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資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者優遇&資格取得応援制度有の企業様特集

資格取得者を優遇、さらに資格取得支援制度を整えている企業の求人特集です。資格を活かしてキャリアアップしたい方や、新たな資格取得を目指しながら働きたい方に最適。手当や講習費用補助、学習支援など制度が充実した企業を厳選してご紹介します。

検索結果 5345件

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    【東京/転勤無】建築施工管理◆年休124土日祝/40代50代◎/創業100年デベロッパー信和グループ
    【★40代50代活躍!建築施工管理技士1級を活かす★デベロッパーとゼネコン機能を持つ信和グループ/年休124日・土日祝/68歳定年/社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎】

    \\創業100年以上!不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ//
    自社ブランドマンションやホテル・介護施設などの建設を手掛ける当社で、建築施工管理をお任せします!

    ■仕事内容:
    当グループは不動産デベロッパーとして自社ブランドマンションの開発をしており、当社はその施工を担っています!
    【対象物】都市部を中心としたマンション・ホテル・介護施設等

    <具体的な業務>
    ・工程、安全、品質、予算管理
    ・施工準備検討会、竣工検討会、現場での定例会議 等

    ■特徴:
    ・デベロッパー機能をもっていることで、無理ない工程で余裕を持った働き方が可能
    ・余裕を持ったチーム体制!1つの現場に2名以上の社員を配置しています
    ・直行直帰可能!※月1回の工事部会議は本社に帰社(所長であれば予算会議もあり)

    ■働く環境
    ◆残業20h程:勤怠管理を徹底しており、繁忙期でも45h以下!
    ◆年間休日124日(土日祝)休日出勤をした場合は翌週に必ず振休取得!
    ◆人間ドック:毎年本人と配偶者分の予約が可能
    ◆インフルエンザ予防接種:同居している家族全員分
    ◆家族手当充実:お子様1人当たり1万円/月 など
    ◆出産お祝い金:1人目30万/2人目50万/3人目200万!
    ◆自社ビル勤務:地下には無料のトレーニングジムや、栄養満点で低価格の社員食堂も完備
    働き方や、社員を大切にする社風で入社を決める方多いです◎

    ■キャリア:
    ・定年は68歳なので、長期活躍できる環境あり
    ・班長・副班長などのキャリアアップが目指せる!
    ⇒班長…複数の現場を統括し、方針や事業計画の策定、育成、組織連携、調整などを行う
    ⇒副班長…班長の補佐の他、ノウハウの蓄積やマニュアル化などを行う

    ■資格取得手当が充実!:
    合格すれば学費・受験料を全額会社で負担◎また別途、報奨金の支給もあります!
    (例)1級建築士の場合、報奨金として100万円を支給


    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~1200万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    株式会社レオパレス21

    【中野】発注側/新築物件の施工管理◆1級建築施工管理技士歓迎!年収750万円~/残業20h以下
    ~施工管理アプリ「ANDPAD」導入でDX推進/資格手当充実/再雇用制度有/独身寮あり/研修制度◎/給与改定・ベースアップ実施/面接1回で内定~

    新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をお任せします。
    ■業務内容:
    ・現場チェック、品質管理、関連会社の指導など
    ・発注者サイドの自社案件のため、現場に出向くのは要所の確認程度で、1日デスクワークだけの日もあります。

    ■1日のスケジュール:
    9:00:出社
    その時に稼働している物件の現場管理資料などを確認し、工事現場に向けて出発します。
    13:00:工事現場の巡回
    昼休憩を挟みながら、チェックリストをもとに工事の進捗管理を行います。
    16:00:事務的な作業
    事務所に戻り、翌日の施工計画書の確認や見積書の査定などを実施します。
    18:00:退勤

    ■入社後について:
    社内研修で基礎知識を身につけていただき、その後は先輩と現場へ同行→サポートを受けながら実際の業務を学んでいきます。わからないことはすぐに聞けるため、安心して活躍できる環境です!

    ■労働環境:
    ・残業時間が月20h以下・現場直行直帰可能です。
    ・風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。
    ・基本は土日祝休みですが、現場状況によりシフトに併せての就業となる可能性が有ります。
    ※休日出勤が生じた場合は、平日振替休日を付与します。

    ■ポジションの魅力:
    ・自分の裁量で現場を動かせる
    施工計画の策定から、現場監督としての管理、オーナー様の立ち会いまで、最初から最後まで自分の裁量で現場を動かすことができる。これが施工管理職の仕事の醍醐味です。わからないことは同僚がサポートしてくれますので安心して仕事に没頭することができます。
    ・完全なる土日祝の公休日
    工事現場は平日のみ稼働するため、土日祝が公休日となります。また、繁忙期以外の残業はほぼありません。そのため、プライベートを充実させられることが魅力の一つ。子育てをしながら施工管理職として活躍する人もたくさんいます。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 750万円~1095万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定) 無資格歓迎20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    中央建設株式会社

    年収~1100万【建築施工管理】※定年70歳・60代の給与カットなし/年休120日・土日祝休み
    ~60代でも給与カットなしで働ける会社/ゼネコン出身者多数参画/年休120日/残業20~40h程/全五大ゼネコンとの取引有/人を大切にして、急成長している会社です。社長が「働き方改革」をすすめています~

    ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】
    施工管理担当としての業務を担当します。商業施設建設やビルおよびマンションから、一般住宅の新築やリフォームなど、様々な建築物の施工に携わります。
    ・施工計画、原価管理、工程管理
    ・品質管理、安全管理

    ■働き方改革
    ・働きやすさ:年間休日120日も守れるよう、やむを得ず休日出勤をした場合は必ず振替休日を取得してもらいます。また。介護休暇や育児休暇なども充実しており、子ども1人につき(18歳未満扶養家族)1万円支給など手当ても手厚くなっています。

    ・同社の定年は70歳で、60代の給与カットは全くありません。長く生き生きと就業できる環境です。


    ■業務の特徴
    ・業務進行は、同社ルールに則りながらも、個人の裁量に任せている部分が多いため、十分に経験を活かせる環境です。
    ・一般住宅、公共施設、ビルおよびマンション、商業施設および店舗、社員寮など様々な案件実績があります。案件は様々ですが、五大ゼネコン全てと取引しており、元請として受注している案件もあり、受注は全国で増加しています。案件によっては「分業制」ではなく「専任制」をとって業務を進めます。「専任制」を敷くことで、施工計画立案、協力会社の手配、材料調達および管理、現場環境の安全管理など、1つの案件の全工程に携わることができます。「専任制」を経験することで、幅広い施工管理の知識や、自身でこの案件を手掛けたという実感とやりがいを得ながら、自身の成長に繋げていくことができます。

    ■組織について:
    若手から50代以上のベテランまで、幅広い年齢層の社員が活躍しています。大手ゼネコン出身者なども多数活躍しています。

    変更の範囲:本文参照
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 600万円~1100万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む) 学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    株式会社せんり

    【茅場町】建築施工管理/月10万円までの住宅手当あり/出張転勤なし/年休125日/RC造の経験◎
    ■担当業務:
    鉄筋コンクリート(RC造)でできたマンションの施工管理を担当していただきます。グループ会社が独自で仕入れた土地に建てる物件の設計から施工管理、完成までを担当します。主な業務は、スケジュール通りに進んでいるかの確認、安全管理、品質管理です。

    ■業務特長:
    ・物件は8~20世帯が入居できる4~5階建ての投資用不動産です。
    ・主に鉄筋コンクリート(RC造)構造ですが、まれに木造もあります。
    ・現場は東京23区が中心で、一部神奈川県、千葉県、埼玉県も含まれます。
    ・複雑な間取りや仕様はなく、中途社員もすぐに活躍しています。
    ・巡回型の施工管理のため、長時間の現場常駐勤務はありません。

    ■仕事内容:
    ・現場の巡回
    ・施工会社(協力会社)への指示出し・調整
    ・工事スケジュールの管理
    ・現場の安全管理
    ・品質管理

    ■1日の業務スケジュール例:
    09:30~ 朝礼(会社にて)
    10:00~ 現場巡回(1~2現場)
    12:00~ 昼休憩
    13:00~ 現場巡回(1~2現場)
    15:00~ 帰社し、図面の確認や書類作成
    18:30~ 終礼(会社にて) その後、翌日の段取りや準備をして退勤 ※現場に直行・直帰も可能です。

    ■組織構成:
    施工管理のメンバーは20代から50代までの経験者で、全員が中途入社です(20~30代が8割、40~50代が約2割)。未経験者や女性も在籍しています。また、準大手ゼネコンから転職してきた人もいます。各自がこれまで培った経験や人脈を活かし、裁量と責任を持って業務を行っています。

    \即戦力として部門の中心メンバーへ!/
    建築部は2022年12月にスタートしたばかりです。内製化を進める中心メンバーとして、ほぼスターティングメンバーとして活躍できます。即戦力として複数の現場を担当し、これまで培った協力業者との関係も活かせます。今、この会社のメンバーになることで責任あるポストに就くことも可能です。「今の環境では上に空きがない」という方のキャリアアップにも最適です。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 600万円~1000万円
    従業員数11~100名中途入社5割以上社員の平均年齢30代 完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能(マイカー含む) 学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    建築施工管理 ★大成建設グループ/PC工法のパイオニア/年休127日・土日祝休み
    ~大成建設100%子会社/PC工法のパイオニア/首都圏メイン/土日祝休み/年間休日127日~

    ■職務内容:
    賃貸、民間の分譲マンションをはじめ、公共住宅や社宅、寮、高齢者向け住宅など集合住宅の施工管理業務全般をお任せ致します。

    ■担当案件:
    ・担当の現場数 1件の場合もあれば、2~3件を兼務していただくこともございます
    ・施工案件の価格 数億円~20憶円程度
    ・案件ごとの工期 半年~1年

    ■特徴について:
    当社は、施工計画の立案から検査、引き渡しまでの全工程を一貫して担当し、最後のフェーズまで携わる事ができます。そのため各フェーズで広い裁量権をもって業務に携わることができます。
    また、予算の管理や必要書類の作成といった事務作業は役割分担して対応しており、一人に業務が集中することがないように対応しています。

    ■魅力について:
    ・当社の強みである「PC工法」について
    あらかじめ工場で製造した壁や床などの基本部材を、建設現場において組み立てるという工業化工法で作られる鉄筋コンクリート造の建物です。耐久性や耐震性に優れているだけでなく、遮音性や断熱性もあり、入居者から高い評価を頂いています。また、設計から竣工までが約10ヶ月と工期が短く、建設物価高騰の影響を受けにくい為、常に均一で安定した品質と価格で供給することが出来ています。

    ■同社について
    当社は1963年8月に大成建設の住宅建設部門から分離独立し、PC(プレキャスト鉄筋コンクリート)工法のパイオニアとしてコンクリート造の集合住宅の工業化・システム化を指向して設立しました。地震・火災に強いPC造中高層集合住宅の建設に強みを持っており、60年以上にわたり土地活用のご相談から管理・メンテナンス・リニューアルまで、事業主の皆さまとの長いお付き合いを大切にしています。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~800万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    JFEシビル株式会社

    【東京】建築施工管理~JFEスチール100%出資/年休122日/福利厚生&安定性◎~
    ~JFEスチールグループ(プライム市場上場・連結売上高3兆1000億円/経常利益529億円)の中核を担うゼネコン★/手当も充実しており長期就業◎/ シニア歓迎・65歳以上の就業も相談可~

    ■担当業務:ご本人の希望など相談しながら進めいずれかの部署でご活躍を期待しています。
    (建築事業部)大型物流施設などの施工管理に携わります。
    (システム建築事業部)商業施設・スポーツ施設・工場・オフィスビルなど幅広い建築物の施工管理に携わります。

    ■詳細:
    (建築事業部)
    案件はほぼ元請、数十億円~数百億円規模、工期は1年前後の大規模プロジェクトに携わることができます。
    工事規模にもよりますが、1人あたり年間1~2件程度の案件で、JFEグループの強みを活かしたS造、SRC造などの案件に関わることが多いです。
    (システム建築事業部)
    元請案件だけではなく、システム建築工法等強みを生かした下請案件にも対応します。数億円~十数億円規模の幅広い建築物の案件に関わることができます。
    比較的小規模な案件もあるため、早期に現場代理人を経験することが可能です。
    ~業務の特徴~
    ・JFEスチールなどグループのネットワークを活用した案件受注が可能です。
    ・資材をJFEスチールと共同開発しており、顧客要望を実現しやすい資材を使用することができます。

    ■資格取得フォロー体制:
    ・1級建築士・1級建築施工管理技士等、資格を取得した場合には資格取得祝い金の支給がございます。
    ・その他資格取得支援講座の受講もいただけます。

    ■福利厚生:
    ・住宅手当有・家族手当や、お子様が生まれた場合の出産祝金等その他JFEグループの充実した福利厚生が完備されております。
    ・65歳以上の就業もご相談が可能です。

    ■当社について:
    ・JFEグループ唯一の総合建設会社です。グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注により業績を伸ばしております。
    ・盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。

    変更の範囲:会社の定める業務
    • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
    • 勤務地 東京都
    • 給与 680万円~1230万円
    年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度 学歴不問20~30代活躍40~50代活躍有資格者優遇

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    【川崎/鷺沼】戸建分譲住宅の設計※東証プライム、グランディハウスグループ/田園都市線沿線の物件多数
    ★転勤ナシ/完全週休二日制(土日祝)★
    ■担当業務:
    建売戸建住宅の設計業務をご担当いただきます。
    【変更の範囲:会社の定める業務】

    ■職務詳細:
    ・分譲住宅の企画、設計から外構計画
    ・分譲地全体計画(街並み作り)及びコンセプトの立案
    ・内部、外部仕様、色柄コーディネート
    ・宅地区割設計

    ※物件は神奈川県および東京都西南部が中心になります。(東急田園都市線沿線の物件の建設・販売実績が多数あります。)

    ※現在は年間約50~70棟の戸建住宅販売を手掛けています。今後は自社施工物件を増やし、年間150棟の施工を目指しています。

    ※営業と設計、施工管理は分業しているため、担当業務に専念していただける環境です。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 神奈川県
    • 給与 350万円~600万円
    完全週休2日制土日休み 資格取得支援制度有交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    【池袋】木造共同住宅の意匠設計※2級建築士歓迎※転勤なし/設立5年で売上50億円
    【設立5年で売上50億円/近年大注目されている特許取得済みのRC工法「SKY WALL」/市場成長性の高い”投資向け集合住宅”に着目/歩合制にて成果はしっかり還元/転勤なし/担当現場は東京都を中心に一都3県のみ/土日祝休み/ワークライフバランス改善したい方におすすめ◎】

    ■業務内容:
    木造共同住宅のプラン作成及び意匠設計業務をお任せします。
    数千万円~2億円規模の共同住宅が中心で、地域は首都圏(東京、千葉、埼玉、神奈川)に限定されるため、遠方への出張はございません。

    ■募集背景
    当社独自のRC工法「SKY WALL(スカイウォール)」への注目や、投資向け集合住宅市場が盛り上がりを見せていることから、お客様からの依頼が増加しているため、増員採用いたします。

    ■ワークライフバランス◎
    ◎転勤なし:
    地域は首都圏(東京、千葉、埼玉、神奈川)に限定されるため、転勤はございません。
    ◎残業平均29H:
    メリハリをつけて仕事をする志向性の社員が多く早めに帰る習慣ができていることや、水曜日はフレッシュアップデーとして、1h以上の残業をしないで帰るよう上長が推奨していることからこのような環境が実現できています。
    また図面作成を一部外注しているため、業務効率化にもつながっています。
    ※育休から復帰して、時短勤務をしている女性社員もいます。

    ■当社の特徴
    【幅広い施工の提供】RC造、S造、木造建築と幅広く手掛けています。
    【自社ブランド保有】工期短縮、コスト軽減に寄与する独自の鉄筋コンクリート造建物のRC工法「SKY WALL」を開発しております(特許取得済み)。

    ※「SKY WALL(スカイウォール)」とは:
    スラブ型枠を使わず、梁がない壁式工法を用いることで、工期を短縮しコストを大幅に削減できるところが特徴です。具体的には、工期で2か月、価格でおよそ2~3割の低減を可能にするもので、狭小地ではよりコスト競争力が高くなります。特許も取得しており、投資用マンションを手掛ける事業者や投資家の方々にも高い評価をいただいています。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 500万円~650万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)

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    【新宿/転勤無】意匠設計/建設業界での実務経験者歓迎◎◆残業月20H・土日祝休/創業以来黒字
    ~創業以来黒字経営の安定企業/オフィスでの設計業務の他、現場や顧客提案にも携われる/一級建築士を目指している方歓迎・資格支援あり/残業月20時間程度/転勤なし~

    ■業務内容:
    意匠設計として計画立案から実施設計、確認申請、設計管理まで社内で連携を取りながらお客様の要望を形にしていただくポジションです。

    ■働き方について:
    事務所での設計業務のほか、週1回程度の現場定例に参加し、現場所長や協力業者と打合せをする機会もあります。
    役所とのヒアリングや、お客様への提案にも携わることができるほか、現場を見る機会もあり、オフィスにこもって設計する以上の面白さややりがいを感じていただけます。
    幅広くコミュニケーションを取りながら設計もしたいという方におススメのポジションです。
    • 職種 設計-建築
    • 勤務地 東京都
    • 給与 400万円~600万円
    完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし(勤務地限定)U/Iターン支援あり

    詳細を見る

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