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【長く働ける安心感】働きやすいゼネコン特集

【長く働ける安心感】働きやすいゼネコン特集

「ゼネコン=激務」の時代はもう終わり。いま注目されているのは、*働き方改革に取り組む“ホワイトなゼネコン”*です。◎ 年間休日120日以上◎ 完全週休2日制など、働きやすさを重視した環境で、腰を据えてキャリアを築きたい方におすすめの求人を厳選しました。

検索結果 1781件

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    【中部】建築施工管理◆Web面接・作業服参加OK/社内連携が多い社風/平均勤続年数15年以上
    ■業務内容:
    同社で受注した案件の建築施工管理業務をご担当して頂きます。

    ■案件特徴
    ・オフィスビルや体育館、自衛隊の基地等の新築案件が中心です。
    (エリアによって異なりますが、同社では新築案件が中心で、マンションやオフィスビル、工場、教育施設等幅広い案件を受注しております。)

    ■出張などについて
    ・基本的にご自宅から現場まで直行直帰にてご対応頂くことが大半です。現場によっては一部遠方もありますのでその場合は社宅をご準備致します。(原則としては通勤1時間30分以内であれば直行直帰ですが、それ以上の場合は社宅を準備します。)
    ※あくまで原則という形ですので、個人の希望に沿って行います。
    また、竣工前などの忙しい期間のみ社宅から通う等も可能です。
    ★帰省費用は月2回!会社の承認を得れば月4回支給される制度もあります!

    ■働き方について
    ◎日本建設連合会に所属している為、企業として業務効率化に取り組んでおります。iPadを支給し事務所と現場の往復を減らすことや、アプリを使用して竣工検査の時間短縮等も行っております。
    ◎子育てしやすい職場環境整備に取り組んだ「子育てサポート企業」として「くるみん」認定も取得!
    ◎施工管理職については、担当頂いた工事が終了してから、連続5日以上の特別休暇を取らないといけない決まりがあります。
    ◎事務所内では建築担当や土木担当などが和気あいあいと仕事をしており、情報交流も盛んです!
    ◎現場業務以外にも社内でプロジェクトチームを作っており、様々な業務にかかわることができます!
    ◎中途採用者がなじめるように細かくフォロー!
    1か月3か月6か月とフォロー面談を実施し、相談事がないかサポートします!

    ■企業の魅力
    ◎創業100年以上!同社は大きく成長してきました。中国・フィリピン等での子会社設立などにも挑戦しています。
    ◎「フロントバック」の組織体制!
    お客様に接するフロント(営業・現場)を最重視し、本部(事務)はフロントを動きやすくするためのバック、そして後方を支える社長はいわばゴールキーパーという位置づけです。
    施工管理・設計・営業・事務、関わった全ての社員が一つのプロジェクトチームを組んで取り組む姿勢から、業界内でも高い評価をいただいております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 750万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 退職金制度有交通費支給

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    【福岡】建築施工管理 ※大成建設G/転勤無/年休120日/退職金有/家族手当有
    ~業界トップクラスの技術=PC(プレストレスト・コンクリート)技術を誇るゼネコン/大成建設グループの安定性/離職率の低さ/年間休日120日~

    ■業務内容:
    PC技術を軸に幅広い建設事業を展開する同社において、建築施工管理をお任せします。
    主にマンション・工場・物流拠点・競技場・商業施設等の建物全般に関わる案件があり、携わる案件の中には1案件につき50億円以上の規模の案件もあります。
    今までの経験を活かし、幅広い裁量権で存分に力を発揮したい方や新卒・中途の垣根無くキャリアアップを目指したい方にピッタリのポジションです。

    ■業務詳細:
    ・協力会社/資材の手配 ・図面・工程の確認(図面の修正なども対応します)
    ・現場管理(安全・進捗・品質・原価管理) ・書類作成・写真撮影
    ※メインは新築現場、改修工事/リニューアルの案件を担当いただくこともあり
    ※原則1人1現場に常駐、内容によっては複数の現場を掛け持ちもあり
    ※平均施工期間:1~2年以内
    ※管理ツールは効率化のため”Buildee”を使用

    ■魅力:
    ○離職率の低さ:2021/8/9付東洋経済オンラインでは離職する人が少ない大企業ランキング(従業員数1000人以上が対象)で2019年度離職者数18名、516社中13位となり、建設業界トップでした。
    ○業界トップ:コンクリート系の橋梁ではトップ企業(PC建協でのシェア率1位)であり2020年度の橋梁補修工事受注は491億円となり、PC橋と鋼橋併せた業界1位となっています。

    ■PCについて:
    PC技術は様々なメリットがあります。例えば、工期の短縮が図れたり、デザインでの自由も利きやすい等、無限の可能性を秘めています。
    この可能性を実現化させる為に技術研究所では力学的/物理的/科学的性質を解析することにより、新工法/新技術の開発を進めています。当社はPC技術を工業化したパイオニアであり、この技術力は国内外で高い評価を得ています。

    ■充実の手当:
    ○帰省手当:月2回支給あり
    ○単身赴任手当:月単位での宿泊を伴う工事の場合、支給あり
    ○宿泊先:現場宿泊の家賃負担なし/短期間:ホテル利用、長期間:レオパレス等の賃貸住宅
    ※賃貸住宅がない場合、稀に一軒家を借りての共同生活となる場合あり
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 400万円~800万円
    年間休日120日以上 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    【熊本】新築マンションの施工管理◆年休128日・土日休/賞与年4回/オリックスG
    ~施工管理経験者歓迎!/子育て世代も働きやすさ◎/連結売上2.6兆円のオリックスG/サーパスブランドで全国展開/元請け/年休128日~

    ■業務概要:
    ・自社物件の『サーパスマンション』の新築現場にて、RC建築物の施工管理業務全般を担当。
    ・1現場あたり4~5名のチーム制で、協力業者様とのコミュニケーションを取りながら、マンションを建設します。お客様とのミーティングに同席するほか、企画の段階から施工管理の立場でアドバイスすることもございます。
    〈業務詳細〉
    ・安全・工程・コストの管理
    ・工状態や仕上がりチェック等の品質管理
    ・協力会社の手配及び指示/設備管理
    ・その他上記に付随関連する業務全般
    ※徹底した分業体制をとっており、施工図作成、申請書類作成、発注業務等、現場でなくても対応できるものは本社の別部署が対応。

    ■ご入社後に関して:
    ・中途入社の方には、キャリア入社研修(会社の概要や就業規則等に関しての研修及び工事系の講義(3日))を受けていただき、その後現場の社員の方と共にOJTを通じて業務をキャッチアップいただきます。
    ・階層別の研修や親会社主催の研修もございます。
    ・資格取得費用支援や充実した試験対策の実施。

    ■ライフイベントに合わせた働き方:
    ★くるみんマーク取得企業(「子育てサポート企業」として認定あり)
    ★育休は性別を問わず取得可能(父親の育児休業取得を推奨)
    ★フレックスタイム制(始業・終業時刻の変更や、飛び石での勤務も可)
    ∟不要な残業は廃止することにより残業時間を削減。
    ★セレクト休日
    ∟祝日出勤となるため、年間祝日数をご自身のお好きなタイミングで休暇取得可能となります。
    ★近郊の現場へ直行直帰のため融通が利きます。

    ■転勤に関して
    ・ご担当いただく物件の工期に合わせ転勤の可能性がございます。(参考頻度:2~3年に一回程度)
    ・全国に拠点(現場)を設けていますが、エリア内のプロジェクトがある限り本人が希望しない勤務地への転勤は極力行わない方針です。
    ※東日本エリア(北陸・北関東・信越・静岡)/ 西日本エリア(中国四国・九州)
    ・単身赴任の場合
    ∟別居手当:5万6000円~(等級によって変動)が支給。
    ∟月2回帰省往復分の交通費支給がございます。
    ・借り上げ社宅(適用条件あり)
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 熊本県
    • 給与 618万円~1160万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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    【熊本】建築施工管理/集合住宅、学校、病院、教会等幅広い案件あり/年休120/転勤ほぼ無し 
    ~創業130周年/九州全域が施工エリア/ランドマークの建築に携わる事が出来ます/住宅、病院、学校、工場、宗教施設など木造、RC、コンクリートのあらゆる案件有/年休120日/原則、熊本県内エリアを担当/平均残業35時間~

    ■採用背景
    今後の事業拡大に向けた増員募集となります。
    人財は貴重であり、弊社ではあらゆる種類の建物を手掛けており、様々なキャリアに挑戦するチャンスがあります。

    ■業務内容:
    建築施工管理の経験を活かし、集合住宅やオフィスビル、病院、商業施設、学校、宗教施設に至るまで幅広い案件の工事を担当することができます。
    公共工事の案件も増えており、1ヶ月程度から2年程度の工期が多く、案件は補修工事から新築工事まであります。各現場の施工管理業務を行い、無事故、無災害でお客様が満足する工事を完成させる仕事です。
    ・施工メインエリア/熊本県内
    案件状況に応じて福岡・大分・長崎・佐賀の配属可能性もございます。
    ・施工例:
    ブルーボトルコーヒー福岡天神カフェ、FAVホテル熊本、新宮町立新宮北小学校、済生会福岡総合病院 等

    ■組織構成:
    工務本部工事部 施工管理チーム:女性2名 男性57名(6名新卒在籍)
    20代19名、30代・40代15名、50代以上25名が在籍中
    経験豊富な先輩社員がサポートし、チーム全体で協力しながら業務を進めています。

    ■キャリアパス:
    ジョブローテーション制度があり、他部署での経験を積むことで更なるスキルアップも目指せます。
    1級施工管理技士や1級建築士資格取得や営業所長、部長など幅広いキャリアパスが描ける環境です。

    ■企業の魅力:
    ・当社は130年の歴史を持ち、九州全域で幅広い種類の建物の施工を手掛けております。長くお付き合いのある顧客も多く、安定してご依頼を頂けております。
    ・福利厚生が充実しており、資格取得支援制度をはじめ、各種手当が整っております。
    ・社員のチャレンジを支援する制度として、チャレンジ企画があり、活動費として毎月1万円を趣味や自己啓発に利用できます。
    ・働きやすい環境づくりに力を入れており、福利厚生や社員間の懇親なども充実しています。地域環境や自然環境に配慮し、安心安全で快適な生活基盤を提供するために、チャレンジ精神で、努力を惜しまず成長をを続けております。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 熊本県
    • 給与 550万円~800万円
    年間休日120日以上土日休み

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    【名古屋市】第二新卒・未経験歓迎/内装施工管理/年間休日120日/振替休日徹底
    ・手に職をつけてキャリアアップ!収入を着実に上げていきたい方必見!
    ・新規店増加で売上拡大中!

    ■当社について
    ・技術力を常に磨き、創業から20年以上にわたりお客様からご信頼を頂いております。商業施設や高級ブランド店の内装を担当するなど、ご依頼も年々増加しております
    ・内装事業だけでなく、不動産販売・仲介事業を展開しています。また、ドッグカフェの運営やゴルフ場運営(アドニスゴルフクラブ)なども行っており、土地や物件、施工力を活かし様々な事業に取り組んでおります

    ■募集背景
    各施設の運営はもちろん、将来的にはホテル建設も計画しております。内装施工から始まった当社ですが、様々な分野にも今後注力していくためにメイン事業の人員を増やしてより企業としての地盤を強固なものにしたく未経験含め新しいメンバーの募集を開始します

    ■仕事内容【変更の範囲:なし】
    商業施設、ラグジュアリーホテル、ブランドショップ路面店の内装一式施工の施工管理業務です。大名古屋ビルヂング内のショップなども手掛けています。未経験からでもOJTでマンツーマン体制でしっかり教えていきます。技術を身に着けていけば年次に関係なく収入をあげていくことが可能なのでまずは現場サポートを一生懸命頑張りステップアップをしていきましょう
    【施工実績】
    JRゲートタワー、六本木ヒルズ、表参道ヒルズ 等

    《モデル年収》
    プロジェクトアシスタント 420万
    ∟施工管理の補助
    プロジェクトスタッフ 560万
    ∟管理監督業の中心
    プロジェクトリーダー 680万
    ∟工事部門のリーダーとして活躍

    ■働き方
    【体制】
    施工管理者2名以上で同じ現場を担当するため、一人に責任がのしかかることもなく、休暇も取得しやすい環境です
    【夜勤】
    商業施設内の工事は夜勤が発生しますが、手当などでしっかりと補填致します。また、昨今は路面店での新規店も増えておりますので夜勤の割合も減り、半分は日勤での業務となりました
    【工期】
    工事は2~3カ月。東京での受注も増えており、東京への出張が頻繁にあります。東京施工管理の人員も整え、今後は地域分割してお任せします
    【休日対応】
    納期によっては休日出勤を行う可能性もありますが、振替休日の徹底をしておりますので年間休日日数が減ることはございません
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-設備, 施工管理-その他
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 400万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む) 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇女性活躍

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    株式会社長谷工コーポレーション

    【東京】設備生産推進(機械)※プライム市場上場/売上高8000億円超/ゼネコンの中でトップの利益率/離職率低
    ~創業80周年/日本一のマンション施工実績を誇るゼネコン/異業界からの出身者も多数活躍する風通しの良い環境/業界トップクラスの営業利益率~

    【募集の背景】
    創業以来、長谷工グループはマンションを中心に事業を展開してきました。今後の更なる飛躍のため、非住宅領域にも事業を拡大すべく取り組んでいます。近年のマンションの工事量増加や残業時間抑制を踏まえ、衛生設備協力会社が現場にて行っている業務の一部を長谷工コーポレーションにて内製化や省力化に加え、建設現場のDXを推進していく新しい仲間を募集します。

    【業務内容】
    〇現場業務の一部を本社に移管し、業務効率のサポート体制を整えるための生産推進業務をお任せします。具体的には
    ・設備施工図の内製化・チェック ※作図はしません
    ・設備施工関連図書類の作成支援・チェック
    ・設備竣工図書類の作成支援・チェック
    ・納入仕様書のチェック
    ・関係各部との調整
    ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。

    ■同社の魅力:
    ・マンションに特化し、建設からマンションの販売、管理まで総合的に手がけるビジネスモデルで売上・利益を伸ばし続けており、営業利益は業界トップクラスです。
    ・用地取得から設計・施工・流通・販売・リフォーム・管理まで、マンション事業に関わるすべてを一手に引き受けることのできるグループ体制です。
    ・フロー・ストック事業の両面から、より良い暮らしの提供にグループ全体で取り組んでおり、国内分譲マンションの約1割、日本一となる約68万戸の施工実績を誇ります。
    ・建設業界の課題としてICT活用が挙げられますが、同社は代表自らICT活用とオープンイノベーションを本格すると宣言しており、5年で200億円のIT投資を行う予定です。
    ・各種福利厚生や制度面も充実しており長期的な就業を後押しする環境が整っております。健康経営優良法人(ホワイト500)にも認定されております。
    ・離職率は全体で約2%、平均勤続年数17.2年と高い定着率を誇ります。腰を据えて働ける環境です。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 900万円~1200万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    髙松建設株式会社

    【三田駅/高松G】品質管理エンジニア(機械設備検査員)※50代60代活躍中/土日祝/残業15~20H
    【施工管理や設計監理、工事管理など現場経験を活かして働き方を改善できる/土日祝休/年休実質130日/残業10~20h程/産休育休実績有で女性も活躍中/創業以来100年以上黒字経営継続】

    ■業務内容:
    ・当社の品質監査部にて、現場検査を中心に工事、設計部との調整を含めた検査運用、業務全般をお任せします。
    《具体的な業務》
    ▼図面審査(検図)
    ▼中間検査
    ▼工程内部分完成検査(モデルルーム、エントランスホールなど)
    ▼竣工検査
    ・品質監査部の業務は当社施工物件の建設工事における構造、設備検査、建築意匠検査、図面審査などの工程段階毎の現場検査による出口監理で、当社建物の品質を確保することが業務内容となります。

    ■本ポジションの魅力:
    ・港区の本社への出退勤を原則とし、検査は会社から現場へ向かいます。
    体力的に負担が少なく、残業も少ないため、ワークライフバランスを整え長く働いて頂ける環境です。

    ■採用背景:
    ・建築工事の品質管理業務を担当する品質監査部のメンバーを募集しています。私たちはマンションや店舗ビルなどの新築工事や設備工事に関わり、施工の適正性や仕様、性能の確認を行っています。品質監査の重要性が高まる中、さらなる業務拡大に向けて新しいメンバーを採用したいと考えています。

    ■企業の特徴/魅力
    ★年間休日126日+有休最低5日以上消化
    ★社員の50%以上がキャリア採用
    ★キャリア入社の幹部社員割合は40%以上
    ★週2日ノー残業デーの実施

    ■当社の強み:
    《顧客志向の営業提案と高い耐震品質で受注は右肩あがり!》
    ・首都圏を中心にお客様志向の本質的な提案を推進していく「営業戦略」、建築基準法の新耐震基準よりも15%高めた「独自の耐震基準」などの品質(安全性)などが功を奏し、受注案件は右肩上がりで推移しています。
    ※建築基準法の新耐震基準:
    ・震度6強~震度7程度の地震が起きても人命を守れるレベル

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 設計-建築, コンストラクションマネジメント
    • 勤務地 東京都
    • 給与 900万円~1200万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    大和ハウス工業株式会社

    【大阪】建築積算(商業施設、物流施設等)◆年休123日/平均残業30h/フルフレックス/幅広い案件
    ◎東証プライム市場上場:業界最大手で、建設業時価総額1位!
    ◎長期活躍:60歳一律役職定年の廃止(65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!)
    ◎年休123日/平均残業月30時間/完全週休二日制/福利厚生充実/住宅手当あり

    ■担当業務:
    流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属となり、同社が施工建築する物流施設や医療・介護施設、食品製造施設、オフィス、ショールームなどの材料の拾い出し、値入などの見積りや積算業務をお任せします。
    ・流通店舗(S造、RC造):飲食店、量販店、スポーツ・医療介護施設等
    ・建築(S造、RC造、SRC造):事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、ホテル等
    工法計画や積算チェック、スケジュール及びコストコントロール、企画書や文書作成等に携わって頂きます。

    ■キャリアパス:
    ・同社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。
    ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。
    ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。
    ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。

    ※就業制度について:同社は2021年4月よりコアタイム無しのフレックスタイム制度を導入しています。1ヶ月の内、規程の労働時間さえ勤務頂ければ出退勤時間は自由にご調整頂くことが可能です。

    ■全国総合職モデル年収:
    (1)一般職社員 年収617万円
    (2)主任    年収704万円
    (3)管理職候補 年収775万円
    ※残業30時間、賞与約8.85ヵ月の場合
    ※(1)~(2)は最短で3年で昇格可能
    ※平均年収:928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳

    ■はたらき方:
    ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力しています!
    ・年間休日123日
    ・完全週休2日制
    ・平均残業30H
    ・フルフレックス
    ・積立有給あり
    ※その他サポート制度多数有り(福利厚生項目参照)
     例:育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 など

    ◆多い入社理由◆
    ・働き方の改善
    ・スキルアップ
    ・品質の高さ/コンプライアンス遵守
    ・高待遇や充実した福利厚生
    ・建設業界No1の安定性 等
    • 職種 積算・調達・購買
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 700万円~1000万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上土日休みリモート勤務可育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【札幌/清水建設G】土木施工管理◆有給休暇平均取得14.4日/家賃補助有/年間休日131日
    ~年間休日131日×働き方改革推進中/帰省費や資格手当など福利厚生制度充実!/2029年に創業100周年を迎えるプライム市場上場企業/技術力で「道づくり」「街づくり」に貢献~

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    舗装工事、土木工事全般の施工管理業務を行っていただきます。
    舗装(道路・橋梁・空港)、土木(宅地造成・スポーツ施設等)など幅広く、小規模な案件から数十億円にもなる大規模な案件がございます。
    施工前の段取りから、協力会社の選定、資材・機械の手配などの工程管理や予算管理を行っていただくことが主な業務となります。
    <施工実績>
    新東名高速道路、東京国際空港(羽田空港)等、誰もが知っているような場所から、普段利用する国道、自治体のスポーツ公園など様々な場所や施設の施工実績があります。

    ■働き方:
    ・有給休暇平均取得14.4日
    ・GW・夏季休暇・年末年始連続10日前後取得可能
    ・ICTの活用による業務効率化
    タブレット端末やモバイルパソコンを配付し、電子黒板による写真整理時間の短縮・職員間での情報共有・ビデオ会議などに活用することで業務を効率化しています。また、情報化施工を推進し、省力化・工期短縮による生産性の向上に取り組んでいます。
    ・デスクカー(移動事務車両)の活用
    現場と事務所の移動時間を削減し、事務作業を効率化することで、労働時間の短縮を図っています。

    ■資格取得:
    ・資格取得奨励金最大10万円
    ・資格取得受験料合格時全額補助※会社推奨資格に限る
    ・通信教育受講料50%補助

    ■福利厚生
    ・家賃補助最大85%補助
    ・帰宅補助最大17.5万/月※単身赴任者対象
    ・帰省旅費年2回付与※独身者対象

    ■同社の魅力:
    同社は、創業90年を誇る道路建設会社のパイオニア的存在です。最近では、国内インフラの老朽化や、道路の防災・震災対策のため、道路の修繕などに対しての需要は底堅く、信頼ある同社への引き合いも多くあります。これまで高速道路、国道、空港、港湾、橋梁等の工事等、数々の国家的プロジェクトに参画し、社会基盤整備の一翼を担ってきました。その他にもレジャー施設やテニスコート・陸上競技場等のスポーツ施設等も手がけ、「道からはじまる街づくり」を行っています。
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 北海道
    • 給与 400万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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