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【長く働ける安心感】働きやすいゼネコン特集

【長く働ける安心感】働きやすいゼネコン特集

「ゼネコン=激務」の時代はもう終わり。いま注目されているのは、*働き方改革に取り組む“ホワイトなゼネコン”*です。◎ 年間休日120日以上◎ 完全週休2日制など、働きやすさを重視した環境で、腰を据えてキャリアを築きたい方におすすめの求人を厳選しました。

検索結果 1132件

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    株式会社秀建

    【福岡市】商業施設・公共施設における内装・建築の施工管理◆実績多数/残業月平均約20~30h
    ■業務内容:
    公共施設や飲食店・ホテル・保育所・オフィス等の商業施設における内装・建築の施工管理業務をお任せします。
    ・施工管理業務:作業工程管理、作業内容の確認、現場スタッフへの指示、進捗確認
    ・品質管理
    ・安全管理
    ・予算管理
    ・発注業務:見積書に基づいた発注・確認

    ■当社ならではの働きがい:
    ~自分ならではの介在価値を発揮~
    商業施設や個人住宅等幅広い領域で、物件探しから設計・施工・メンテナンス・家具の造作までを自社内で一括して提供できる『総合力』が強みです。顧客に対してより本質的な価値を提供していくため、SHUKENグループ内のリソースを使ってトータルソリューションが提案でき、自分ならではの介在価値を発揮できることが特徴です。

    ■当社の魅力:
    【企業安定性/誰もが知る場所の施工実績】「俺のフレンチ」、「俺のイタリアン」、「コメダ珈琲店」など、様々な大手企業や有名店舗の内装/施工を手掛けた実績があり、街中でご自身が関わった案件等を目にすると、これ以上ないやりがいを感じられます。

    【働きやすい環境/働き方改革を積極推進中】
    中途社員も多く、様々なバックグラウンドへの理解があり、社員同士の繋がりを大切にしているアットホームで自由な社風が特徴です。
    完全週休二日制の導入、休日出勤の際は必ず振替休日を取得等、社員が働きやすい環境を醸成しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 420万円~840万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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    【岐阜市/転勤なし】建築施工管理/公共工事6割◆60代活躍◆残業20h◆創業90年超◆現場岐阜市中心
    ~時間を大切にしたい方へ/年休122日/残業20H以内/岐阜市近郊エリアの現場~
    岐阜市近郊エリアにおける公共建築物及び民間建築物の新築・リフォーム・修繕工事において、安全管理、品質管理、スケジュール管理等の施工管理を行って頂きます。
    【仕事内容】
    具体的には、工事が円滑に進むように、工程管理、安全管理、施工図作成・チェック、予算管理を行って頂きます。
    【施工対象物件】
    学校・庁舎等の公共施設、事務所・銀行・病院・クリニック・戸建て住宅等  件数割合:公共6割、民間4割
    【受注金額】
    1件当たり、数千万円から1億円程度の案件が多いです。
    【工期】
    半年~1年程度
    【年間担当件数】
    案件にもよりますが年に1~3件程度を担当いただきます。
    【担当エリア】
    主に岐阜市近郊エリアで車で30分圏内です。遠方の現場はなく宿泊を伴う出張はありません。
    ■働き方:
    ・近郊エリアの工事が多く移動時間が少ないため月の残業時間は20時間以内です。
    また業務効率化のために、1人1台のノートPC貸与、現場へのwifi貸与やネットワーク上でのデータ共有、スケジュール管理を行っています。
    社用車は1人1台貸与、通勤利用と直行直帰も可能です。
    工事の関係で会社休日に出勤いただくこともありますが、翌週には振替休日を取得いただきます。(休日出勤年6回程度)
    ※公共工事の割合も多いため土日対応の案件はそこまで多くありません。
    ・健康診断について45歳以上の技術者については、生活習慣病予防健診の際、胃カメラ費用や付加健診(腹部超音波検診等)を会社
    負担で実施するなど、健康管理にも努めています。
    ■組織構成
    施工管理担当は5名が在籍しております。
    ■組織風土
    常に誠実さを心がけています。一人一人の技術を尊重しつつ、現場での困りごとは会社全体で相談しながら進めています。
    協力会社さんも長いお付き合いの会社が多く、職人さんと協議もしながらより良い施工を心がけています。
    ■入社後期待する役割
    最初は、先輩職員と一緒に業務を行い、仕事を一緒に進めてもらいます。
    その後は、現場監督としてリーダーシップをとって工事現場を統括頂きます。
    働き方改革も進めているため、業務の効率化のために一緒に取り組んでもらえることを期待しています。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岐阜県
    • 給与 450万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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    【岐阜・大垣】建築施工管理◆土日祝休/年122日/出張・転勤無/直行直帰可/地域密着企業
    ≪総合建設会社TSUCHIYAの安定基盤あり/「地元で働きたい」が叶う会社/直行直帰可/土日祝休/年122日/残業月0~30時間/WEB選考≫

    当社は総合建設会社TSUCHIYA株式会社のグループ会社です。安全で快適な地域インフラを支える『土木工事』や『工場、商業施設、医療福祉施設、住宅等の建築工事』、そして『リフォーム工事』の3つの事業を柱とし、地域の方々の暮らしを支えてまいりました。今年で設立56年目を迎える現在、長年の実績と信頼から安定してご依頼をいただいております。今回は、岐阜県内でのより多くのご依頼に対応するための組織力の強化、および組織の若返りを目的として≪建築施工≫の募集を行います。

    ■具体的には:【変更の範囲:会社の定める範囲】
    ◎建築その他工事業請負施工業務
    ◎既設建築物、構築物の修繕改良業務
    ◎建築に関する企画、立案、設計、製図業務
    ◎太陽光等による発電事業及びその管理並びに売電に関する業務等

    ■工事のエリア・規模:
    ◎エリア…岐阜県大垣市/岐阜市周辺
    ◎規模…5億円以下規模

    ■組織構成:
    本社は約20名の建築施工管理メンバーが在籍しております。

    ■教育体制:
    基本的にOJTにて、先輩社員の現場に同行しながら業務を覚えていただきます。

    ■雇用形態について:
    正社員となります
    但し、3ヶ月の試用期間があります

    ■就業環境:
    ◎大型現場では施工管理を2人以上の体制で行っています。
    ◎残業は許可制であり、 残業が多いメンバーには管理職より残業削減できるよう取り組みを行っております。
    ◎職種によっては、リモート勤務が可能です。基本的に会議はzoomで行っており、月1回の全体会議もzoomで行っております。
    ◎単身赴任はほぼありません。
    ◎本社は岐阜県大垣市。工事現場も本社から車で通える西濃エリアや岐阜エリアが多く、地域に根を下ろして活躍することができます。
    ◎従業員数は30名程度。全員の顔と名前が一致する規模感のため、役職や年代を超えてチームワークが良く、アットホームな雰囲気です。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 岐阜県
    • 給与 436万円~680万円
    年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    【愛知県小牧市】工場・倉庫などの建築施工管理/小牧市周辺がメイン現場/19時には帰宅できる環境
    工場、倉庫などの建築施工管理 <小牧市周辺がメイン現場/残業時間45時間以内/風通しの良い社風でチャレンジのできる環境>
    ■業務内容:当社が受注する新築、改築、改修工事における施工管理業務をお任せします。
    ■業務詳細:
    ◎現場の種類について/官公庁関連:民間企業の割合は凡そ3:7程となります。また、当社は小牧市周辺の現場が最も多く、工場や倉庫の営繕・改修などの案件が比較的多いです。その他集合住宅、公共施設、店舗・事務所、戸建住宅なども対応しています。※基本的には鉄骨建築が多いです。
    ◎掛け持ちについて/大小様々な案件がありますが、小さな工事(数万円単位)まで含めると、5~10件ぐらいを掛け持ちます ※業務量を勘案して割り振っています
    ◎対応エリアについて/基本的には地場である小牧市周辺(遠くて名古屋市)の案件が非常に多いです。名古屋市より離れる案件は全社で年に数件程度です。
    ■就業環境:
    朝早く出勤するケースがありますが、基本的に終わりは17時には会社に帰社し、18時頃には帰宅するのが日常です。基本的に19時以降は会社には人がいない日が殆どです。
    ■組織構成:
    施工管理は全員で8名です。30代(3名)、40代(2名)50代(2名)、60代(1名)と、若手~ベテランまで幅広く所属しており、中途入社の方も多くいます。
    ■企業の魅力:
    <同族経営ではない自由な社風> 当社はオーナー企業ではありません。会社の利益は代表含め所属する社員全員で分け合うという考え方の元経営を行っています。
    <社長の人柄> [1]まずは一旦やってみよう! [2]やるときは徹底的に!というのが特徴的な社長です。
    [1]社員から上がってくる改善要望に関しては、「まずチャレンジしてみよう」という精神で取り組んでいます。それ故に現場で発生する改善は大きなことから細かいことまで声を上げやすい社風です。※例えばシステムの改修~熱中症対策グッズの導入など。
    [2]楽しむときは「徹底的に」です。例えば、社員同士の飲み会であっても、帰れなくなる可能性を考え、近くにホテルを予約するなどの徹底です。※飲み会はもちろん任意参加です。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 700万円~1000万円
    年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【千葉本社】自社建築物のアフター管理 ※自社ブランドにより安定性◎/土日祝休み/転勤無/プライム上場
    ~固定給・業績賞与で安定の高処遇/新規立ち上げ部署でミッションが明確/3年連続での売上高1,000億円超えと無借金経営・プライム上場/「2021年 首都圏供給戸数ランキング」では大手旧財閥系に並び同社は4位にランクインしています~

    ■職務内容:
    自社ブランド分譲マンション「エクセレントシティ」を初めとし、当社が施工した建造物のアフター管理業務(点検・調査・修繕)お任せいたします。実作業はございません。自社物件であるため、工期についての調整も可能であり、社員の働き方を第一優先に考え業務を行っていただきます。

    ■詳細:
    ・建物の定期点検
    ・修理業者の手配
    ・スケジュール管理
    ※マンション、オフィスビル、ホテル、学校、商業施設等のアフター管理業務、建物の不具合の調査等が中心となります。1人あたり10件程度をご担当いただきます。

    ■魅力:
    <裁量をもって経験を活かせる>
    自社で建築した建物が対象のため、修理の原因を追究し、施工担当者へのフィードバックまでお任せいたします。点検を行うだけでなく、より良い建築物を生み出すための一助となる、非常にやりがいの大きいポジションです。
    <固定給で安定的に稼げる>
    同ポジションは【顧客志向】を大事にしておりますので、インセンティブはございませんが固定給を高く提示しております。お客様に向き合ってしっかりミッションを全うしていただける方を募集いたします

    ■働き方:
    ・年休125日/土日祝
    ・完全週休2日制
    ・月の平均残業時間20~30H程度(繁忙期でも40時間以内には収めています)
    ・転勤なし

    ■当社の魅力:
    ◇独自の技術開発
    新日本建設と関東学院大学名誉教授の槇谷榮次氏が共同開発した「ハイパー耐震工法」や「断熱革命」、子会社(株)建研が開発した「PC工法」など、独自の技術があります
    ◇高収益企業
    2015年7月号週刊ダイヤモンドのゼネコン企業ランキングで、千葉県の建設企業として第1位を獲得。経常利益約11%、ROE18.8%を誇ります
    ◇充実した福利厚生
    東証プライム上場企業で、残業手当や退職金制度、永続勤続表彰制度、財形貯蓄制度などが整っており、長期的に働ける環境です

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 千葉県
    • 給与 650万円~850万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み平日休み残業月20時間以内 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【関西エリア】施設系総合職(発注者業務)~NEXCO西日本/年休130日(土日祝)/在宅勤務制度有~
    ~NEXCO西日本の発注者業務/在宅勤務制度有、完全土日祝休みで、整った労働環境/充実した福利厚生/日本の基幹インフラでやりがい◎~

    ■職務内容:
    発注者の立場として、高速道路施設・設備(サービスエリアやETC、照明設備、安全施設など)の維持管理・建設に関する、企画/計画・点検/設計・積算/工事管理/技術開発など幅広い工程のマネジメント業務をお任せします。

    入社直後に関しては、これまでのご経験とご相談のもとお仕事内容を決定いたします。ジョブローテーション等を行いながら、当社業務全般についてご活躍いただけます。

    将来的には役職者となり、多種多様な方と調整を図りながら担当するプロジェクトをリードしていただくことを期待いたします。

    ■ミッション
    西日本エリアの高速道路の維持管理・建設を担い、日本の経済と暮らしを支えている NEXCO西日本。
    高速道路の管理延長は約3,600kmにものぼります。
    そのうちの6割は、開通から30年を越えており、老朽化が進んでいます。
    そこで当社は2016年より「高速道路リニューアルプロジェクト」に着手。
    今から100年先の豊かな未来づくりを進める中、今後を見据えて「施設総合職」を新たに募集いたします!

    ■入社後について
    研修を経て、先輩社員とのOJTにて当社の業務を覚えていただきます。
    しっかりサポートいたしますので、ご安心ください!

    ■おすすめポイント
    ・年間休日130日(土日祝)、残業約30h程度、在宅勤務制度利用可能と、ワークライフバランスの整った働き方の実現が可能です。
    ・高速道路という社会インフラを支える、社会貢献度の高い非常にやりがいのあるお仕事です。
    ・当社には中途入社ハンデ一切無し!たくさんの中途入社社員が活躍中です!たくさんのキャリアステップのある当社にてぜひご活躍ください。

    ■安定した就業環境:
    当社は、交通インフラである高速道路、関連施設の維持管理をメインに行っています。元日本道路公団である為、まだまだ公務員に順ずる制度や風土も残っておりますが、反面、待遇や各種手当、福利厚生についてはもちろん、専門性や高いスキルを追求する為の充実した就労環境が整っています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【岐阜県羽島市】施工管理(テント・倉庫)※1級建築施工管理技士歓迎!/年間休日125日/土日祝休み
    ~資格を活かして当社でキャリアアップ!労働環境を整えながら、仕事の幅を増やしていけます!~

    ■仕事内容
    テントや倉庫の製造から設置工事、レンタルを行っている当社にて、施工管理業務、構造計算をお任せします。
    <主な仕事内容>
    ・営業や設計との打ち合わせ
    ・工程表の作成
    ・当社の製造や職人との連携
    ・工事の進捗管理
    ・安全管理
    ・引き渡し  
    ・関係役所との交渉
    <工期>
    全体で1か月+1週間ほどです。
    テントの設置は、まずは設置場所の地面の整備からスタートします。地面をならし、コンクリート基盤を張る工事で1か月程かかり、その後、テントの設置工事は1週間ほどです。
    <担当案件数>
    当社の業務に慣れてきたら同時に2~3件程を担当いただきます。
    <顧客先>
    物流倉庫/運送業者/製造工場 等

    ■将来的なキャリア/お任せしたいこと
    ・現在は、2名の施工管理者で仕事を進めていますが、将来的には組織を管理するようなマネジメントや教育をお任せしたいと考えています。
    ・現在はテント倉庫の設置のみの工事が多いですが、今後は設置したテント倉庫周辺工事も請け負いたいと考えています。例えば、周辺の植栽や駐車場など、テント倉庫の設置と合わせて当社で担当をしていく予定です。

    ■労働環境
    ・年間休日125日、土日祝休みです。工事の状況によって休日出勤も発生する可能性がありますが、その場合は必ず代休を取得します。
    ・日が暮れたら工事も終わるため、残業は月20時間以下です。
    ・案件によっては1週間ほどの出張が発生する可能性がありますが、転勤はありません。

    ■仕事のやりがい
    ・提案、設計、製造、施工の全て当社で完結します。工事の職人も当社の社員でのチームで動くため、関係構築がしやすく仕事をスムーズに進められます。
    ・提案から施工まで全て当社で行うため、より顧客の要望に応えられます。「高品質」「低コスト」で提供できるため、顧客から感謝されることが多いです。

    ■東京の某国際大会に関わった実績あり!
    2020年の国際大会の馬術競技で、馬の休憩所や選手の着替え・休憩所として当社のテント倉庫が使用され、設置工事にも関わりました。
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他
    • 勤務地 岐阜県
    • 給与 550万円~700万円
    年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【大阪】法定再開発の企画推進 ※不動産・建設営業経験者歓迎/大和ハウスグループ
    ~開発事業に特色をもつ大手ゼネコン/ 2013年より大和ハウスグループのゼネコンとして躍進中 !~

    ■業務内容:
    ※案件や業務の詳細は初回面談時にもご説明します。
    法定再開発事業において、都心・駅前等の高度利用地区における超高層ビル・マンション等の企画/提案から事業推進の一連の業務をお任せします。

    ■業務の流れ:
    (1)再開発情報の収集→(2)地権者訪問/提案(法人・個人あり)→(3)準備組合・組合の運営→(4)地権者・行政やコンサルティング会社と一体となって事業推進

    ■業務詳細:
    開発候補地選定、地権者権利調整、行政やコンサルティング会社との協議等。幅広い関係者との調整と事業推進業務がメインです。
    ※案件例:西日本地域の駅前・都心の法定再開発事業

    ■組織構成:
    【西日本支社】西日本開発事業部(西日本の案件をメインに担当)担当者:在籍25名(開発関連部署は合計100名)

    ■入社後について:
    座学やOJTを通して知識・スキルを身に付けることが可能です。開発未経験でも不動産経験を活かしてチャレンジしたいという方を歓迎しています。
    ※開発未経験者の入社事例有

    ■当社の魅力:
    【大和ハウスグループの準大手ゼネコン】2020年に売上高5,208億に達し、社員数3,369人を誇る準大手ゼネコンです。2015年には、大和ハウス工業株式会社の完全子会社となり、グループ力を得て、優れた技術の開発や開発事業による事業連携を行っています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 不動産企画・開発
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 550万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【九州/全国型総合職】土木施工管理※プライム市場上場/働き方改革に力を入れる大手ゼネコン◎
    ~プライム市場上場/男性女性ともに育児休暇取得率100%/60歳を定年とした再雇用制度もあり/本社オフィスではIoTを使ったスマート化~
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■業務内容:
    当社が手掛ける土木工事案件における施工関連業務をお任せいたします。当社には「人の戸田」という風に人を育てる文化が根付いており、若手から大規模な案件に携われる機会を提供し、成長につなげております。また、自身のスキルを見え化し、社員間で見比べられるようにすることで、納得感の高い評価や求められるミッションの認識を行うことができております。

    ■残業時間削減:
    当社の土木施工管理職の残業時間は月平均35時間程度となっております。本部門では分業制を行っております。本ポジションの方が施工管理業務に集中できるよう業務推進担当やサポーターをつけております。

    ■働き方改革への取り組み:
    当社は持続的成長を図るための経営戦略の1つとして働き方改革を行っております。
    ◆育児休業制度・ならし保育制度・子の看護休暇制度を社員へ広く周知し、休暇を取りやすくしております。
    ◆男性女性ともに育児休暇取得率100%で、厚生労働省の「えるぼし認定」も取得しております。
    ◆長期的就業を見据え、60歳を定年とした再雇用制度や、61歳~65歳までの選択定年制度もございます。
    ◆初年度より有給20日を付与しております。
    ◆年功序列ではなく評価次第で昇格の機会がございます。役職が上がれば手当もつくので、頑張りがしっかりと反映されるようになっております。

    ■戸田建設に関して:
    1881年(明治14年)の創業以来、学校や病院、国の重要文化財、インフラなど、様々な施工に携わってきました。今後は企画から施工、リノベーションに至る全てのプロセスにおける知見を集約するプラットフォームの構築。日本初の浮体式洋上風力発電の事業者となった「再生可能エネルギー事業」をはじめとする新領域への挑戦。SDGsの達成に向けて戸田建設が描くコンセプトシティの想像を目指します。

    ■実績:
    井手口川ダム、国道45号大峠山地区道路工事、九州新幹線諫早トンネル、仙台湾南部海岸、釜石市北ブロック、多摩ニュータウン、ユーラス伊達ウインドファーム

    変更の範囲:本文参照
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県
    • 給与 700万円~900万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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