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【長く働ける安心感】働きやすいゼネコン特集

【長く働ける安心感】働きやすいゼネコン特集

「ゼネコン=激務」の時代はもう終わり。いま注目されているのは、*働き方改革に取り組む“ホワイトなゼネコン”*です。◎ 年間休日120日以上◎ 完全週休2日制など、働きやすさを重視した環境で、腰を据えてキャリアを築きたい方におすすめの求人を厳選しました。

検索結果 551件

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    株式会社竹中工務店

    【北陸|全国・地域型選択】建築施工管理◆働き方改善/給与/スキルUPが叶う!建築専業・設計施工に強み
    \建築専業のスーパーゼネコンで最先端の技術に触れ、建築分野でスキルUPしたい方歓迎◎転勤免除・事務効率化などの取り組みで働き方も改善/

    DXを推進しながら、働き方改革も進行中!地場ゼネコンからの中途入社者も増えています!
    「スーパーゼネコンで働きたいけど働き方も安定させたい」方へぴったりな企業です。

    <業務内容>
    ●建築工事におけるQCDSEの管理、および施工計画の立案と実行
    ●協力会社との調整や指示出し、発注者や設計者との打ち合わせ
    ●施工図・BIM・施工要領書の作成、工事写真の撮影、各種書類作成などの工事記録管理
    など、建設工事に関わる施工管理業務全般を担当いただきます。

    当社は設計施工を一貫して行うことを大切にしており、7割以上が一貫体制の工事です。
    「最良の作品を世に遺し、社会に貢献する」の理念で、高い技術力とデザイン力が評価されています。
    ◇作品例:
    中日ビル、ミッドランドスクエア、ナゴヤドーム、ささしまグローバルゲート、ららぽーと名古屋みなとアクルス、
    鈴鹿サーキット、金沢21世紀美術館、岐阜シティ・タワー43など

    <就業環境>
    働き方の意識改革が進み、残業時間は30~40h程。19時にはほとんどの社員が現場を出ています。
    また、長期休暇(GWに10日間など)、有給取得平均12日、とお休みもしっかりと取得しております。
    ●勤怠管理:パソコンのログと勤務通知システムが連動。サービス残業は一切ございません。※PC強制終了ソフトを導入しております
    ●現場効率化:「1日8hをどう使うか」を意識。全員の朝礼参加から、当番制にして出勤時間をズラす取り組みをしています。
    ●DX化:「竹中新生産システム」と称し、働き方改革に向けた各種取り組み実行。
    ※4Dシミュレーションを活用した施工計画/BIM活用/現地工数削減のオフサイト化の推進/ロボットや建設機械 など

    ◇出張者への対応(転勤で単身赴任する場合):
    自宅から離れた場所で勤務いただく社員に最大限の支援を用意しています。
    ・借上社宅制度
    ・別居滞在手当
    ・持ち家補助
    ・別居者帰宅旅費支給

    その他にも複数の手当がございますので、同業他社にも負けない高い給与水準となっております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 富山県, 石川県, 福井県
    • 給与 630万円~1000万円
    従業員数1001名~社員の平均年齢40代 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    前田建設工業株式会社

    【冨山】建築施工管理★国内トップクラスの準大手ゼネコン/土日祝休/働き方◎
    ~国内トップクラスの準大手ゼネコン/事業の企画から運営までを手がけるコンセッション事業のパイオニア/土日祝休み・産休育休実績有り/働き方働きがいを目指した経営方針~

    ■業務概要:
    当社は準大手ゼネコンとして、建築分野では建築の設計・施工・アフターサービスを行っています。そのなかで建築設備工事に関して施工管理をご担当いただきます。

    ■業務詳細:
    ・クライアント、施工業者との打合せ
    ・実行予算、見積もり、工事スケジュール等の種類作成
    ・施工図面作成、チェック、修正
    ・現場管理全般(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)
    ・引き渡し
    ・若手施工管理者の指導 など

    ■担当プロジェクト:
    建築部門では「福岡ドーム」や国内屈指の高さを誇るマンション「THE TOKYO TOWERS」など超高層RC物件にも力を入れており、多数の実績を誇っています。
    その他木造建築、S造物件なども扱っており、マンション物件など種々の物件の見積もりを担当していただきます。
    https://www.maeda.co.jp/works/

    ■特徴・魅力:
    ・同社は事業としてもコンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。その制度として、研修制度で5年/10年次研修や管理者、50代キャリア開発研修などを行なっています。事業部の垣根も上下関係もなくお互いの意見を言い合える環境もあり助け合い文化もある組織です。
    ・働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。育休は3回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。
    ・2つの事業軸である建築、土木事業に加えて「脱下請」を掲げコンセッション事業に取り組んでいます。建築・土木事業では、福岡ドームや青函トンネル、瀬戸大橋など日本を代表する建築物の施工実績を持っています。また、インフラ(飛行場や水道)などを同社が運営するというゼネコンとしては最初に新たなビジネスに取り組み、3つ目の経営の軸を作るなど市場の変化に合わせて新たな事業展開も行なっています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他
    • 勤務地 富山県
    • 給与 600万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【福岡/構造設計】ベテラン活躍中!完全週休2日制/土日祝休み/創業以降黒字/国が促進する再エネ事業
    創業以降黒字経営/大手建設会社や大手建設コンサル出身者が立ち上げた企業/国が促進する再生エネ事業/年休121日/完全週休2日制/残業時間はご自身で調整可能

    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    太陽光発電架台の構造設計を中心とした設計業務をお任せします。将来的には、プラント関連鋼構造物の構造解析、太陽光発電用架台システムの設計・開発、技術コンサルタントとしての企業コンサル、現場施工合理化支援業務、設計照査・監理業務をお任せします。
    設計部の使用ソフトは、autoCAD、Rebro、Staad proを主軸にしています。今後、新たな研究・開発、解析業務を検討しています。

    ■業務特徴や魅力:
    基本となる業務は構築されており、今後は更なる顧客開拓、および研究開発のステップに上がります。少数精鋭のため、意見が通りやすくやりがいや裁量があります。

    ■組織構成:
    設計部には5名所属しております。(正社員2名、契約社員1名、パート2名※組織にないの設計職者は2名)

    ■教育体制:
    先輩社員がOJTで指導します。まずは構造解析や構造設計の業務からお任せし、適正を見て徐々にお任せする業務の範囲を広げます。

    ■キャリアパス:
    設計部員として実務経験・実績を付けられた後、リクルーティングを行いチームリーダーとして実務遂行・実績を得ていただきます。その後は、部長、本部長職としてさらにチーム増員を図り、CTOやグループ会社を創設してエンジニアリング部門をリードするキャリアを実現されることを期待します。

    ■同社について:
    同社は2021年に、都市計画、鉄道、ダム、空港、橋梁、トンネル、発電所などの建設を請け負う世界最大級の建設会社、国土交通省の業務を行う建設コンサルタントや建設用の工具・材料を製造・販売する欧州企業出身者が立ち上げた会社です。業界のリーディングカンパニーで培ったのノウハウや人脈から、創業間もないにも関わらず、一般的な建築土木工事から太陽光発電所の建設工事まで多数の案件依頼があります。また、企業風土は、論理的な考えに基づく手法、および限りある時間の中で成果を最大限に上げることを重視しており、職場はワークライフバランスが確保されるように作られています。
    • 職種 設計-建築, 設計-その他, 構造設計・構造解析
    • 勤務地 福岡県
    • 給与 650万円~950万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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    【大阪】建築意匠設計※国内外自動車ショールーム・ビルなど/転勤無/年休120・土日祝休み◎
    ≪国内外自動車ショールームや高級注文住宅などデザインにこだわった設計◎/上場企業100%子会社/事業好調による増員採用≫
    ■業務内容:
    「商業建築・不動産開発・高級注文住宅」の企画・設計・施工を行う総合建設会社の当社にて建築意匠設計とし下記設計監理業務をお任せします。上場企業100%子会社による安定した経営基盤のもと、安心してスキルを磨ける環境です。
    ≪具体的には≫
    *クライアントとの面談・打合せ
    *計画地の現地調査・法規チェック
    *企画・プランニング・CGパース作成、提案
    *基本/実施設計図の作成
    *家具や什器・インテリア提案
    *各種申請業務
    *工事監理業務
    *完成検査・引渡し立会い
    ≪魅力≫
    ◆当社は一連の工程を担当することが可能です。案件やこれまでのご経験を鑑み個人で行う場合やチームで分担する場合と分かれますが、幅広く携われる点が特徴です。
    ◆建築設計は図面作成だけに留まらず、お客様とのやり取りからコスト調整・現場監理等、一つの建物が完成するまでに総合的な技術・経験・交渉力が必要になるためスキルアップしたい方には最適な環境です。
    ◆自社の施工・積算スタッフと身近に相談できる環境であり、幅広い職種の方々と協働することで、「デザイン」「機能」「コスト」のバランスがとれた設計者としての能力が短期間で身につきます。
    ≪手掛ける建物≫
    *国内外の自動車メーカーショールーム/オフィスビル・テナントビル/分譲マンション・賃貸マンション/店舗・ショップ/工場・倉庫/アミューズメント施設/高級注文住宅(RC造・重量鉄骨造・混構造・木造)
    ≪設計実績≫
    SMITH OASIS (大阪 ゲストハウス)/A*G SAKAE (名古屋 テナントビル)/SS RESIDENCE(杉並区 注文住宅) など
    ■職場の環境:
    ≪組織構成≫
    設計は6名(20代~50代男女)が在籍しております。現在大阪支店には3名のメンバーが在籍しています。事業好調なことから、より様々な案件を受注するため増員採用を行います。
    ≪働き方≫
    案件に対してチームで意見共有をしながら企画・設計業務を行っています。年齢や社歴は関係なく、仕事や人間性を評価しているため、早い段階から大きなポジションなどをお任せすることも多いです。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 大阪府
    • 給与 550万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【千葉】戸建住宅施工管理◆DX積極推進/建設業界トップクラス/残業月平均30h/福利厚生充実
    ~東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス!/残業平均月30H/土日祝休/年休123日/60歳一律役職定年の廃止《65歳まで60歳到達時の年収を維持可能!》~

    ■概要:
    建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。

    ■詳細:
    【対象物】戸建て住宅(店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり)
    【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く(木造が多い)
    【件数】平均5件(併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり)
    【DX】施工現場のDX化にも注力(DX専門部署あり)

    ■住宅/施工品質:
    当社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。
    (1)技能検定を修了した施工店による自主検査
    (2)工事担当者による自主検査の二重のチェック
    (3)本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理
    *本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。
    *アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。
    *「自分の仕事に自信を持ちたい」という方がこういった品質面から入社を決められるケースも。

    ■キャリア:
    ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。
    ・年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。
    ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。

    ■はたらき方:
    ・年間休日123日
    ・完全週休2日制
    ・平均残業月30H
    ・フルフレックス
    ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力!
    ※その他サポート制度多数あり(福利厚生項目参照)

    ■全国総合職モデル年収:
    (1)一般職社員 年収617万円
    (2)主任    年収704万円
    (3)管理職候補 年収775万円
    ※残業月30時間、賞与約8.85ヶ月の場合
    ※(1)~(2)は最短で3年で昇格可能
    ※平均年収928万円(2023年3月期)※平均年齢40歳

    ◆多い入社理由◆
    ・働き方の改善
    ・スキルアップ
    ・品質の高さ/コンプライアンス遵守
    ・高待遇や充実した福利厚生
    ・建設業界トップクラスの安定性 等

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 千葉県
    • 給与 700万円~1000万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み平日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【尼崎】機械設備施工管理※JFEスチール100%出資/年休122日/福利厚生&安定性◎
    ~世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールグループ(プライム市場上場・連結売上高3兆1000億円/経常利益529億円)の中核を担うゼネコン★)・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実・就業環境も良く長期就業◎~
    ■業務概要:
    商業施設や物流施設の設備において、設計・積算・施工管理まで1つのプロジェクトに対して幅広く関わります。案件はほぼ元請で民間各社からの新築工事が中心です。
    工事規模(建築)は数億~数百億程度となりS造、SRC造などの案件に携わっていただきます。
    <業務詳細>
    ・現場監理
    ・客先対応
    ・計画書、要領書、施工図、納品仕様書等の確認

    ■働き方の魅力:
    繁忙期には残業もございますが、当社は三六協定を遵守しています。
    社員が健康的に充実した生活を送れる会社、ライフスタイルに合わせて柔軟な働き方のできる会社。社員にとって「働きやすい会社」であるために当社はワークライフバランスの向上に積極的に取組んでいます。健康・医療や住宅・通勤、育成制度などはもちろん完備しており、JFEグループならではの多種多様なグループ割引もございます。

    ■企業の魅力:
    JFEグループ唯一の総合建設会社で、グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注が大幅に増加し業績を伸ばしております。世界有数の大手鉄鋼メーカー、JFEスチールが親会社となっており、盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 兵庫県
    • 給与 760万円~1130万円
    年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度 学歴不問有資格者優遇

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    朝日エティック株式会社

    【名古屋】電気設備の設置工事管理 ◆業界でトップクラスの実績を誇る優良企業◆大手企業との取引多数
    ~サイン業界でトップクラスの実績を誇る/土日祝休み/年間休日124日/福利厚生・各種手当充実~

    ■業務内容:
    ガソリンスタンドやカーディーラーなど商業店舗の新築やリニューアル、改造などの電気設備施工管理をお任せします。
    店舗の照明や配電などの設備、店舗内の銀行ATM機器の施工や、ガソリンスタンドの給油機械設置など様々な施工を行います。石油会社様が所有されている油槽所などのプラント設備にて電気・計装工事の施工管理を行うこともあります(既存設備のメンテ・更新など保守中心)。

    ■具体的には:
    ・現場調査
    ・見積作成
    ・資材・機材の手配、工程表作成、各種申請
    ・職人と打合せ
    ・施工管理・完成検査
    ・納品・引渡し

    ■過去の中途入社社員の声:
    ・国内トップクラスの供給シェア(サインメーカー)
    →全国各地で人の目が集まる重要な部分(サイン)にやりがい
    ・設計~製造~施工~工事で全分野(建築・電気・塗装)を供給できる一貫体制に魅力
    ・エコステーションなど新しい工事にも携わり知識を得ることができる
    ・生活インフラの整備という社会貢献の一面や大きな仕事に関われる
    ・幅色い分野の人材がいるので専門以外の知識を得ることができる

    ■顧客企業:
    飲食店(スターバックス・ミスタードーナツ・マクドナルド等)、自動車販売店(ベンツ・三菱等)、金融関係(みずほ・三井住友等)、石油会社(エネオス、出光、コスモ等)

    ■同社の魅力と特徴:
    (1)1954年の創業以来、総合建築工事・電気設備工事・塗装工事・サイン施工に加え、自社工場でサインの設計・製造まで幅広い事業を手掛ける「大手サインメーカー 兼 ゼネコン」です。
    (2)顧客企業にある様な大手企業と直接取引、本部受注体制により、まとまったプロジェクトがあるため景気に左右されにくく安定受注が魅力です。商業店舗は時代に合わせたブランド戦略と店舗開発が必要なため、一般建築物よりも短期スパンでのリニューアルやブランド改変など、リピート受注が多く発生します。
    (3)サイン事業においては業界トップクラスの供給数。新エネルギー事業やIoT技術開発も行い時代の変化に対応しています。
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 400万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【名古屋】電気設備施工管理※内勤メイン◆土日祝休み/社宅制度有/家族手当支給/男性育休取得実績有
    ~土日祝休み×年休126日でワークライフバランス◎/充実した福利厚生(独身用社宅制度/家族手当支給制度/男性育休取得実績あり)/知る人ぞ知る優良企業に選出!~

    ■業務内容:
    ゼネコンとして、新築/改修工事にあたっての電気設備や空調衛生設備等の施工管理業務をお任せいたします。施主様や協力会社様との打ち合わせ、定例会議への出席もあります。

    ■ポジションについて:
    ・建物種類:民間案件(物流倉庫、店舗、老人ホーム、マンション等)を中心に扱っております。
    ・担当エリア:1都3県を中心とした首都圏エリアの案件が中心となります。
    ・内勤メイン(施主様・下請け業者様との打ち合わせ等)の業務となります。(※9割ほどは内勤業務です。)
    ・お客様との打ち合わせは、オンラインツールを利用することもありますので、移動時間がなく効率的に業務をすることができます。
    ・出張はほとんどございません。まれに発生した際も日帰りでの出張が基本となります。
    ・休日出勤の可能性はございますが、出勤の際には代休取得をいただきます。夜勤はございません。

    ■充実した福利厚生:
    ・社宅制度あり(33歳までの方であれば寮費月7000円の社宅にご入居できます)
    ・家族手当支給(扶養中のお子様1名につき1万円の手当を支給。最大3万円。)
    ・資格取得祝い金あり(例:一級建築士 1,000,000円、 一級建築施工管理技士 100,000円など)
    ・資格手当支給(例:一級建築士 50,000円、宅建 20,000円、一級建築施工管理技士 20,000円など)
    ・男性の育休取得実績あり

    ■当社の魅力:
    同社は1955年(昭和30年)の創業以来、高品質な建築物をお客様に提供しております。創業以来、民間建築で豊富な実績を誇り、無借金経営を続けています。
    ◇施工実績:同社の手掛けた「文京区立森鴎外記念館」はBCS賞を受賞しております。その他、医療・保健施設、学校教育施設、スポーツレジャー施設、住宅、官公庁など、施工実績は多岐に渡ります。
    ◇キャリアアップ可能な環境:世襲制度がないので、実力に応じて活躍出来る環境が整っており、中途入社の方が部長に昇進している実績もあります。 

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-設備
    • 勤務地 愛知県
    • 給与 500万円~700万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    前田建設工業株式会社

    【広島】建築施工管理★国内トップクラスの準大手ゼネコン/土日祝休/働き方◎
    ~国内トップクラスの準大手ゼネコン/事業の企画から運営までを手がけるコンセッション事業のパイオニア/土日祝休み・産休育休実績有り/働き方働きがいを目指した経営方針~

    ■業務概要:
    当社は準大手ゼネコンとして、建築分野では建築の設計・施工・アフターサービスを行っています。そのなかで建築設備工事に関して施工管理をご担当いただきます。

    ■業務詳細:
    ・クライアント、施工業者との打合せ
    ・実行予算、見積もり、工事スケジュール等の種類作成
    ・施工図面作成、チェック、修正
    ・現場管理全般(工程管理、安全管理、品質管理、原価管理)
    ・引き渡し
    ・若手施工管理者の指導 など

    ■担当プロジェクト:
    建築部門では「福岡ドーム」や国内屈指の高さを誇るマンション「THE TOKYO TOWERS」など超高層RC物件にも力を入れており、多数の実績を誇っています。
    その他木造建築、S造物件なども扱っており、マンション物件など種々の物件の見積もりを担当していただきます。
    https://www.maeda.co.jp/works/

    ■特徴・魅力:
    ・同社は事業としてもコンセッション事業に取り組むなど先進的な取り組みをしているように、社員のチャレンジを後押しする組織風土があります。その制度として、研修制度で5年/10年次研修や管理者、50代キャリア開発研修などを行なっています。事業部の垣根も上下関係もなくお互いの意見を言い合える環境もあり助け合い文化もある組織です。
    ・働き方に懸念を抱くゼネコン業界ですが、現在会社全体で働き方改革を行なっており残業は月平均35時間、産休育休制度も整っており有給休暇も1時間あたりで使用できるなど働き方に対しての柔軟性があります。育休は3回取得し現場復帰している方もいます。家族と仕事を両立できる考え方や仕組みが揃っています。
    ・2つの事業軸である建築、土木事業に加えて「脱下請」を掲げコンセッション事業に取り組んでいます。建築・土木事業では、福岡ドームや青函トンネル、瀬戸大橋など日本を代表する建築物の施工実績を持っています。また、インフラ(飛行場や水道)などを同社が運営するというゼネコンとしては最初に新たなビジネスに取り組み、3つ目の経営の軸を作るなど市場の変化に合わせて新たな事業展開も行なっています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他
    • 勤務地 広島県
    • 給与 600万円~1000万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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