに技能労働者一人ひとりの意識向上はもちろん、ICTを活用した安全・品質管理の効率化にも取り組んでいます。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 630万円~1200万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

    詳細を見る

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    株式会社大林組

    【総合職】設備施工管理技術者※スーパーゼネコン/退職金制度有/年休125日
    【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】

    ■担当業務:
    同社の建築本部においてオフィスビル、マンション、工場などの建築現場における電気・衛生・空調設備などの施工管理全般および営業支援・生産支援業務に従事いただきます。

    ■業務詳細:
    同社の業務においては日本を代表する建築物、歴史的な重要文化財、まちづくりなどの工事において、現場施工管理技術者として業務に従事いただきます。

    ■魅力:
    東京スカイツリーを始めとして、京セラドーム大阪・表参道ヒルズ・ユニーバーサルスタジオジャパンなどを手がける日本を代表するスーパーゼネコンで就業頂くことで、最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

    ■機会と環境:
    ・再開発、リニューアル、スマートシティ、グリーンエネルギーなどの分野の堅調な需要
    ・カーボンニュートラルやウェルビーイングの取り組みなど、社会課題に関する顧客ニーズの急速な高まりと多様化

    ■当社事業の強み:
    ・営業・設計・調達・生産の各部門やグループ会社などの協働による、総合力を発揮した付加価値の高い提案力
    ・全国にわたり多種多様な用途の建築物を数多く手がける、サプライチェーンを含めた施工対応力
    ・最適な施工計画と堅実な工程管理に裏打ちされた、良質な建築物を提供する施工マネジメント力
    ・次世代技術・システムの開発・実用化、DXの活用など、革新的な生産システムの構築につながる技術力

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 690万円~1300万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    株式会社大林組

    【大阪・関西/拠点型】空調・衛生設備の施工管理 ※スーパーゼネコン/退職金制度有/年休125日
    【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がけるスーパーゼネコン】

    ■担当業務:
    オフィスビル、マンション、工場などの空調・衛生設備の施工管理全般を行います。

    ■業務詳細:
    同社の業務においては日本を代表する建築物、歴史的な重要文化財、まちづくりなどの工事において、現場施工管理技術者として業務に従事いただきます。
    建物をつくり上げるために、Q(品質)・C(コスト)・D(工程)・S(安全)・E(環境)の管理を行います。建物全体のシステムを理解・検証しながらプロジェクトを進めます。

    ■魅力:
    東京スカイツリーを始めとして、京セラドーム大阪・表参道ヒルズ・ユニーバーサルスタジオジャパンなどを手がける日本を代表するスーパーゼネコンで就業頂くことで、最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

    ■同社設備部門の特徴:
    新領域への挑戦なども行っています。社会的な関心の高い再エネ、省エネ領域への取り組みも積極的に行っており、幅広い分野での活躍が期待されています。また、IM情報やBEMS(ビル管理システム)データを活用することによって、高付加価値の提供にも取り組んでいます。

    ■これからの取り組みについて:
    生産性向上を図るため、IoT・AIやロボティクスを活用した次世代生産システム、省力化・短工期化構工法などの開発と活用に加え、DX、業務効率を追求したプロセス変革、情報を一元化するワンモデルBIMの活用を推進しています。また、4週8閉所の実現に向けた働き方改革の取り組みの推進を通じて建設現場の就労環境の改善を図っています。さらに、安全・品質管理の徹底を図るため、役職員ならびに技能労働者一人ひとりの意識向上はもちろん、ICTを活用した安全・品質管理の効率化にも取り組んでいます。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 610万円~1100万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    株式会社大林組

    【札幌・北海道/拠点型】土木施工管理※売上高1兆円超のスーパーゼネコンで大型案件にチャレンジ
    【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】

    ■担当業務:
    同社の土木事業分野において土木現場の施工管理業務をお任せいたします。
    ↓ぜひ一度中途入社社員のインタビューをご覧ください↓
    https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/people/

    ■業務詳細:
    工事開始から完成までの品質、安全・工程・予算等の管理を行います。
    ・現場巡視による工事品質の管理。
    ・現場巡視による技術者及び作業員等の安全管理。
    ・予算管理(必要経費計算、実費の把握)。
    ・工程管理(工事が効率的に進むよう指導する)。
    ・下請け工事業者の手配(機械土工、クレーン等)。
    ・工事開始時の近隣への挨拶。

    ■担当施工案件・業務内容:
    国家規模のビックプロジェクトから、中小規模の物件まで工種問わず幅広くご経験頂く予定です。但しご経験の内容によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。

    ■魅力:
    東京スカイツリーを始めとして日本を代表するスーパーゼネコンで就業頂くことで、最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

    ■土木関連の実績について:
    東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。また、エネルギー関連施設、道路・鉄道の大規模リニューアル工事の工事実績、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。

    ■サステナビリティについて:
    大林グループでは、さまざまな社会動向や当社グループを取り巻く事業環境の変化を捉え、経営基盤としてのESGや社会課題であるSDGsの達成への貢献を取り込み、当社グループ一体で「地球・社会・人」と自らのサステナビリティを同時に追求するため、長期ビジョン「Obayashi Sustainability Vision 2050」を策定しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 北海道
    • 給与 560万円~1020万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    株式会社大林組

    【大阪・関西地方/拠点型】土木施工管理※売上高1兆円超のスーパーゼネコンで大型案件にチャレンジ
    【「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン】

    ■担当業務:
    同社の土木事業分野において土木現場の施工管理業務をお任せいたします。
    ↓ぜひ一度中途入社社員のインタビューをご覧ください↓
    https://www.obayashi.co.jp/recruit/mid-career/people/

    ■業務詳細:
    工事開始から完成までの品質、安全・工程・予算等の管理を行います。
    ・現場巡視による工事品質の管理。
    ・現場巡視による技術者及び作業員等の安全管理。
    ・予算管理(必要経費計算、実費の把握)。
    ・工程管理(工事が効率的に進むよう指導する)。
    ・下請け工事業者の手配(機械土工、クレーン等)。
    ・工事開始時の近隣への挨拶。

    ■担当施工案件・業務内容:
    国家規模のビックプロジェクトから、中小規模の物件まで工種問わず幅広くご経験頂く予定です。但しご経験の内容によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。

    ■魅力:
    東京スカイツリーを始めとして日本を代表するスーパーゼネコンで就業頂くことで、最先端の技術に触れて頂ける点が大きな魅力です。同社に寄せられる案件は技術的な難易度も高く、大きなやりがいを持って就業頂ける環境といえます。

    ■土木関連の実績について:
    東京外かく環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。また、エネルギー関連施設、道路・鉄道の大規模リニューアル工事の工事実績、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。

    ■サステナビリティについて:
    大林グループでは、さまざまな社会動向や当社グループを取り巻く事業環境の変化を捉え、経営基盤としてのESGや社会課題であるSDGsの達成への貢献を取り込み、当社グループ一体で「地球・社会・人」と自らのサステナビリティを同時に追求するため、長期ビジョン「Obayashi Sustainability Vision 2050」を策定しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 610万円~1100万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    株式会社大林組

    【東京/カーボンニュートラルの企画提案】40代~50代活躍/転勤当面なし/在宅勤務可/残業20h程度
    ~「MAKE BEYOND つくるを拓く」スカイツリーなどの日本を代表する建築物を手がける売上高1兆円超のスーパーゼネコン~

    ■担当業務
    募集部門の本ポジションはカーボンニュートラルや環境課題に取り組みたいお客様(メーカーや民間企業、国・自治体など)に対して、実現に向けた企画を提案し、社内外のリソースを使って実現までプロジェクトマネジメントするポジションとなります。

    ■担当業務詳細
    (1) 再エネ電源などを利用した電力システムの基本計画(一部基本設計を含む)
    (2) 同上計画のために必要な研究開発
    (3) 上記のための社内外協議
    ※将来的には上記のマネジメントをお任せ致します。

    ■組織構成
    合計8名で構成をされています。(60代1名、50代5名、40代1名、30代1名で構成)
    それぞれの役割は、全体統括1名、環境関連3名、エネルギー関連4名となっております。

    ■採用背景
    再エネ電源及びグリーン水素を利用したカーボンニュートラル達成のためのシステム構成あるいは新たなビジネスモデル創出のため、システム構築および省庁や関係者との協議等ができ、電気工学の専門知識を有する人材を補充するため。

    ■当ポジションの魅力
    ・仕事魅力:社会的な大規模プロジェクトへの参画が可能
    ・キャリア魅力:ゼネコンとして、総合的なマネジメントの経験が可能
    ・働き方魅力:テレワークを含め柔軟な働き方が可能、比較的穏やかな人が多い

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 特許・調査・技術開発・その他, その他
    • 勤務地 東京都
    • 給与 800万円~1100万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有交通費支給

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    【福岡】電気設備設計(蓄電システム・太陽光発電システム)※年休123日/東証プライム上場G
    ■業務内容:
    九州支店にて、蓄電システムや太陽光発電システムなどの設備設計・積算業務をメインで担当いただきます。
    組織状況によっては、施工管理業務をお任せする可能性がございます。

    ■詳細:
    ・元請け比率・・・約9割
    ・案件規模・・・数千万円~数十億円
    ・設計期間・・・3か月~1年程度
    ・エリア・・・九州全域(一部、中四国エリアも含まれます)

    ■配属先情報:
    配属先の九州エンジニアリングチームは6名で構成されています。
    中途入社者も在籍しており、なじみやすい環境です。

    ■働き方:
    PCが定時の15分以降に自動シャットダウンされ、残業をする場合は事前に上長の承認が必要となりますので、日ごろから上長による勤務時間の管理が徹底されています。
    残業時間に偏りがある場合は担当案件の見直しや上長のフォローも行います。
    • 職種 設計-設備
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 300万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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    【博多/転勤無】電気設備設計◆土日祝休/残業5h程度/公共案件8割の安定企業/マリンメッセ福岡など◆
    ◆博多勤務【転勤無・残業5h以下・年休125日】福岡県消防学校やマリンメッセ福岡などの有名実績多数!/CADオペが業務サポートするので業務負担少なめ/社員定着率高◆

    ■業務内容:
    九州地区の官公庁・民間建築物の設備(電気・給排水・空調)のうち、電気設備の設計および工事監理を担当していただきます。

    ■業務詳細:
    (1)現場調査・打合せ
    (2)基本設計・概算工事費算出
    (3)CADによる実施設計図面作成
    (4)ExcelやRIBICソフトによる積算業務
    (5)各種設計計算書作成

    ■入社後:
    まずは設備機器の選定や表作成(積算)や現場調査と打ち合わせに同行していただき、業務の流れを覚えていただきます。
    ゆくゆくは建築設備にかかる基本設計及び実施設計をお任せしたいと考えております。
    一人平均で3~4案件を担当し、一つの物件につき機械設計チーム、電気設計チームから一人ずつ担当につきます。
    ※CADオペレーターが業務サポートするので知識不問です

    ■組織構成(設計部):
    機械設計部7名/電気設計部4名 (2025/4現在)
    《使用ソフト》
    ・CADソフト:CADEWA Real、CADEWA Real LT、Rebro
    ・設計計算ソフト:eco労師
    ・積算ソフト:RIBIC内訳書入力システム等

    ■数字でみる同社:
    ・有給取得日数(平均):11.9日
    ・残業時間(月平均): 4時間
    ・社員定着率:100% 過去2年間実績
    ・社員平均勤続年数:9.2年
    ・モデル年収:年収420万円~540万円 ※主任クラス(30代~)

    ■同社の魅力:
    ◇案件について:8割が官公庁案件の安定企業です。福岡県消防学校やマリンメッセ福岡などの実績が評価され、建築設計事務所との共同受注による大きな案件もいただいています。
    ◇資格取得支援制度:資格取得に向けたセミナーの実施(受講費会社負担)や合格した際の報奨金制度があります。資格がない間は担当者の補助をしながらキャリアを積める、資格取得を目指しながら働ける環境が整っています。
    ◇働き方:残業月平均4h(昨年度実績)、残業がない月もございます。また休日出勤もないためメリハリつけて働くことができます。
    • 職種 設計-設備
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 300万円~441万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【東京】工事現場の安全パトロール~所長経験ある方歓迎/創業60年超の優良企業~
    【日産自動車ディーラーの案件7割を独占している創業60年超の優良企業/40.50代活躍中/基本土日祝休みで休日出勤が生じた際は振休取得可能!】

    ■業務概要:
    大手自動車メーカーのディーラー店舗の新築及び改修工事現場等に関する安全管理業務を行っていただきます。(現場は全国に存在するため、エリア担当制を予定しています。)

    ■業務内容詳細:
    ・大手カーディーラーからのオーダーが多く、長期お取引があるクライアントが大半です。
    ・安全パトロール、インフラチェック、工事計画書(仮設計画・足場図・作業計画)の作成と確認、事前検討会対応、災防協対応、稼働現場の状況確認を行います。
    ・稼働現場の状況確認は、直接現地に出掛ける場合とWebカメラで対応する場合の両方があります。

    ■就業環境について:
    ・土日祝休み:カーディーラー店舗の改修工事は土日祝には大規模な作業が出来ないため店舗の休業日(平日)に工事を行うことが多く、基本的には現場は休みとなっています。

    ■スキルアップについて:
    ベテラン社員からの直接指導等により、必要なスキル習得と更なるスキルアップを図ることができます。

    ■魅力:
    ・当社は土地の斡旋から建物設計、建物設計・施工、サイン製作・施工、アフターサービスまで一貫して請け負います。営業・設計士・施工管理と、各フェーズの専門家を自社で抱え、お客様のご希望に沿って社内連携を強化し希望に沿った物件を建設いたします。プロジェクトのコストと業務負担を解消できます。
    ・カーディーラーとのお付き合いも50年以上になり、大手の自動車メーカーとの取引が多いため経営的にも安定をしております。
    ・取引先の7割を日産自動車グループが占める当社。主要取引先には日本を代表する企業が多いことから、安定した経営環境があります。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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