建キャリNEXT

  • 求人を探す
  • サービス紹介
  • コンサルタント紹介
  • お役立ち情報
  • 会社概要
  • 人材をお求めの企業様へ
  • お問い合わせ

気になるリスト

エージェントに相談

  • トップページ
  • ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!-512ページ目

ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFの切り替えを大切に、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方へ。ワークライフバランスを意識した働き方が叶う企業の求人を特集。効率よく働き成果を出すとともに、オフの時間も思い切り楽しめる環境が整っています。

検索結果 7129件

  • 求人画像

    鈴中工業株式会社

    【東京都品川区】2級建築施工管理/公共工事元請として事業運営/直行直帰可能
    ■業務概要:
    病院・教育施設・マンション・店舗・ビルなどの修繕、改修、リノベーション工事、品川区や東京都の公共工事における建築工事の施工管理業務を担当いただきます。

    ■担当業務:
    ◎進捗管理、工程管理、安全管理、予算管理など各種管理業務
    ◎資材手配や人員確保、協力会社との連携
    ◎工事に関する書類作成、申請業務
    ※工事現場への直行直帰も可能です。
    <勤務エリア>
    東京支店:品川区、都内中心(一部、関東)
    <施工期間>半年~1年程度
    <施工金額>数千万円~数億円規模まで多種にわたります。

    ■特徴:
    管理担当工事の掛け持ちはありません。工期により休日出勤もありますが、代休などにより長期日数での休日取得も可能です。

    ■キャリアパス:
    施工管理担当の業務サポートを通じて業務フロー習得→徐々にご自身で担当頂く業務の幅を広げていただきます→独り立ちし施工管理としてご活躍→将来の組織強化に向けた業務指導や人材育成にも貢献いただきます。
    ※当社は仕事に慣れてきたら、若手社員でも責任のある仕事をお任せすることで社員の成長機会を作っています。もちろん、先輩社員も最大限フォローしますので、ご安心ください。

    ■組織形態:
    東京支店・工事部建築:3名<部長:50代>(50代:1名、20代:2名)

    ■働き方、就業環境:
    業務効率化に向けたITテクノロジーを積極的に導入し、業務効率化や働きやすい環境つくりを実施しております。
    平均勤続年数は20年以上と長く安定して業務に従事する従業員が多数活躍中です。

    ■仕事の魅力:
    地場企業として歴史のある当社ですので地域に根ざした工事を担当する事が可能です。
    当社所属の技術者は資格に加えて、100年以上に亘り蓄積されたノウハウや経験を構築しています。新東名高速道路の橋桁は、蒲郡/名古屋/静岡メンバーの6人体制で3年程の施工を実施。成し遂げた人にしか味わえない達成感があり、地図に残るものづくりに携われるやりがいがあります。

    ■教育制度:
    ◎研修制度:自身の技術力向上の為、最新の技術やICTや法令など様々な外部研修への参加奨励※新技術取得や現場力向上の為、外部講習への参加推奨しています。
    ◎資格手当:施工管理技士/建築士/宅地建物取引士など各種技能講習や業務に係る資格取得の費用全額負担
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 548万円~650万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    ビル・商業施設などの設備設計をお任せします。★まずは先輩のサポートから!
    CADを利用しての設計業務がメインとなります。

    【対象物件】
    官公庁の物件をメインに民間物件も手がけます。
    建物の空調衛生や電気関係の設計が中心です。

    高校・大学などの学校/病院/ホテル/店舗・オフィス・工場
    マンションなどの集合住宅/老人ホーム/駅舎/変電所/その他

    【具体的な設備】
    電気・空調・衛生・給排水設備が主です。

    受変電設備/照明設備/音響設備/空調設備
    給排水設備/換気設備/その他

    【具体的な業務】
    事務所での設計業務のほか、お客様の要望の確認などの設計打ち合わせがあります。
    さらに経験を積んだ社員になると、設備の仕様や計画またはコスト削減などを
    お客様にアドバイスをするような、コンサルティング及びポイントでの現場監理業務もあります。

    【入社後まずは】
    先輩社員につき仕事を覚えていきます。CADを用いて各種設備の設計図面を作成したり、顧客との打ち合わせ等を行っていきます。

    【いずれは】
    ある程度できるようになったら、
    一人で担当できる小規模な案件から任せていきます。
    そしていずれは大きな物件を、
    一人又はチームで設計できるまで成長してください。
    チーム組織構成
    当社で活躍する社員の前職はさまざま。テレアポ、派遣社員、現場監督など。
    現在の仕事に関する知識をほとんど持たないでの入社の方もいます。

    現在のメンバーは32名。
    仕事と家庭を両立する女性スタッフも活躍中です。
    今後さらにスタッフを増やしていきたいと思っています。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 300万円~600万円
    完全週休2日制

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    【いわき市】発注者支援※電気工事※残業10H/土日祝休・年休126日/転勤出張なし/国交省と安定取引
    ~発注者側へのチェンジ歓迎/国交省等の公共事業メインで働き方◎/残業月10時間程度・年間休日126日・土日祝休み/資格取得手当・住宅手当や家族手当など福利厚生も充実/国交省の発注者支援業務を中心に行う建コン~

    ■職務詳細:
    国土交通省等をはじめとした官公庁から民間工事会社へ発注された道路・河川・ダム等の電気通信工事が適切に行われているか、発注者側の立場で管理する発注者支援業務となります。
    すでに既存メンバーが従事しており、業務を熟知したメンバーが丁寧にレクチャーします。

    ◎工事数量のとりまとめや設計図書等の資料作成及び修正
    ◎施工業者との調整会議運営、打合せ、現地確認・立会
    ◎Excel、Word、PowerPointによる資料作成
    ◎各種CADによる図面の作成及び修正 ※既存社員が従事しており、具体的な業務を説明・指導します。

    ■就業環境:
    ・年間休日126日、土日祝休みの完全週休二日制でプライベートも充実!
    ・残業をしない前提で施工計画を立てて受注をしているため、残業は月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスを保てます。
    ・基本的に転勤や出張はありません。受注の関係でやむなく必要がある場合も、東北管内のみかつご希望を考慮するので無理やりの異動は発生しません。

    ■充実の福利厚生:
    ・家族手当1万~2万、住宅手当2万~3万など、毎月の手当が充実しています。退職金制度もございます。育休実績も豊富で、復帰率は100%です。
    ・資格取得支援制度を設けており、社内で講座を開いています。土木施工管理資格で1万、RCCM3万、技術士5万など月々の資格手当も充実です。

    ■社風:
    30代から50代まで幅広い年代の社員が活躍中!中途入社者も多数在籍しており、性別や年齢に関わらず、アイディアや意見を発信、交換ができる環境づくりに力を注いでいます。社員間のコミュニケーションも活発に行える馴染みやすい環境や、自身のコミュニケーション能力を活かすことができる環境づくりを目指しております。国土交通省と長年取引を続ける当社は、土木・建築・電気に関する発注者支援をはじめ、官公庁のパートナーとして安定的な経営を行っています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 その他
    • 勤務地 福島県
    • 給与 400万円~620万円
    完全週休2日制 退職金制度有交通費支給 学歴不問

    詳細を見る

  • 求人画像

    *******

    【鹿児島】新築住宅プランナー
    <お客様の家づくりのサポート>
    ・建物のご案内
    ・資金計画(ローン・返済計画等)
    ・土地探しや敷地調査
    ・ライフスタイルヒアリング
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 鹿児島県
    • 給与 300万円~500万円
    完全週休2日制年間休日120日以上平日休み 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

    詳細を見る

  • 求人画像

    株式会社トーヨー冨士工

    【新橋/現場⇒内勤へ】BIM推進◇施工図が読める方へ◇残業20h程◇年休126・土日祝◇転勤・出張無
    【内勤業務へキャリアチェンジ歓迎/施工図を読める方歓迎/BIM推進の架け橋へ◎/働き方改善の取り組み多数/ビルやマンション、商業施設、住宅など多種多様な案件をお任せ/元請100%/創業79年の安定基盤】

    ◆こんな方におすすめ!
    ・施工図作成の経験がある方(Reviyの経験がなくてもOK)
    ・建築、建設業にてBIM(Revit)を少しでも触れていた方
    ・DX推進に興味があり、専門的知見を身に着けていかれたい方

    ◆業務内容
    トーヨーホールディングスのグループ会社である当社において、働き方改革の一環として、CADのBIM(Revit使用)を進めており、ベトナムにある子会社で作成したBIM作図のデータチェックや修正作業をお任せします。
    本社(新橋)に常駐いただき、データを元に各工事現場と施工図データ等の連携業務を行い、ベトナム子会社と各工事現場との架け橋も担当していただきます。

    ◆募集背景×組織構成
    当社では、働き方改革・業務効率化の一環として、現場の従業員がスムーズに導入し活用できるよう、CADのBIM化(建築DX)を社内浸透させるために、外部から知見のある人材の増員したいと考えております。配属部署は、現在4名のメンバーが所属しております。

    ◆働きやすさ抜群
    ◎年休126日/完全週休2日(土日祝)
    ◎残業10h程
    ◎転勤・出張・夜勤なし


    \働き方改善への取り組み/
    (1)2024年の法律改定に伴い、工期を延長した点と受注案件の上限に制限を設けた点。
    (2)1分単位で残業時間を管理し、残業が多くなると本人と上長双方に警告がいく勤怠システムを導入。
    (3)休日確保の為、計画有給制度を導入し、有給取得を推奨している点。

    ◆案件詳細
    病院、老人ホーム、マンション、住宅など多種多様な元請案件に携わっていただく予定です。

    ◆同社の魅力
    ◇創業78年の当社は2024年度1月に、建設・不動産、エネルギー、プラントエンジニアリングといった多角的な事業ポートフォリオ経営を行うトーヨーHDの一員となり、経営は更に安定しております。
    ◇自己資本率も60%を超えており、40%以上だと企業として安定しているという基準を超えた財務状況です。
    • 職種 製図・CADオペレーター
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

    詳細を見る

  • 求人画像

    株式会社トーヨー冨士工

    【新橋】業界経験者歓迎/資格不問/工事管理<大規模元請け案件/働き方改革実施>土日祝休み/転勤・出張無
    【正社員登用/資格不問/大規模元請案件】<働き方大改革実施>完全週休2日(土日祝)/年休120日/転勤・出張なし/自宅から直行直帰可/商業施設・マンション・ホテル・住宅などの多種多様な案件あり/住宅手当あり~

    ■お仕事内容
    トーヨーホールディングスのグループ会社である当社において、主に5億~20億円規模の商業施設や福祉施設、病院、マンション、ホテルなど大規模案件の建築施工管理をお任せします。

    ▼業務詳細
    (1)発注者や設計事務所との打合せ
    (2)施工計画書の選定と見積作成
    (3)協力業者への発注作業
    (4)品質・安全・工程・原価管理
    ※ご経験に応じて、マネジメント業務もお任せいたします。

    ■働きやすさ抜群
    ◎年休120日/完全週休2日(土日祝)
    ◎残業30h程
    ◎転勤・出張なし
    ◎自宅から直行直帰可

    \働き方改善への取り組み/
    (1)2024年の法律改定に伴い、工期を延長した点と受注案件の上限に制限を設けた点。
    (2)1分単位で残業時間を管理し、残業が多くなると本人と上長双方に警告がいく勤怠システムを導入。
    (3)休日確保の為、計画有給制度を導入し、有給取得を推奨。
    (4)案件は関東中心の為、転勤・出張はございません。

    ■募集背景
    2024年の法律改定に伴い、当社では「工期を延長した」、「受注する案件に制限を設けた」ことで完全週休2日(土日祝)と残業削減を実現しました。
    現在の働き方を継続しつつ、受注案件を増やすため、今回大幅な増員募集を考えております。

    ■定年後の雇用形態
    定年後は65歳迄の再雇用制度がありますが、65歳以降も活躍している方が多数在籍しております。
    現状、70歳の所長の方や68歳の方など、65歳以降の方も活躍しております。
    定年後の年収帯は基本的に「定年時の年収帯維持」がとなります。65歳以降に関しては毎年1年後との契約となりますが、基本的に毎年更新となっております。

    ■同社の魅力
    ◇創業78年の当社は2024年度1月に、建設・不動産、エネルギー、プラントエンジニアリングといった多角的な事業ポートフォリオ経営を行うトーヨーHDの一員となり、経営は更に安定しております。
    ◇自己資本率も60%を超えており、40%以上だと企業として安定しているという基準を超えた財務状況です。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-建築(木造), 施工管理-設備, 施工管理-土木
    • 勤務地 東京都
    • 給与 550万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度 無資格歓迎第二新卒歓迎学歴不問

    詳細を見る

  • 求人画像

    鈴中工業株式会社

    【愛知県蒲郡市】1級土木施工管理/公共工事元請として事業運営/直行直帰可能
    ■業務概要:
    道路・橋梁・トンネル等の建造物、河川・水路などの土木工事における施工管理業務を担当いただきます。

    ■担当業務:
    官公庁発注の土木工事にて、現場代理人または工事部員として施工管理業務をお任せします。
    ◎進捗管理、工程管理、安全管理、予算管理など各種管理業務
    ◎資材手配や人員確保、協力会社との連携
    ◎工事に関する書類作成、申請業務
    ※工事現場への直行直帰も可能です。
    <勤務エリア>ほぼ愛知県内
    <施工期間>半年~1年程度
    <施工金額>数千万円~数億円規模まで多種にわたります。

    ■特徴:
    管理担当工事の掛け持ちはありません。工期により休日出勤もありますが、代休などにより長期日数での休日取得も可能です。

    ■キャリアパス:
    施工管理担当の業務サポートを通じて業務フロー習得→徐々にご自身で担当いただく業務の幅を広げていただきます→独り立ちいただき施工管理としてご活躍→将来の組織強化に向けた業務指導や人材育成にも貢献いただきます。

    ■組織形態:
    蒲郡本店:工事部土木:47名 <部長:60代>(60代:14名、50代:10名、40代:3名、30代:6名、10~20代:14名)

    ■働き方、就業環境:
    業務効率化に向けたITテクノロジーを積極的に導入し、業務効率化や働きやすい環境つくりを実施しております。
    また、転勤はないので、蒲郡で腰を据えて働けます。
    平均勤続年数は20年以上と長く安定して業務に従事する従業員が多数活躍中です。

    ■仕事の魅力:
    地場企業として歴史のある当社ですので地域に根ざした工事を担当する事が可能です。
    当社所属の技術者は資格に加えて、100年以上に亘り蓄積されたノウハウや経験を構築してます。新東名高速道路の橋桁は、蒲郡/名古屋/静岡メンバーの6人体制で3年程の施工を実施。成し遂げた人にしか味わえない達成感があり、地図に残るものづくりに携われるやりがいがあります。

    ■教育制度:
    ◎研修制度:自身の技術力向上の為、最新の技術やICTや法令など様々な外部研修への参加奨励※新技術取得や現場力向上の為、外部講習への参加推奨しています。
    ◎資格手当:施工管理技士/建築士/宅地建物取引士など各種技能講習や業務に係る資格取得の費用全額負担
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 700万円~900万円
    年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

    詳細を見る

  • 求人画像

    株式会社トーヨー冨士工

    【新橋<50・60代活躍>】土木施工管理※元請案件/転勤無/退職金・再雇用有/定年後の年収維持可能◎
    【セカンドキャリア・シニア歓迎<定年後は現年収維持>50・60代活躍/
    働き方改善の仕組化】完全週休2日(土日祝)/残業30h程/自宅から直行直帰可/退職金・65歳迄の再雇用有/創業78年のトーヨーHDグループ】

    ■お仕事内容
    主に5億~20億円規模の大規模案件の土木施工管理をお任せします。
    商業施設や福祉施設、病院、マンション、ホテルなど多岐にわたる案件があることが特徴です。

    ▼業務詳細
    (1)発注者や設計事務所との打合せ
    (2)施工計画書の選定と見積作成
    (3)協力業者への発注作業
    (4)品質・安全・工程・原価管理
    (5)メンバーのマネジメント業務

    ■定年後の雇用形態
    定年後は65歳迄の再雇用制度がありますが、65歳以降も活躍している方が多数在籍しております。
    現状、70歳の所長の方や68歳の方など、65歳以降の方も活躍しております。
    定年後の年収帯は基本的に「定年時の年収帯維持」がとなります。60歳以降に関しては毎年1年後との契約となりますが、基本的に毎年更新となっております。

    ■働きやすい環境
    〇年休120日&完全週休2日(土日祝)。
    〇残業30h程
    〇転勤・出張なし
    〇自宅から直行直帰可

    \働き方改善への取り組み/
    ・2024年の法律改定に伴い、工期を延長した点と受注案件の上限に制限を設けた点。
    ・1分単位で残業時間を管理し、残業が多くなると本人と上長双方に警告がいく勤怠システムを導入。
    ・休日確保の為、計画有給制度を導入し、有給取得を推奨。
    ・案件は関東中心の為、転勤・出張はございません。

    ■募集背景
    2024年の法律改定に伴い、当社では「工期を延長した」、「受注する案件に制限を設けた」ことで完全週休2日(土日祝)と残業削減を実現しました。
    現在の働き方を継続しつつ、受注案件を増やすため、今回大幅な増員募集を考えております。

    ■同社の魅力
    ◇創業78年の当社は2024年度1月に、建設・不動産、エネルギー、プラントエンジニアリングといった多角的な事業ポートフォリオ経営を行うトーヨーHDの一員となり、経営は更に安定しております。
    ◇自己資本率も60%を超えており、40%以上だと企業として安定しているという基準を超えた財務状況です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 東京都
    • 給与 750万円~1200万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

    詳細を見る

  • 求人画像

    鈴中工業株式会社

    【愛知県蒲郡市】2級建築施工管理/公共工事元請として事業運営/直行直帰可能
    ■業務概要:
    マンション・店舗・ビルなどの修繕、改修、リノベーション工事(主に愛知県内)の公共工事における建築工事の施工管理業務を担当いただきます。

    ■担当業務:
    ◎進捗管理、工程管理、安全管理、予算管理など各種管理業務
    ◎資材手配や人員確保、協力会社との連携
    ◎工事に関する書類作成、申請業務
    ※工事現場への直行直帰も可能です。
    <勤務エリア>
    蒲郡本店:ほぼ愛知県内
    <施工期間>半年~1年程度
    <施工金額>数千万円~数億円規模まで多種にわたります。

    ■特徴:
    管理担当工事の掛け持ちはありません。工期により休日出勤もありますが、代休などにより長期日数での休日取得も可能です。

    ■キャリアパス:
    施工管理担当の業務サポートを通じて業務フロー習得→徐々にご自身で担当頂く業務の幅を広げていただきます→独り立ちし施工管理としてご活躍→将来の組織強化に向けた業務指導や人材育成にも貢献いただきます。
    ※当社は仕事に慣れてきたら、若手社員でも責任のある仕事をお任せすることで社員の成長機会を作っています。もちろん、先輩社員も最大限フォローしますので、ご安心ください。

    ■組織形態:
    蒲郡本店・工事部建築:26名(60代:6名、50代:6名、40代:2名、30代:6名、10~20代:6名)

    ■働き方、就業環境:
    業務効率化に向けたITテクノロジーを積極的に導入し、業務効率化や働きやすい環境つくりを実施しております。
    平均勤続年数は20年以上と長く安定して業務に従事する従業員が多数活躍中です。

    ■仕事の魅力:
    地場企業として歴史のある当社ですので地域に根ざした工事を担当する事が可能です。当社所属の技術者は資格に加えて、100年以上に亘り蓄積されたノウハウや経験を構築しています。新東名高速道路の橋桁は、蒲郡/名古屋/静岡メンバーの6人体制で3年程の施工を実施。成し遂げた人にしか味わえない達成感があり、地図に残るものづくりに携われるやりがいがあります。

    ■教育制度:
    ◎研修制度:自身の技術力向上の為、最新の技術やICTや法令など様々な外部研修への参加奨励※新技術取得や現場力向上の為、外部講習への参加推奨しています。
    ◎資格手当:施工管理技士/建築士/宅地建物取引士など各種技能講習や業務に係る資格取得の費用全額負担

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 500万円~600万円
    年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍

    詳細を見る

  • 1
  • ・・・
  • 510
  • 511
  • 512
  • 513
  • 514
  • ・・・
  • 793

建キャリNEXT

  • トップ
  • 求人を探す
  • サービス紹介
  • コンサルタント紹介
  • お役立ち情報
  • エージェントに相談
  • 人材をお求めの企業様へ
  • 会社概要
  • ご利用規約
  • プライバシーポリシー
  • お問い合わせ
  • サイトマップ
Copyright © 建キャリNEXT All Rights Reserved.