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ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFをしっかりと切り替えて、仕事も全力・プライベートも全力で過ごしたい方へ!

ON・OFFの切り替えを大切に、仕事もプライベートも全力で楽しみたい方へ。ワークライフバランスを意識した働き方が叶う企業の求人を特集。効率よく働き成果を出すとともに、オフの時間も思い切り楽しめる環境が整っています。

検索結果 7129件

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    【愛媛(松山市)】建築施工管理(残業月20時間程度/グッドデザイン賞受賞/泊まりの出張ほぼなし)
    ◇◆マリオスなども手掛けている総合建設会社/工事規模を求めてご入社される方多数◆◇

    【応募者へのメッセージ】 当社は、創業1930年より岩手県を拠点としており、主要案件の工場やホテルの他地域のシンボルとして知られる文化施設、スポーツ施設、商業施設、庁舎、神社仏閣など豊富な案件を手がけています。そんな当社にて、県内での100億円規模の案件を受注ができたため、建築施工管理経験者を募集しております。

    ■お任せする業務:
    建築施工管理技士として様々な業務をお任せいたします。
    ・各種申請業務
    ・施工計画書の作成 ・打合せ業務
    ・PJTの予算書作成・予算管理
    ・損益・工事資金管理
    ・施工管理全般(進捗管理・各種業者発注・図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他)
    ・安全衛生
    ・労務管理並びに記録の保管

    ■施工実績:
    2017年には、建築の主力事業の工場建築のトータルソリューションブランドである「Factoria」(ファクトリア)が、そのビジネスモデルでグッドデザイン賞を受賞しました。その他ホテルルートイン(仙台、大船渡など)、さくらホール(BCS賞受賞)、MOSSビル(盛岡)等実績多数。

    ■働き方:
    残業は月20時間以内ほどになります。働き方改革に力を入れており、残業が増えている方がいれば、上司からのフォローやサポートが入ります。案件によっては休日出勤が発生する場合もありますが、頻度は少なく、必ず振替休日を取得いただきます。
    ※遠方の案件の際は月1回は帰省手当を支給

    ■当社の取り組み~最先端な経営~ 《人材育成》:
    部門別研修、階層別研修の他、若手中心の「すご採プロジェクト」や社員へのフォロー面談等、様々な取り組みを行っています。 《ダイバーシティ推進》:社内の1/4が女性で設計やインテリアコーディネーター等フロントで活躍しており、産休育休制度利用後の復帰率100%。また、外国籍の方の採用も8年前から実施し、多様性がある就業環境が当たり前となっています。 《健康経営》:健康経営優良法人2017年・2018年連続認定。本社や各支店・営業所、現場事務所を全面禁煙とし、積極的にマラソン大会に参加、登山に行くなど社員の健康維持を図っていることが評価されました。また、毎週金曜日は18時消灯のノー残業デーです。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(木造)
    • 勤務地 愛媛県
    • 給与 500万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給

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    【愛媛/転勤無】建築施工管理技士◆設計段階から計画に携われる◆創業70周年地元に根付く企業◎
    【1953年創業/河川・堤防を含む土木工事、公共建造物、住宅等を手掛ける総合建設業者】

    ■仕事の内容
    個人の注文住宅・リフォーム、工事・事務所等新築・改修、介護施設、公共建築物(教育関連施設等)の施工計画、《予算、品質、工程、安全、環境》施工管理業務、発注者・顧客との折衝、現場着手から完成までの一連の業務を担当していただきます。設計段階から計画に携われたり、多岐の要望に対応し想いを形に残していくやりがいある仕事です。

    ■会社の特徴
    土木工事は主に官公庁(国土交通省、愛媛県、砥部町等)からの工事を行い、建築工事は官民双方からの依頼を受けています。 設立以来安定した年商(およそ7億円)を上げています。

    ■事業の特徴:
    (1)土木事業…当社は総合建設業として、土木工事・建築工事において大きな実績を上げています。特に土木工事においては、砥部地区の特定業者として、官公庁の公共工事を数多く請け負ってきました。官公庁への協力のもと、常に地域とそこに住む住民の生活環境を考えた品質重視の企業姿勢は、高い評価を得ています。また民間の造成工事にも積極的に取り組んでおり、公共工事でのノウハウを設計から施工に反映し品質重視の製品を提供できるよう日々努力しています。
    (2)建築事業…高度な技術集団である当社は、公共建造物から一般住宅まで幅広い分野にその技術力を遺憾なく発揮、建築物においても品質本意の施工を実施しています。地域に密着した事業展開はその実績から多くのノウハウを蓄積。そのノウハウを活かした顧客への提案も積極的です。また設計から施工までの一貫体制により柔軟かつ丁寧な対応が可能です。より高い次元での満足を求め、顧客とのコミュニケーションを大切に、たえず企業努力を続けています。
    (3)コンクリート補修・補強…当社は「Sto乾式吹付工法」を中心とした断面修復工法と浸透性吸水防止材を使用した表面保護システムによりアセットマネジメントに寄与しています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 愛媛県
    • 給与 370万円~545万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 有資格者優遇

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    五洋建設株式会社

    【東京】土木施工管理~海洋土木業界トップ/平均年収850万円※年休125日/土日祝休
    ~経験を活かし給与アップとキャリアアップを叶える/スエズ運河改修工事も手掛けた海洋土木(マリコン)最大手/土木売上高でも業界全体3位/充実した福利厚生~

    ■業務内容:
    海洋ゼネコンNo. 1の当社で、 土木施工管理をお任せします。 全国各現場の高速道路や土地造成、河川、空港、港湾などの土木施工管理業務を担当していただきます。これまでのキャリアを活かしながら、さらなるステップアップを目指してください。

    ≪プロジェクト例≫
    ★海上・陸上を問わず、プロジェクトが豊富にあります!
    東京国際(羽田)空港D滑走路
    多摩川スカイブリッジ
    東京湾海の森トンネル
    近畿自動車道紀勢線すさみIC
    大阪港夢洲トンネル
    マタバリ火力発電所事業※バングラデシュ
    Shatin to Central Link Contract No.1121※香港 など

    ■五洋建設で働く「五つ」のポイント
    1)多くの中途入社者が大幅な年収アップを実現!
    直近5年の入社者データ(総合職入社・施工管理職)によると、中途入社者の入社時からの年収アップ額は平均220万円(5年以内)。40代で入社し、年収が320万円アップした社員もいます。

    2)中途入社から所長を目指せます!
    中途入社のハンデはありません。経験やスキル、実力を踏まえ、どんどん責任あるポジションをお任せしていきます。30~50代で中途入社し、所長に昇格した社員も多く在籍しています。頑張りが認められる環境です。

    3)希望すれば海外で活躍するチャンスも。
    国内の海洋・陸上土木のみならず、海外でのプロジェクトも積極的に手掛けています。「海外で活躍する人材になりたい」とお考えの方にピッタリの環境と言えます。

    4)仕事にまっすぐで、まじめな社員が多いです。
    入社後アンケートでは「まじめな会社」「人が良い会社」と感じる中途入社者が多いように、現場に、お客様に、まっすぐな会社です。近年新卒採用にも注力しており、20代~30代の社員が増えていて活気のある雰囲気となっています。中途入社者の方でも馴染みやすい職場と言えるでしょう。

    5)積極的なICTの活用等により、生産性向上に取り組んでおります。
    残業時間の削減や休日数の増加など更に施工管理職が働きやすい環境を目指し、「働き方改革」を進めております。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 東京都
    • 給与 800万円~1100万円
    上場企業従業員数1001名~社員の平均年齢40代 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    【未経験OK】“家が好き”を仕事にしよう!デザイン住宅の設計職|完全週休2日|年休115日 未経験から住宅設計のプロへ!/
    仕事内容(最初はアシスタントからスタート)

    プランニング:土地や要望をふまえ、最適な間取りを提案
    内装デザイン:インテリアや色の組み合わせを考え、空間を演出
    外観・外構デザイン:外観やお庭、駐車場までトータルに提案
    現地確認:土地の形状・日当たり・景色を見て、プランに活かす
    CAD入力:決定プランをCADで図面化
    ★最初は先輩のアシスタントから始め、研修とOJTで設計スキルを一から学べます。

    教育制度・スキルアップ体制

    基礎研修(住宅設計・インテリア・CADなど)
    月1回:外部講師による外構デザイン講習
    年数回:マネジメント・思考整理の社外研修
    他社住宅見学によるデザイン研究
    DX推進中 → 業務効率化&スキル習得に集中可能
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 福島県
    • 給与 350万円~490万円
    完全週休2日制年間休日120日以上 資格取得支援制度有

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    郡山で、最新鋭を学ぶ!高性能住宅の【設計】◆経験者は優遇!
    「究極のエコハウス」である当社の高性能・高品質な注文住宅の設計業務を担当★実地調査や申請用図面の作成など幅広い業務に経験が活かせます
    具体的には
    主に以下の業務を担当していただきます。

    ■建設予定地の実地調査
    ■行政への申請用図面の作成
    ■希望に応じた照明プランなどの提案
    ■施工図などの図面作成 など

    CADによる作図以外にも現地に赴いたり、お客様とのやり取りが発生したりと、住まいづくりの様々なシーンで
    経験やスキルを活かせる仕事です。

    <究極のエコハウスをつくりませんか>
    私たちが提供する注文住宅は、毎月の電気代ゼロを実現する
    スマートハウスがメイン。
    生活する上でどうしても払う必要のある光熱費の自給自足が実現することで、
    お客様の生活におけるランニングコストを削減。
    余裕のある暮らしを「住まい」で応援しています。

    入社後の流れ
    まずは先輩と一緒に業務に携わっていただき、
    仕事の流れなどを覚えていただきます。
    経験・スキルの習熟度に応じて仕事を任せますが、
    最初のうちはフォローしますのでご安心を。

    当社がFC契約を結ぶイシンホームの研修など、
    より専門性の高い知識の習得も可能ですので、
    さらなるスキルアップも目指せます。
    将来のキャリアパス
    今回は設計部門で活躍する方の募集。
    これまで培ってきた経験やスキルを活かしながら、
    お客様本位の住まいづくりを行う
    当社の理念も身につけてほしいと思います。

    その上で将来的には設計部門で
    リーダーシップを発揮することはもちろん、
    頑張りによっては会社経営の中核として
    活躍してほしいと思っています。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 福島県
    • 給与 324万円~450万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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    大和ハウス工業株式会社

    【東京】一般建築物の設備工事監理◆50・60代も中途入社で活躍中/プライム上場/土日祝/賞与8か月
    ◎東証プライム市場上場:業界最大手で、建設業時価総額1位!グループで4.9兆円規模
    ◎長期活躍:60歳一律役職定年の廃止(65歳まで60歳到達時の年収キープ)など

    ■業務内容:
    大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。
    ・自社設計施工案件を中心に設備の観点から工事監理業務を担当していただきます。(施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生)
    ・担当業務:書類チェック、図面チェック、現場への巡回監理、定例会議への出席、現場へのアドバイスなど
    ・担当案件:商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等
    ・施工対象:電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信(基地局・5G系)等
    ・担当案件数:2~3件程度の案件の設備部分のみをお任せします/5~10億円など大規模工事が多い/新築メイン
    ・残業時間=30H程度/在宅勤務可能/業務の半分がデスクワークとなります

    ■採用背景/ミッション:
    これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します!

    ■仕事の特徴:
    ・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK/ゆくゆくは全体対応
    ・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎

    ■働き方
    ・年休123日/土日祝
    ・残業約25h程度
    ・外勤内勤の割合…内7:外3や、内5:外5など。物件による
    ・現場:週1~2回程
    ・基本出張無
    ・エリア:配属エリア全域

    ★入社を決められた方の入社理由例:
    ・働きかた改善
    ・福利厚生
    ・高水準年収
    ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる 例:マニュアル改定など
    ・業界トップランナーで仕事ができる
    ・社風(社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風)
    ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり/定年後再雇用あり)
    • 職種 施工管理-設備, 施工管理-その他, 設計-設備
    • 勤務地 東京都
    • 給与 750万円~1250万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度

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    【工事部長】空調・給排水設備の施工管理※転勤なし・年休120日
    ~スキルアップが叶う/公共事業中心の安定した経営基盤/働きやすい環境で長期就業可能~

    ■業務内容:
    これまでの管工事施工管理の経験を活かしながら、
    以下の業務に携わっていただきます。
    【具体的には】
    ・業者の選定、交渉
    ・程進捗管理(グループ会社からの工事受注報告書の確認などの業務)
    ・社内検査対応
    など

    ▽案件について
    ・ほとんどが一次受けで、国/官公庁、市、区がメイン取引先となります。公共工事が半分以上の売り上げを占めており、安定した基盤を保有しています。
    ▽担当案件について
    1人当たり1件担当します。現場の規模によりますが1人で全ての管理をすることはございませんが。
    社歴が長くなると自分の現場以外に部下の現場のフォロー(社内検査等の立会いなど)をお任せすることもあります。
    また、経験豊富な社員の下で大手設備会社でも中々携わることができない大型建築物内部設計施工に携わることができる環境です。

    ■組織構成
    事務メンバーに建築士や施工管理技士1級等の資格を保有している者がおり、不明点など常に質問できる体制が整っています。

    ■施工実績:
    ・財務省本庁舎冷暖房設備更新工事
    ・調布航空宇宙センター(JAXSA)
    ・理化学研究所交流棟他空冷マルチエアコン更新工事2 期

    ■魅力
    <募集ポジションの魅力>
    これまでのご経験を活かし、グループ会社のプロジェクト進捗管理や、現場代理人として従事するメンバーの管理・サポートをお任せします。
    業務を進める中で、課題や改善点が見つかる場面も多いでしょう。それらの課題に対し、自ら提案し、行動に移す情熱をお持ちの方を求めています。組織を動かす責任感とやりがいを感じながら、新たな挑戦にワクワクできるポジションです。
    <安定した経営基盤>
    公共工事が事業の大半を占めているため、経営は非常に安定しています。また、太陽光発電事業にも取り組むことで、事業リスクを分散しています。
    <ワークライフバランスの実現>
    働き方改革の推進により、完全週休二日制を導入しています。プライベートも大切にしながら、安心して働ける環境です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 東京都
    • 給与 800万円~1500万円
    年間休日120日以上 退職金制度有交通費支給 学歴不問有資格者優遇

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    【仙台/東証プライム上場】大型建築物の空調設備の施工管理※東京都庁第一庁舎・外務本省等大型案件
    【仙台/東証プライム上場】大型建築物の空調設備の施工管理※東京都庁第一庁舎・外務本省等大型案件
    ~年間休日123日/エンジニアリングカンパニーとして創業100年を超える安定企業/業界トップクラスの技術力と規模~

    ■担当業務:
    ・実行予算の作成
    ・工事用仮設設備の計画、配置
    ・機械配置、配管等の納まりの検討
    ・資材発注・管理
    ・工事施工図作成
    ・コスト、工程、品質、安全の管理
    ・設備試運転調整および運転
    ・保守の指導およびメンテナンス対応など
    数十万円単位から100億円クラスの大型プロジェクトまで様々あります。
    また、スキル経験に応じて大規模現場をお任せしたいと思います。

    ■ライフワークバランス:休日出勤が発生した場合、基本的には代休取得となります。代休取得の場合、残業・休日割増手当のみ(25%or35%)が支給され、代休が取れないまたは取らない場合は全額残業・休日手当(125%or135%)が支給されます。残業に関しては厳しく見られておりPCのログで管理しております。

    ■同社の魅力:◎3つの事業分野で安定した収益を確保:
    「ビル空調設備」「産業空調設備」「塗装システム」3つの事業分野を持っており「産業空調設備」と「塗装システム」はメーカーの設備投資が活発な時期に大きく売上と利益を伸ばすことができます。一方、「ビル空調設備」は景気の影響を受けにくく首都圏を中心に一定の需要があります。また、工事期間は新築案件において「産業空調設備」と「塗装システム」の工事がおよそ1~2年と短いことに対し、「ビル空調設備」の工事は2~7年と長いのが特徴です。これら3つの事業分野のバランスをとることで外部環境の変化に柔軟に対応し、利益を確保しています。

    ◎高年収/福利厚生充実:
    上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇ります。各種福利厚生も充実しており非常に働きやすい環境が整っております。927万円(平均年齢43.9歳)

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-土木
    • 勤務地 宮城県
    • 給与 600万円~1300万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給 学歴不問日本語能力試験N2以上応募可

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    大和ハウス工業株式会社

    【広島】建築施工管理(集合住宅)◆建設業最大手|連結売上5兆円|4週8閉所|戸建経験からも挑戦可能
    ~年休123日/完全週休二日制/福利厚生充実/フレックスタイム制~
    ◎戸建から集合住宅にキャリアアップしたい方も歓迎
    ◎福利厚生充実:手厚い住宅補助(対象条件あり)/子1人の出生金100万支給
    ◎東証プライム上場:建設業時価総額1位/グループで5.2兆円規模

    ■担当業務:企画建築(プレハブS造)の、低層集合住宅における建築施工管理業務

    ■業務詳細
    【業務範囲】新築集合住宅の現場における管理項目(安全・品質・工程・コスト・環境・人)の管理(計画書作成・実施指示・点検確認・軌道修正)を行ない施主様へ良品をお渡しする業務(※一部建物引渡し後のアフター点検)
    【物件】自社プレハブ商品シリーズ(重量・軽量鉄骨構造)、S造の新築物件が中心
    【工期】3~6ヶ月(建物規模による)※専任1~2件/非専任3~5件
    *対象物に明確な区分けはなく、S造・RC造をご担当いただきます

    ■職務の魅力
    ・シリーズ、建築規模の大小、建設地毎の施工条件により計画の立て方が変わったりするため、現場によって違いがあり様々な経験を積んでキャリアアップすることが可能です。
    ★ご経験が少ない方も、短期間で基本的な業務は習得できます。
    ・システム建築且つ協力会社が固定されているため、工程管理が簡略化されており就業環境が改善できます。

    ■はたらき方:
    ・年間休日123日
    ・残業30H程
    ・出張:基本なし ※エリアによっては工事期間中の単身赴任の可能性あり
    ▼以下、残業削減の取り組み例▼
    (1)4週8閉所の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境
    (2)フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能
    (3)iPadでの品質管理
    (4)基本直行直帰
    ★業界最大手としてコンプライアンス遵守・高い基準での就業管理体制です

    ■キャリア:
    ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施
    ・35歳~40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境

    ■福利厚生:子一人に対し100万円支給/退職金・企業年金・企業型DCあり
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他
    • 勤務地 広島県
    • 給与 700万円~1000万円
    上場企業従業員数1001名~ 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む)転勤なし(勤務地限定)社宅・家賃補助制度 20~30代活躍40~50代活躍シニア(60歳以上)応援有資格者優遇女性活躍

    詳細を見る

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