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  【札幌】建築用コンクリート製品の施工管理／完全週休2日制／旭ダンケグループ／福利厚生充実

  【完全週休2日制、住宅手当などがありで働きやすい/グループ売上200億円の旭ダンケ関連会社】
  ■業務内容：
  建築系コンクリート製品の施工管理をお任せいたします。※将来的には単独で施工管理ができる技術者を目指していただきます。
  ■業務詳細：
  （1）施工計画の策定
  施工現場、生産工場、施工図面等の進行状況を把握し、資材等を手配します。又、法律や工事現場の基準に適合する施工計画、施工要領を作成しお客
  様の承諾を得、工事現場に入場します。
  （2）揚重機計画の策定
  製品の形状や重量から必要なクレーンの能力を判定、全製品の施工（吊上）に必要な重機計画を作成しお客様に提案します。
  （3）工事現場における施工管理業務
  生産工場より輸送されてきた製品の取付を指示、監督します。又、施工図をもとに取付精度の計測検査や外観検査を行い適正な施工品質に導きます。
  ■入社後の流れ：
  まずはアシスタント業務からお任せいたします。成長に合わせて段階的に業務を割り当てますのでご安心ください。
  ※専門的なことは入社後に学んでいただきます。また、ベテラン技術者がマンツーマンでサポートします。
  ■組織構成：
  工事部は3名で構成されています。※平均年齢55歳、男女比＝3：0
  ■同社の魅力：
  (1)さっぽろ創世スクエア、赤れんがテラス等、道内を中心に著名な建築物を関東ですと、東京スカイツリー展望台等を担当しております。
  (2)札幌市内の再開発等、これから需要増加が見込まれます。
  (3)PCCW（プレキャスト・コンクリート・カーテン・ウォール）工法が強みです。
  (4)旭ダンケのグループ会社として、北海道のコンクリート業界のリーディングカンパニーとして位置しております。
  (5)創業約60年、北海道地場に貢献してきた歴史があります。
  (6)住宅手当等福利厚生が充実しております。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 北海道
  • 給与 350万円～500万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【札幌】建築施工管理　～盤石な経営基盤～

  ■業務内容：札幌市を中心に新築工事、改修工事、公共工事の建築施工に携わる当社にて、商業施設、宿泊施設、病院、超高層ビル、分譲マンション、工場、福祉施設等の施工管理業務をお任せします。
  
  ■主な業務内容：施工図作成　・積算　・資機材の手配　・原価管理　・工程管理　・品質管理、　・安全、衛生管理など
  工期は大体2～5カ月ほどで、受注金額としては3,000万～1億円程度の案件を担当。
  
  ■当社の強み：『少数精鋭の技術社員にょる、大手ゼネコンと同等の管理を低コストで実現』…大手ゼネコンで15年以上の経験を持つ社員が、工事受注から竣工、引渡まで、当社独自の施工フローチャートを作成。工事期間中に過不足なく、品質、安全、工程のエビデンスを確保を致します。また、管理の基準となるポイントや、他社も含めた過去の失敗例などを社員全員に共有する「Soushin Standard」を作成し、当社社員であれば、誰がどの建築工事を担当しても、同品質のものを建てられるという標準化を行っております。これにより、余分な経費コストが掛からず、高品質な建物を低コストにて提供することができております。
  
  ・『協力会社とのパートナーシップ契約で高レベルでの施工管理を確保』…当社では建物用途や規模に合わせ、各業種の協力会社を選定し、コストだけで判断することなく工事を行います。また、主だった協力会社とは「創伸建設パートナーシップ」を結び、当社の仕事を優先的に取り組んで頂けるようにしております。
  ・『競争入札参加資格Bランク取得』…当社は事業の継続性や、実績、技術力により算出される経営規模等審査基準において、常にBランクを確保しております。これにより、札幌市、札幌市住宅管理公社、札幌市交通局、札幌市消防局、札幌市立病院などから、例年多くの工事件数を受注させて頂き、安定した経営基盤を確保できております。
  ・『SDGs、社会貢献の取り組み』…こどもたちを対象にしたキッズ現場見学会やパン屋どんぐりとの異業種コラボし、廃棄されるパンを建設現場に設置した自販機で販売するなど、社会貢献・SDGｓの取り組みに注力しています。
  

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 北海道
  • 給与 350万円～500万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【札幌】建築施工管理／転勤なし／地域密着／創業60年/福利厚生充実

  ■業務内容：
  ・ビル、マンション、商業施設、医療福祉施設の新築工事や、リフォーム、大規模改修工事の施工管理をお任せします。
  ■業務詳細：
  (1)クライアントや工事関係者、営業担当と打ち合わせ (2)施工図をもとにそれぞれの業務内容を確認(3)工程確認／工事の流れを把握します(4)工事スタート(5)検査／設計図, 施工図通りに出来ているかを確認(6)竣工(7)引き渡し
  ※現場は札幌圏内となり、車で1時間圏内が中心です。移動は、社有車を利用いただきます。
  ※賃貸マンション・医療福祉施設・商業施設など2億円から10億円規模のプロジェクトを担当頂きます。
  ■入社後の流れ：
  ・入社後は、先輩社員との同行からスタートして頂き、当社業務の全体の流れを知っていただきます。
  ■組織構成：
  ・当社は、役員4名、総務経理4名、賃貸管理担当4名、営業職3名（副部長、課長、メンバー）、施工管理11名、設計2名、嘱託社員2名の計30名（平均年齢40歳）で構成されております。
  ■同社の魅力：
  (1)札幌地域密着60年の歴史があります。
  (2)住宅を始めビル・アパート・マンションの供給から大規模都市再開発に至るまで、多くの建築事業を展開しています。
  (3)社員に優しい福利厚生制度が充実。
  (4)札幌転勤無しで、腰を据えてご就業できる環境です。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 北海道
  • 給与 350万円～600万円

  退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【札幌】建築施工管理（メンバー職）／年間休日120日／創業90年以上／手当充実

  ■業務内容：
  建築工事全般に関わる施工管理業務を担当します。主に北海道内の建設作業所での勤務です。
  ■業務詳細：
  ・建築は、ショールーム、倉庫、ホテル、マンションなどで民間がメインに担当します。小さな工事から、7億円のホテルや5億円の倉庫まで幅広く担当しています。
  ・どちらも、案件ごとに担当者を置いています。案件によって、長期間の出張になる場合があります（宿泊費、交通費は会社負担）
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  ■組織構成：札幌支店：技術職2名（平均年齢 54.5歳）※札幌支店での受注工事については、必要に応じ、本社所属の技術職を派遣し対応しています。
  ■求める人物像：
  ・協調性があり、社会人としての良識を有している方
  ・管理職（将来を含む）を担える方
  ■同社の完成工事実績：
  ・トンネル、港湾・漁港、道路・橋梁、治山、建築商業ビル、医療・福祉施設、教育・研究、マンション・公営住宅、ホテル、工場、神社・仏閣
  ■建築工事事例詳細：
  ホンダカーズ北海道　宮の森店/白石本通店/旭川店/南小樽店/大平店/南北海道社屋　等
  ■経営理念：
  「われわれは、仕事に全力を投じ、ひたすら地域に密着した形で企業繁栄の道をきり拓き、全社員が豊かになることを目指す同志の結合体である。」

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 北海道
  • 給与 420万円～530万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【北海道（札幌）】現場施工管理業務（建築工事）　《土日祝休み》

  自身のスキルや経験に応じて、建築工事（病院、福祉施設、公共施設、商業施設、住宅・マンションなど）の現場施工管理業務を担当いただきます。
  
  ■職務の特徴：最初は現場所長の補佐として工程管理や品質管理などに取組んでいただきますが、将来的には現場所長として、現場のマネジメントや部下の育成もお任せする予定です。社内外のコミュニケーションが十分にとれる方や、柔軟性かつ臨機応変な対応力がある方はマッチした環境です。
  
  ■就業時間補足：1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）です。
  ・8時30分～17時30分（実働8時間／休憩60分※正午から1時間）
  ・7時30分～17時30分（実働8時間／休憩120分※午前30分、正午から1時間、午後30分）
  ※現場勤務就業時間（1週間実働時間40時間）
  
  ■当社の魅力：全社員を対象とした人材力強化研修を毎年実施しているほか、資格取得支援も行っております。技術士や1級建築士など、難易度の高い資格には講習費も一部負担をしております。
  
  ■当社の特徴：主催している地域防災訓練では、毎年2,500人規模で開催しております。地域の方々との消化訓練や応急処置の実演などに取組んでいるほか、防災教育などのソフト面の活動も必要と考え、親子防災教室も実施するなど、地域・社会貢献に繋がる活動を積極的に取組んでおります。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 北海道
  • 給与 360万円～500万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【名古屋】電気工事施工管理技士（土日祝祭日休み）残業20時間以下！

  【仕事内容】
  マンションの分電盤改修やLED化工事の電気工事施工管理です。
  
  【具体的な仕事内容】
  ・工程管理
  ・品質管理
  ・安全管理
  ・下請け工事会社への指導
  ・管理員様、居住者様とのコミュニケーション 他
  
  【特徴】
  ビジョン：世界中の負と不がプラスに変わる社会を目指します。
  ・マンションや商業施設の省エネ化工事(電子ブレーカー、LED化)、分電盤改修工事と電気保安業務と電気供給事業を3本柱にフロービジネスとストックビジネスを両立させた事業を展開！3年後には売上100億円を目指します！
  
  【魅力】
  "電気施工管理、保安点検、営業などいろいろな職種にチャレンジできるプラットフォームがあります。
  将来のご自身のキャリアプランをいろいろな視点で構築できます。
  資格取得において絶大なる応援を行います。
  
  【就業環境について】
  当社は完全週休二日制の土日休み、残業時間についても20時間以内に収まるような働き方をしています。
  土日に出勤がある場合は平日に代休を取得して頂きます。
  
  ■案件情報　マンションの管理会社様がお客様となり、分電盤回収やLED化の工事の施工管理を行って頂きます。現場は基本的に一物件、1日～2日程度で完了します。
  ■キャリアアップ情報　施工要領書（ガイドライン）を読みながら先輩と同行して頂きます。その後、2～3年でマネジメント職についていただくイメージです。
  ■働く環境　年間休日は125日あり、長期でお休みなども取りやすい環境になります。
  ■教育体制　施工要領書（ガイドライン）での座学やOJTが基本となりますので、話しやすい同僚のもとで仕事を着実にステップアップできる環境です。
  
  【部署の人員構成】
  技術本部18名　（男性16名、女性2名）
  ・技術本部長　1名
  ・技術・安全管理チーム　12名（本募集ポジション）
  ・工事チーム　3名
  ・品質管理チーム　2名
  
  
  ■ビジョン ：当社は、"世界中の「負と不」が「プラス」に変わる"社会の実現を目指します！
  お客様に関わる負担の「負」、不安不快の「不」を「プラス」に変え、社会に貢献していきます。
  
  ■ミッション ：ビジョンを実現するために、私たちは"ムダなコトを可視化"します！
  お客様がまだ気づいていない情報を提供し、お客様と共に理解・判断し、最終的にコスト最適化の実行までお手伝いいたします。
  
  ■アイデンティティ ：当社は、"生きる上でかかるコストを最適化する会社"です！
  創業以来、エネルギーやファシリティ分野を中心に、省エネ・省コスト化などに取り組んでまいりました。今後は枠を広げて、本来得られるべき利益を享受できるようにすることで、お客様に満足度の高い商品やサービスを提供していきます。また、コストの定義を、お金のみならず、無駄な時間や心の悩みも含め、生きる上でかかるコストを最適化することを目指します。
  
  ■特徴・強み ：豊富な経験とノウハウで多様な製品・サービスを組合せ、高収益ビジネスモデルを構築
  【1】成長力：不動産（マンション）、自動車関連、流通・小売（商業施設）、工場、オフィスビル、ホテル・旅館、病院・福祉施設、学校法人、官公庁、他省エネ・省コスト需要が拡大
  【2】ワンストップサービス：最適な製品・サービスを組合せた省エネソリューション提供(独自の事業モデルからニッチトップを目指す)
  【3】収益力：自社開発の製品、得意分野への集中、経営の効率化、コスト削減により収益拡大（営業利益率7%、7期連続売上増）
  【4】顧客基盤：2万5千社の顧客ベースを保有し、独立系企業として中立的な立場から最適な商材を提供。（4万5千件の実績とノウハウ）

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 560万円～750万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【名古屋】電気設備の施工管理※発注者側※～年休120日以上/東証プライム上場/土日祝休み～

  ～従業員3000名以上／フレックス制／年間有給消化実績15.2日/情報通信インフラ設備における業界最大手／大手通信会社の案件を多数担当／ワンストップの施工体制/残業30時間程度～
  
  ■仕事内容
  通信インフラ工事及び電気設備工事の施工管理業務を担当して頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  当社の代表的な工事である高速道路のETCシステム工事やCCTVカメラ工事などの高速道路設備機器工事やケーブルテレビ（CATV）工事に加え、近年では防災無線工事やデータセンター工事など、より安全で快適な機能が整備されたスマートシティ構築プロジェクトが非常に多くなってきています。今回の募集は今後の民需工事受注拡大に向けた増員採用となります。
  
  大型の案件では、発注者や設計者、機器メーカーなど多くの関係者と関りがあります。現場代理人として的確に行動し、また工事担当者として工事完遂に向け現場をコントロールいただきます。
  現場のマネジメントも重要な要素となりますので、発注者との折衝や協力会社とのコミュニケーションを図り強い信頼関係を築いていただきます。
  
  ■魅力
  ・元請けとして、自らがルールを策定する立場でコスト削減や業務効率化等主体者としてコントロールし、影響力大きく活躍可能です。
  ・会社全体で労働環境改善を推進。働きやすい環境を整備しております。 データセンターの電気設備、設計・施工・保守まで一貫体制で実施。太陽光発電などの環境負荷の少ないエコ技術の提供を企画・提案、建設から運営まで包括的に実施しております。
  ・資格取得制度も充実しておりますので、大型案件をこなし、経験値を積み重ねることで難関資格の習得も可能です。自身が積算に携わった建物が形となって地図上に載り、社会を支えるというご自身やご家族に誇れるキャリアを築いていただけると思います。
  
  ■入社後について
  チーム制で業務を行いますので、経験が浅くても全く心配ありません。
  新入社員研修として導入研修・基礎研修・専門分野研修・2年目ステップアップ研修など研修体制が充実しており、技能研修や資格取得の支援・通信教育制度など充実しております
  
  ■当社について
  当社は東証プライム上場の情報通信インフラ設備における業界最大手企業で電気通信施設、一般電気設備の設計施工・保守をワンストップで行っております

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 500万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【名古屋】施工管理（電気通信）※資格手当有／キャリア入社９割／トヨタ自動車出資／有給平均16日

  【健康経営優良法人2025に認定／直請けほぼ100％／平均週1回リモートワーク／U・Iターン歓迎／直行直帰OK／家賃補助あり（規定あり）／トヨタグループの保有施設などのリニューアル工事を担当】
  
  ◎しっかり休める…完全週休2日制で有休取得もしやすい
  ◎柔軟な働き方…コアタイムなしのフルフレックス制＋リモートワーク（在宅勤務）を活用できる
  ◎直行直帰OK…移動の負担を減らし、時間を有効活用
  
  ■業務内容：
  当社の管理物件やトヨタグループの保有施設などのリニューアル工事（電気通信設備）において計画～施工までを一貫して担当します。
  
  ■具体的には：
  ◇現地調査の手配・立ち合い
  ◇調査結果に基づいた施工計画書などの作成
  ◇発注者・オーナーとの協議
  ◇現場管理（安全・品質・コスト・スケジュール）
  ◇検収立ち合い
  ◇お客様に向けた提案（追加の改善提案など）
  
  ■工事内容：
  ・電気通信設備工事をメインにお願いいたします。
  ・工事金額は500万円～3億円までさまざま。数千万円規模の工事が多めです。
  ・裁量が大きく、協力会社の選定など案件の進め方は担当者次第です。
  
  ■チーム組織構成：
  配属先の工事統括部では現在、15名の施工管理が活躍中です。
  
  ■働き方：
  ・およそオフィス5：現場5の働き方です。
  ・平均週1回はリモートワーク（在宅勤務）を実践。作図や積算、計画書の作成等に集中できます。
  ・コアタイムがないフルフレックス制を導入。業務のコントロールだけでなく、育児や介護などプライベートに関する理由で出勤時間をずらす方もいます。
  
  ■魅力ポイント：
  ＼経験を存分に活かせる職場／
  中堅・ベテラン層が多く、面倒見のいい和気あいあいとした居心地のいい雰囲気です。
  ＼男性育休取得実績多数／
  配属先で活躍する施工管理のうち男性5名に育休取得実績（2024年度）があり、半年間休業して子育てに専念したメンバーも。フルフレックス制を活用し、保育園の送り迎えにも柔軟に対応できます。
  ＼案件は一人で抱え込まなくてOK／
  案件ごとにメインの担当者はいますが、案件によってはサブの担当者もいます。属人的にしないことで、業務をコントロールしています。
  

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 553万円～707万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  【東海/第2種電気工事士歓迎】高速道路の設備工事管理※年休120日・土日祝休・残業月20ｈ

  ★異業界からでも活躍している方多数！／第２種電気工事士を募集／高速道路設備の点検・工事管理／土日祝休・年休120日／平均勤続年数15年以上／再雇用・退職金制度有／インフラ事業と大成建設グループの安定基盤★
  
  ■業務概要
  高速道路の設備工事に関する施工管理などをお任せします。
  
  ■業務詳細
  『高速道路』が安全・安心、かつ快適に運用されるよう、以下の業務をお任せいたします。
  ・高速道路会社から依頼を受けた設備工事の施工管理
  ・設備の機能維持や機能向上にむけた更新工事
  ・損傷した設備や機能の復旧作業
  ・受変電・照明・情報板等の電気設備の点検
  ・トンネルの換気諸設備・情報機器などの点検
  
  ■入社後の流れ・配属先の編成
  ・安心のチーム体制！
  まずは、あなたのスキルレベルに応じて、できる業務からお任せしていきます。また、定期点検はチームで行うため、「誰に聞いたらいいか分からない...」「一人であくせく働く…」ということもございません。OJT研修をはじめ万全のサポート体制のもと、安心して活躍できる環境を整えています。
  
  ★全国から応募歓迎！／希望エリアを考慮して配属予定です！★
  
  ■キャリアパス
  ◎経験・スキルが磨かれていくに応じて、段階的なキャリアパスと研修制度をご用意しています。
  ◎新卒・中途入社に関係なく、実力次第でキャリアアップが可能です。
  ゆくゆくは、所長などマネジメント職へのステップアップも目指せます。
  
  ■長期就業可能な環境
  ・『大成建設グループ』の安定基盤！
  1967年の設立以来、高速道路の電気設備の保守・点検業務を行なう当社。東証プライム上場企業『大成建設』のグループ会社として生活に欠かせないインフラを、長きにわたって守り続けています。高速道路が無くならない限り、この仕事がなくなることは決してありません。こうした事業の安定性から、再雇用で65歳まで働く社員が大半になります。
  
  ・上場グループならではの働きやすさ！
  土日祝は完全に休みで、長期休暇の取得も可能。昨年度の賞与支給実績は6.4ヶ月分。各種手当や社宅などの福利厚生も充実しています。

  • 職種 施工管理-設備
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 480万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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