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  旭化成ホームズ株式会社

  【名古屋】未経験歓迎！インテリアコーディネーター◆ヘーベルハウス／年休121日／平均賞与7か月

  【お客様の暮らしの空間をコーディネート／高い商品力で自信を持って提案可能／連休取得可能・社宅手当など福利厚生◎】
  
  ■業務内容
  「ヘーベルハウス」をご契約いただいたお客様へ、床、壁、ドア、照明、カーテン、家具などを、お客様のお好みに合わせてインテリアの提案を行います。
  下記よりインテリアスタイルのイメージがご覧いただけます。
  https://www.asahi-kasei.co.jp/hebel/interior/stylelist/index.html/
  ■具体的な提案内容
  ・外壁や金物の色など、外装のコーディネート
  ・造作材、壁紙、窓かけなど、内装のコーディネート
  ・各種設備機器、照明などのご提案
  ・家具、備え付け家具の提案
  ・各種引継ぎ図面作成
  ・専用CAD入力業務　等
  
  ■求人の魅力
  当社では営業・設計職・施工管理職の社員などとチームを組んで、案件に携わります。専門の知識を持った仲間がフォローしてくれる安心のチーム体制が整っているので、一人で悩むことはありません。
  
  ■長期就業のための環境
  各種制度や手当が充実しております。
  ・仕事と育児の両立支援（育児休業、育児短時間勤務制度/キッズサポート制度）
  ・介護支援のための制度（通算1年間の休業可、ヘルパー利用補助）
  ・財産形成・共済制度 など
  
  ■モデル年収
  ※年収は月給＋賞与＋残業20時間を想定
  ・25歳：月給約22万円、年収約430万円
  ・30歳：月給約25万円、年収約500万円
  ・35歳：月給約28万円、年収約550万円
  
  ■旭化成ホームズ株式会社の魅力
  ハウスメーカー 注文住宅 鉄骨部門ではお客様満足度8年連続No.1、お建ていただいたお客様から高い評価をいただいています。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 410万円～620万円

  完全週休2日制年間休日120日以上平日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  ネクストイノベーション株式会社

  【愛知エリア】住宅インテリアコーディネーター※完全週休二日制/年休120日以上/育産休&復帰実績有！

  【地域密着型のハウスメーカーでのインテリアのトータルコーディネート！／残業22h程度／女性の育産休取得率・復帰率共に100％】
  
  ■業務内容：
  同社のインテリアコーディネーターとしての業務をお任せいたします。お客様との打ち合わせを通し、家族構成やライフスタイル、ご趣味等をヒアリングしながらお客様の「幸せの住まい」のイメージを共有。あなたが想うお客様の為の最適な内装空間、住宅設備等ご提案下さい。
  
  ■業務の詳細
  外壁や床材、キッチンなどの設備機器、壁紙や照明などの仕様をお施主様のご要望に合わせてご提案し、プレゼン作成やお見積りを行います。仕様が決まったら作成した承認図を工事着工前にお施主様にご確認いただき、承認いただいた内容を監督や職人さんに引継ぎ、工事着手となります。
  
  《業務の流れ》
  （1）お施主様との仕様打合せ
  （2）打合せ資料(プレゼン)の作成や修正
  （3）仕様関係のお見積り
  （4）最終の設計図書(承認図)の作成
  
  ■働き方について：
  ・PC21時シャットダウンなどの施策により全社平均残業時間22ｈ程
  ・完全週休二日制を導入しているため年間休日120日以上を確保しております。
  ・ライフイベントに対応した働き方を推進しており、女性の育産休の取得率は100％。またその後の復職率も100％となっており、ライフステージに応じた多様な就業が可能な環境が整っております。
  
  ■ネクストグループについて：
  【住宅】×【IT】で7年間で3倍に急成長したハウスメーカーのネクストグループ！創業16年で100億円規模となったネクストグループ。20期までの上場を目指し、海外事業展開やDX化、事業領域の拡大など、住宅を軸としながら多角的に挑戦を続けています。例えば、顧客情報やプロジェクトの進行状況をクラウド上で管理する仕組みも、業界内で普及したのはここ2～3年ですが、当社では10年前から導入しています。また、物件の中を実際に歩いて見ているかのように、多角的に写真を閲覧することができる3Dウォークスルーという手法やMAフォースを活用したセールスフォース部隊の構築など、当社独自の取り組みも実施しております。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 400万円～560万円

  完全週休2日制年間休日120日以上平日休み育児・介護支援制度あり 交通費支給車通勤可能（マイカー含む）転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  株式会社スペース

  【名古屋】商空間の内装デザイン・設計★東証プライム上場／土日祝休／フレックス＆リモート

  ～東証プライム上場／年休125日／土日祝休／リモート＆フレックスで柔軟な働き方◎／女性活躍！産休・育休取得率100％～
  
  ■業務内容：
  商業施設内のテナントや路面店の専門店や飲食店、オフィス、展示施設など幅広い領域においてデザイン・設計を生業とできるデザイナーを募集します。
  お客様のヒアリングからプロジェクトに参画し、お客様へ最適となるプランを提案するだけでなく、プロジェクトマネジメントを行う総合職社員と組みながらプロジェクトを推進します。
  近年では、単純な意匠設計だけでなく、ブランディングを伴った案件も増えてきました。デザイン・設計はもちろん、プランニングやクリエイティブディレクションなどの経験も活かすことができます。
  本ポジションでは、付加価値を創造する役割としてデザイン・設計業務に専業して頂きます。
  
  ■キャリアステップ：
  プロフェッショナルとしてデザイン・設計を軸とした業務に携っていただきます。ご自身の持つ専門性（デザイン・設計）を活かしながらプロジェクトを推進して頂きたいと思っています。
  弊社のトップデザイナーも在籍しているチームもあるため、切磋琢磨しながらデザインを追及・没頭できる環境であり、デザイン性を掘り下げていくことで、より上の役職への待遇UPも見えてきます。
  
  ■働き方：
  年休125日、在宅ワーク、フレックス制、時間休など
  働きやすい環境が整っています。産休・育休取得率は100％。育児による時短勤務や子の看護休暇は子供が小学校卒業まで利用可能です。
  
  ■同社の魅力と特徴：
  【内装事業から総合空間プロデュース企業へ】
  ショッピングセンターなどの大型商業施設から、個人飲食店や展示会など、『空間を通じて、お客様の想いを形にする』商空間プロデュース大手企業です。現在はオフィスビルやホテル、銀行などへも事業領域も拡大しています。また、デザイン特化の部署を立ち上げており、デザインコンペから新たなお客様からの受注も伸びています。
  【多様なキャリア形成が可能◎】
  マネジメントコース／プロフェッショナルコース等、複数の人事制度コースを用意しているため、管理職でないと給与が上がらないということがなく、一人ひとりの志向にあったキャリアを積む事が可能です。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 設計-建築, 製図・CADオペレーター, 設計-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 500万円～850万円

  上場企業従業員数101～1000名社員の平均年齢30代 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【千歳】住宅の建築施工管理／年休120日（土日祝）一生モノのスキルを取得◎＜前職給与考慮＞

  ●顧客志向重視。「良いモノを永く」質の高い住宅でお客様に『家づくり』そのものを楽しんでいただく施工管理職
  
  ■仕事内容：住宅・店舗・増改築に関する現場管理、積算業務、業者会運営、アフターメンテナンス等を担当いただきます。
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  主な仕事は現場を管理する事。現場の安全・品質・工程・原価と４つの管理を全て行います。「現場に危険な所はないか？」「傷や汚れはないか？」「スムーズに工事が進みそうか？」「工事費用にムダはないか？」などを考えながら、各協力業者様と一緒に、お客様に完成した住宅をお引渡しするまでの管理をしていきます。
  自社の社員、協力業者様と協力をしながらお客様はもちろん、現場に関わる全ての人の安心と笑顔のために最高の家づくりに取り組む仕事です。
  
  ■入社後の流れ
  まずは専門的な知識の習得を目指しながら、先輩のサポートをしていきます。未経験から入社して活躍している先輩も多く、当社の協力業者様も直接アドバイスをしていただける等、フォロー体制は万全です。
  
  ■就業環境
  ◎ワークライフバランスの充実
  完全週休2日制（土日祝）で年間休日120日／残業月平均19時間
  有給休暇は取得しやすい環境です。
  GWや夏季休暇、年末年始休暇と長期の連休取得も可能です。
  
  ■若手の社員が活躍
  若手の育成と挑戦の場として結成された、若手社員で構成された「U-30」という会があり、給与査定の仕組みを考えたり、イベントの企画をしたりと色々な取り組みに意見をできる場があります。
  40代の社長、20代~30代の社員が多く活気ある社内で経験豊富な上司や先輩社員のサポートの元、様々な事にチャレンジできる環境です。将来は部下の育成や経営方針にも携わるなど、会社の中核を担っていただくことを期待しています。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 北海道
  • 給与 550万円～900万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  【名古屋／転勤無】内装設計（店舗・ホテル等）◆年休120日｜50代も活躍｜裁量◎｜退職金｜海外展開

  【50代の中途入社実績あり/年功序列のない、自由度高い社風/競合差別化が明確で、業績好調/スーパーホテルと安定取引/海外でも家具製作・発注据付まで一括対応でホテルからも高い支持を獲得】
  
  ◎コンセプトを含めたブランディングプロデュース/設計デザイン/施工/運営までを手掛け、数多くの実績を築いてきた企業
  ◎創業当時から海外での事業にも目を向けお客様のニーズに合わせ、様々なご提案をさせていただいております
  
  ■仕事の内容：
  内装デザイン・設計仕事内容コンペや受注案件の内装空間におけるデザイン業務に携わっていただきます。顧客ニーズを踏まえ、企画デザイン・意匠プラン・設計業務まで関わり、デザイン・設備・コストなど総合的な観点で付加価値提案を行います。社内外に渡って多くのパートナーとコミュニケーションを取りながら業務に携わって頂きます。
  
  ■業務詳細：
  ・空間デザイン提案、レイアウト設計業務
  ・内装デザイン設計
  ・関連会社や社内打合せ
  ・施工監理
  ・使用CAD（ﾍﾞｸﾀｰﾜｰｸｽ、ｵｰﾄｷｬﾄﾞ）
  
  ■強み：
  ◎新築のみならず、増改築、リノベーションなど豊富なノウハウを蓄積。
  電気・機械設備工事も自社スタッフがおり、コスト管理や様々なニーズに対応可
  
  ■当社の魅力：
  ◎少数精鋭のため、裁量権大きくスキルアップ/キャリアアップが可能
  ◎自由な社風のため、自身の生活スタイル・案件に応じて柔軟な働き方が可能
  ◎トータルプロデュースを行っており案件・業績拡大中の成長企業
  
  ■当社について：
  ◎コンセプトを含めたブランディングプロデュース/設計デザイン/施工/運営までを手掛け、数多くの制作実績を築いてきた企業です。 また創業当時から海外での事業に目を向け、家具・プロダクトの企画から製造・販売、製造工場のマネジメントに取り組んでまいりました。
  ◎「建築物」は、それそのものでは意味を成さず使ってくれる「人」がいる事で存在意義が生まれると考えています。我々つくり手は、使う人=主役の「縁の下の力持ち」でありたい。その思いから、ANDas（アンダーズ）と名付けました。 また、「建築物」を作るためには多くの「人」が関わります。そのさまざまな繋がり（and）を大切にし、次世代への架け橋となれる企業を目指したいと考えています。

  • 職種 設計-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 400万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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  【名古屋】オフィス内装のデザイナー ◇内装業界未経験の方も歓迎／大手企業案件多数／土日祝休み

  ～内装業界未経験歓迎／住宅設計からのキャリアチェンジも歓迎◎／リクルート様やNTT都市開発様など大手企業での実績多数／増収増益を続け経営基盤も安定／フルフレックス制／土日祝休・リモート可・年休125日／家族手当・住宅手当有～
  
  ■職務内容：
  お客様の想いを汲み取ったオフィスデザインで、働く時間の快適性や生産性を向上させ、企業経営課題・社会課題を解決するオフィス設計デザインです。
  
  ■仕事の流れ：
  （１）初回訪問・ヒアリング
  営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、移転の背景やデザインの要望、思いを伺います。
  （２）図面作成・プレゼン準備
  ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。
  （３）お客様へのプレゼン
  営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。
  （４）工事・引き渡し
  プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。
  
  ■実績一覧
  https://www.frontierconsul.net/works_cat/work-place/
  
  ■会社説明動画：
  https://www.youtube.com/watch?v=Kt7vgZQJbjg
  
  ＜広い裁量権でデザインすることが可能＞
  お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。具体的なイメージが持てていなかったお客様からお伺いした内容を元にアイデアを膨らませ、コンセプトからご提案します。
  
  ＜住宅補助や家族手当など各種手当充実＞
  住宅補助(月額2万円)や家族手当(配偶者：月1万円、子：月1万円)、資格手当制度があり、長く働きやすい制度が整っています。
  
  ■当社について：
  フロンティアコンサルティングは2007年に誕生したコンサルティングファームです。これまでに日本全国、アジア諸国で、数多くのワークプレイスを作り上げてきました。

  • 職種 設計-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 480万円～750万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  株式会社ヴィス

  【名古屋】オフィスデザインの空間デザイナー◆スタンダード市場企業◆土日祝休◆賞与最大年4回

  ■ミッション
  お客様は勢いのある成長企業。ベンチャーから大手企業まで様々です。
  「理念に合ったオフィスにしたい」「もっと社員のモチベーションを上げたい」など、課題や想いは各社それぞれ。
  日々多くの時間を過ごす"オフィス空間”をデザインの力変化させ、課題を解決します。
  お客様の想いを形にしてください。
  
  ■業務内容
  【空間・インテリアデザイナー】
  デザイナーとプロジェクトマネージャー（営業）、コンストラクションマネージャー（施工管理）がチームとなって案件に取り組みます。
  担当案件は、キャパシティや得意分野を見て、ディレクターやリーダーが割り振ります。
  ヒアリングから設計、引渡しまで全工程に携わり、お客様からのダイレクトな反応を得ながらデザインを進められます。
  お客様との折衝やスケジュール調整等は、プロジェクトマネージャーが中心となって進めるため、デザインに集中できる環境です。
  
  ＜仕事の流れ＞
  ▼情報共有／営業がお客様の概要や状況を共有
  ▼ヒアリング／営業とお客様先に訪問し、課題や想いを詳しくヒアリング
  ▼プランニング／コンセプト立案、プラン企画。プレゼンテーション用に3Dパースを作成
  ▼プレゼンテーション／お客様先にてプランを提案
  ▼プランの調整／建材や家具を含めてプランを固める
  ▼設計／契約後、Vectorworksを使用して設計
  ▼進捗確認／施工現場に出向き、デザインの仕上がり具合を確認
  ▼引渡し／お客様にオフィスを引き渡します。
  
  ■特徴・魅力
  ・同社はこれまで7500件以上のオフィスデザインを手がけ、『日経ニューオフィス賞』を20回以上受賞。デザイン性の高いオフィスを手掛けています。クライアントのお客様は、勢いのある成長企業。ベンチャーから老舗まで様々です。「斬新でワクワクするオフィスにしたい」「社員のモチベーションを上げたい」「社内のコミュニケーションを活発にしたい」「お客様に与えるブランドイメージを変えたい」等の想いを受け止めて、自らのアイデアを最大限生かした提案が出来ます。
  ・同社はワークライフバランスの実現に力を入れており、産前・産後・育児休暇の取得実績も多数あります。資格支援制度や研修制度も充実。働きやすい環境で、自身のスキルアップが可能です。

  • 職種 設計-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 450万円～1000万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【名古屋】転勤無/空間デザイン設計/年平均140％成長で業績好調/完全週休2日/土日休

  ★デザイン性高い内装設計でお客様の暮らしを彩る設計職
  
  ■ミッション
  当社はビジョンを「空間で心を満たす」と掲げ、日本住宅の中古再生に注力しております。その中で設計として空間デザインを通し個々のお客様の特性にあわせた提言とデザインを遂行しつつ当社ブランド力を確立し、社内でマネジャーとして維持・アップデートしながら、日本の中古再生に一緒に息を吹きかえす役割を期待します
  
  ■業務概要
  一般の方からのリノベーション依頼に対して、請負の立場で、セールスと同行します
  ・打合せからプランニングや仕様コーディネート
  ・自社で仕入れた中古マンション設計
  
  ■ヒアリング
  お客様の持ち物や服装、考え方を網羅的にヒアリングし、視覚的な情報から深層心理までを抽出し、お客様の要望をただ叶えるだけ以上の付加価値をつけ満足度120％の空間デザインの実現を目指しています。従来の住宅メーカー要素にはないアトリエ設計にも通ずる部分があり、デザインと性能性どちらの能力も伸ばせる設計職となっています
  
  ■業務詳細
  ◇打合せ
  イベントやチラシ、Webでお問い合わせいただいたお客様から希望するリノベーション内容のヒアリング
  ◇設計図面やパースの作成：
  作業効率を図るため、提携先の会社に一部設計業務を委託します。
  委託した図面やパースを、Vectorソフトを利用して仕上げ。
  ◇職人手配等
  協力会社にスケジュールを伺い、工事をする職人さんを手配⇒施工管理に引継
  工事がスタートしたら注意点の共有や最終の仕上げチェックを行うこともあります※問合わせから引き渡しまで平均2か月
  
  ＜買取再販の設計業務＞
  上述以外に「空間で心を満たす」のビジョンをブレイクダウンさせるために、自社で中古マンションを購入して自社の自由設計で世に出します。
  買取再販のセールスが仕入れた物件を、自社で1件1件コンセプトを考えながら設計コーディネートして中古を蘇らせる作業をしていただきます
  
  ■研修制度
  入社後約1ヶ月は研修ツールを元にインプット
  その後先輩社員等が専門に分けてカリュキュラムごとにアウトプット中心に研修。
  そこから商談同席など、OJTを通じて業務。
  徐々にお客様を担当していただきますが、研修終了後も毎月1on1が実施され、日頃の課題や相談ごとを話し合える場を作っています

  • 職種 設計-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 400万円～500万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【名古屋/未経験】建築・内装設計◆JWCAD使用/医療特化型/お客様の夢を形に/土日祝休/年123日

  ～医療業界特化の設計で先生方の夢を形にします/少数制の会社なので連携や協力・フォローがあります/長期就業しやすい労働環境委が整っています～
  
  ■採用背景
  医療業界特化型の設計事務所は東海エリアでは珍しく、顧客からの需要が高まっています。開業をされるお医者様の夢を形にしたいといった強い思いを持った方を募集します。
  ご入社時には医療の知識は必要ございません。
  
  ■業務内容
  医療業界特化の内装・建築設計をご担当いただきます。医科・歯科・調剤薬局・動物病院・介護福祉施設などの戸建て、テナント、リフォームの設計をお任せします。
  ≪仕事内容詳細≫
  ・顧客との打合せ
  ・現場での確認/お客様に出向て
  ・施工業者の依頼（将来的）
  ・デザイン企画・提案・設計・施工
  ・改修工事から耐震診断・感染対策のご相談まで広く対応
  ・開業時のコンサル事業の一貫として設計にも携わります。
  ・色決めなどのものを作る上での全般を担当
  ・内装設計
  ≪担当案件≫
  年間で４～5件を担当。同時並行で２～3件を担当。
  打ち合わせから開業まで、戸建てだと半年、テナントやリフォームだと３～4か月程です。
  
  ■組織構成
  4名の設計者が在籍しています。30代～50代の方が活躍中です。
  
  ■働く環境
  ・年間休日123日/基本土日休み
  ・残業は月20時間以内
  月１～2回程、土日や夜の打ち合わせが発生する可能性があります。その場合は、必ず代休を取得します。
  ≪理由≫
  少人数制の会社だからこそ、声を掛け合いながら協力して仕事を進めています。納期が近づくと忙しくなりますが、上長の方がなるべく早く帰るように声をかけている社風です。
  
  ■やりがい
  医療業界の特化した設計事務所は、東海エリアでは珍しく、コンサル会社から開業をしたいお医者様のご紹介が増え続けています。同社でも開業セミナーを定期的に開催しています。
  同社は、「先生方の夢を形にする」を大切に、先生方の想いや理想を形にしていく仕事です。何度も打ち合わせを重ね、理想の病院を開業できた時に、達成感ややりがいを感じる社員が多いです。

  • 職種 設計-建築, 設計-その他
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 420万円～580万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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