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  株式会社住之江工芸

  【大阪】施工管理（管理職）高品質な空間づくりを統括するポジション／働きやすさも追求する安定企業

  商業施設やオフィスビル、高級店舗、一流ホテル等の内装工事における施工管理全般をお任せします。
  
  ■主な施工内容
  ・造作家具等の取付工事
  ・高級店舗や一流ホテル等の内装工事
  ・高級住居等のリフォーム、リノベーション
  
  ■主な職務内容
  ・工程管理：計画書の作成、作業日程の調整
  ・安全管理：安全法令遵守の確認、現場内の点呼や声かけ
  ・品質管理：資材などの品質チェック、工事内容の検証
  
  ■本社について
  ・2021年に現在の場所に移転。
  ・御堂筋線東三国駅徒歩3分、新大阪駅徒歩10分圏内
  ・約25人のメンバーが本社で働いております。
  その中で営業本部は11名とアットホームな職場です。
  
  ■働きやすさ
  ・当社の属する髙松コンストラクショングループの長期ビジョン「髙松グループ 2030 vision」にて、
  「トップクラスのホワイト企業への挑戦」を掲げております。
  ・2024年度は年間休日125日、平均残業時間17.3時間を達成。
  ・2025年6月人事制度を改定。
  更なるホワイト企業への挑戦を継続中です。

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 650万円～900万円

  従業員数101～1000名 年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 学歴不問

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  大東建託株式会社

  【大分】積算※東証プライム上場／フレックス／設計・施工管理のキャリアチェンジ歓迎

  ■採用背景：
  堅調に業績を伸ばし続けており、積算職の増員が必要不可欠な為。
  
  ■業務内容：
  土地オーナー様の要望や土地の属性、周辺環境を考慮した賃貸物件（アパート、マンション、施主宅併用、店舗など）の積算。賃貸建物による土地活用を企画・立案から
  設計・施工・入居者募集・運営・監理まで、土地活用をトータルにサポートする当社にて、積算職をご担当頂きます。賃貸建物の企画・立案時の事業収支算出を行う為の
  概算算出業務、並びに成約後の予算作成が主な業務となります。
  
  ■働き方：
  当社では働きがいのある職場・働きやすい職場を目指し、経営層主導のもと、従業員エンゲージメント調査査を軸に、「評価制度の見直し」「組織的生産性の追求（長時
  間労働の改善）」「柔軟な働き方」の3つをテーマに働き方改革に取り組んでおります。
  【評価制度の見直し】
  当社は2021年度より従業員エンゲージメント調査を行い、従業員から会社への一方的な満足度ではなく全社および各部署における組織の強み・弱みといった組織状態を明確にしました。
  また、従業員エンゲージメントを阻害する要因については本社が主導するなど改善活動に取り組んでおります。
  
  【組織的生産性の追求（長時間労働の改善)】
  2018年8月より、営業成績や収益という結果だけではなく、「生産性」や「人材育成」「働きやすい職場環境づくり」など、
  プロセスや就労環境といった支店の健全経営に欠かせない要素にも着目した支店評価「支店健全経営ランキング」の運用を開始しました。
  
  【柔軟な働き方】
  従業員のワークライフバランスの実現に向けて、ライフスタイルや家庭環境の変化、価値観などにあわせた生産性の高い働き方ができるように、ITの活用やオフィス環境の整備を推進。
  働く「時間」や「場所」を柔軟に選べる働き方を実現しています。在宅勤務、勤務地限定なども整備しております。選べる働き方を実現しています。在宅勤務、勤務地限定、遠距離異動サポートなども整備しております。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 積算・調達・購買
  • 勤務地 大分県
  • 給与 500万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  株式会社住之江工芸

  【大阪】施工管理・働きやすさとやりがいを両立／内装のプロとして活躍

  商業施設やオフィスビル、高級店舗、一流ホテル等の内装工事における施工管理全般をお任せします。
  
  ■主な施工内容
  ・造作家具等の取付工事
  ・高級店舗や一流ホテル等の内装工事
  ・高級住居等のリフォーム、リノベーション
  
  ■主な職務内容
  ・工程管理：計画書の作成、作業日程の調整
  ・安全管理：安全法令遵守の確認、現場内の点呼や声かけ
  ・品質管理：資材などの品質チェック、工事内容の検証
  
  ■本社について
  ・2021年に現在の場所に移転。
  ・御堂筋線東三国駅徒歩3分、新大阪駅徒歩10分圏内
  ・約25人のメンバーが本社で働いております。
  その中で営業本部は11名とアットホームな職場です。
  
  ■働きやすさ
  ・当社の属する髙松コンストラクショングループの長期ビジョン「髙松グループ 2030 vision」にて、
  「トップクラスのホワイト企業への挑戦」を掲げております。
  ・2024年度は年間休日125日、平均残業時間17.3時間を達成。
  ・2025年6月人事制度を改定。
  更なるホワイト企業への挑戦を継続中です。

  • 職種 施工管理-その他
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 500万円～700万円

  従業員数101～1000名 年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度 学歴不問

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  株式会社住之江工芸

  【大阪】営業（管理職）一流空間を手がける内装工事の提案営業／年間休日125日　安心して長く働ける環境

  
  商業施設やオフィスビル、高級店舗、一流ホテル等の内装工事における営業をお任せします。
  
  ■主な営業先
  ・既存顧客
  ・当社グループ会社
  ・金融機関等の情報機関
  ・新規開拓営業もございます。
  （新規：新規以外　3:7)
  ※当社グループ会社
  
  ■仕事の流れ
  ・案件入手後、設計等他部門と一緒に資料等作成し、お客様にご提案
  ・受注後、完成までの集金管理や顧客対応
  ・完成後のアフターサービス等顧客対応
  
  ■本社について
  ・2021年に現在の場所に移転。
  ・御堂筋線東三国駅徒歩3分、新大阪駅徒歩10分圏内
  ・約25人のメンバーが本社で働いております。
  その中で営業本部は11名とアットホームな職場です。
  
  ■働きやすさ
  ・当社の属する髙松コンストラクショングループの長期ビジョン「髙松グループ 2030 vision」にて、
  「トップクラスのホワイト企業への挑戦」を掲げております。
  ・2024年度は年間休日125日、平均残業時間17.3時間を達成。
  ・2025年6月人事制度を改定。
  更なるホワイト企業への挑戦を継続中です。

  • 職種 営業
  • 勤務地 大阪府
  • 給与 500万円～800万円

  従業員数101～1000名 年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 学歴不問

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  株式会社住之江工芸

  【東京】見積・積算（管理職）内装工事の品質とコストを統括するリーダー職／安定基盤で長期活躍

  商業施設やオフィスビル、高級店舗、一流ホテル等の内装工事における見積・積算業務をお任せします。
  
  ■主な対象案件
  ・造作家具等の作成、取付工事
  ・高級店舗や一流ホテル等の内装工事
  ・高級住居等のリフォーム、リノベーション
  
  ■主な職務内容
  ・見積：クライアントの要望を反映した、実現可能な見積の立案・作成
  ・積算：契約した案件の必要な資材や作業量等の詳細な計算
  ・発注：協力業者への価格交渉や社内書類の作成
  ・原価管理：予算超過を防ぐための項目ごとの原価管理
  
  ■東京事業本部について
  ・東銀座駅徒歩5分、銀座駅徒歩6分、新橋駅徒歩8分
  ・約40人のメンバーが東京事業本部で働いております。
  その中で見積グループは5名とアットホームな職場です。
  
  ■働きやすさ
  ・当社の属する髙松コンストラクショングループの長期ビジョン「髙松グループ 2030 vision」にて、
  「トップクラスのホワイト企業への挑戦」を掲げております。
  ・2024年度は年間休日125日、平均残業時間17.3時間を達成。
  ・2025年6月人事制度を改定。
  更なるホワイト企業への挑戦を継続中です。

  • 職種 積算・調達・購買
  • 勤務地 東京都
  • 給与 550万円～900万円

  従業員数101～1000名 年間休日120日以上育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定） 学歴不問

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  【大分】住宅施工管理◆土日休／賞与年3回◆東証グロース上場／ハウスメーカー／健康経営優良法人認定企業

  ～東証グロース上場／賞与年3回／福利厚生充実／自然素材・モダン・和・可変の間取り等の5ブランド展開～
  
  ■業務詳細：
  ・施工内容の打合せ、現場確認
  ・図面をもとにした見積もり作成
  ・工程表・施工図や工事完了後の報告書作成
  ・下請け業者との調整、発注
  ・現場の工程や施工、予算の管理
  ・引き渡しにあたっての諸検査
  
  ■当社の魅力：
  ・ワークライフバランスを考えた働き方
  完全週休二日（土日）
  
  ・充実した福利厚生
  頑張りを即時反映し年3回の定期賞与、インセンティブ賞与
  
  ・VRを使ったお客様提案
  図面完成時には、お客様はそれをVRで体感できる仕組みを構築しており「リアルに家の中を体感できる」ため、喜ばれるのはもちろん、完成後に「イメージと違う」といったクレームもございません。

  • 職種 施工管理-建築(木造)
  • 勤務地 大分県
  • 給与 400万円～800万円

  完全週休2日制土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有

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  【大分】S造・RC造建築施工管理 ～前身は三井鉱山グループの安定基盤経営／創業50年超～

  ～大分市／S造・RC造メイン／数億円から60億円規模の大型案件にチャレンジできます～
  
  ■業務内容：
  建築施工管理として、本人の資格やスキルに応じた業務からスタートします。
  ・現場管理（工程管理、安全管理、予算管理、品質管理）
  
  ■業務詳細：
  建築工事の品質・原価・工程・安全などを総合的に管理を行っていただきます。
  （S・RC・SRC造を主とするゼネコンでの業務となります）
  
  ■業務の特徴：
  ・公共施設、病院・福祉施設、商業施設、オフィスビル、マンション、倉庫・工場、プラントなど、長年の実績とノウハウを駆使し多岐にわたる建築に携わっています。
  ・本ポジションは限られた予算の中でいかに、利益を上げられるかが重要な業務になります。そのため、同社ではどのくらいの利益を担当現場に生み出したかという実績を、個人への表彰というカタチで正当に評価しています。
  
  ■当社で働く魅力：
  社員の半分は中途入社で、なじみやすい環境です。
  またオーナー企業ではない当社では、キャリアアップに上限はなし。社長を目指すことも、けっして夢ではない会社です！
  
  ■同社の特徴：
  公共施設、病院・福祉施設、商業施設、オフィスビル、マンション、倉庫・工場、プラントといった様々な建築を手掛けています。現在は50億円以上の大規模案件も行うなど、高い技術力や提案力が評価されており、会社全体が一丸となり大きく成長を遂げています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-建築(木造), 施工管理-その他
  • 勤務地 大分県
  • 給与 350万円～900万円

  土日休み育児・介護支援制度あり 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給社宅・家賃補助制度

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  株式会社坂入産業

  【東京・企画業務】ブランドマンションの事業企画・販促◆創業50年超え安定企業

  ~年休125日/土日祝休/転勤なし/家賃補助制度など福利厚生充実/OJT制度/資格取得のサポートあり~
  
  ■職務内容：
  マネージャー候補として自社ブランドマンション「GREEN PARK」の商品企画、事業計画、予算管理業務をご担当頂きます。マーケティング・販売広告戦略策定（広告戦略・ブランディング）等も行います。分譲するマンションの配棟計画から販売を開始するまでのプロジェクト運営全体を担当する業務をお任せします。
  当社は人々の幸せな暮らしと社会の啓和な営みを願い続けて事業を展開しております。住まいづくりを通じて巡り合う人々や私たちを支える社会と深く関わりあっていく不動事業を推し進めています。
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■職務内容詳細：
  ・事業計画・ 商品企画
  仕入用地 での商品企画 価格帯、間取り、戸数等、デザイン等 を 社内の事業部門 設計・販売 と共にお客様目線で企画します。
  ・販売戦略立案・マーケットリサーチ
  WEBや紙媒体などあらゆる媒体を検討し、広告宣伝の企画・制作業務 や完売までの販売促進戦略の立案を行い実行していきます。
  
  ■組織について：
  企画部は男性1名、女性1名の2名で構成されています。会社全体の平均年齢は45.6歳です。当社には企画部門 以外に、開発・企画・設計・販売・建設・管理・アフター サービスの専門部署が多数あり、各部署が支えあって仕事をしています。新しく入社したメンバーには部署の垣根を越えて気さくに声をかけてくれる雰囲気のよい職場です。
  
  ■採用背景
  事業好調により、企画部門の体制を強化するための増員募集です。
  
  ■アピールポイント：
  ・経営部門との話し合いで次々と皆様の持つアイデアを形にできる会社です。社員の働きやすい環境づくりや組織マネジメントも含め幅広い分野に携わって頂きます。
  ・在籍年数11 年超・創業50 周年越えの安定企業で就業できます。量より質にこだわった経営体制から、これまで顧客との信頼関係を構築してきました。今後も顧客に寄り添いながら「より良い住まいづくり」の提案を行い安定した事業を維持していきます。
  
  変更の範囲：本文参照

  • 職種 積算・調達・購買, 不動産企画・開発, その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 510万円～710万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給

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  松尾建設株式会社

  【東京／資格・文理不問】建築施工管理◆年休126日／住宅手当充実(独身寮も有)／都内メイン◆

  ◇◆資格も文理も不問/経験が活かせる/月4000円で入寮できる独身寮有(住宅手当も充実〇)/工事実績多数で幅広いキャリアが積める環境／女性の産休・育休取得100%/福利厚生充実◆◇
  
  ■業務内容：
  建築工事の品質､工程､原価､安全等を総合的に管理する業務を担当します。
  ※「建築工事」とは、主に官公庁庁舎、学校教育・体育施設、商業施設、医療･福祉施設、共同住宅、工場等の建物をつくる工事のことです。
  
  ■一人前の技術者になるまでしっかり育成します！
  資格未取得の方も、実務経験年数によって資格試験を受けることができるので、まずは現場で経験を積んでいただき、入社から10数年でキャリアアップをしていただくことを期待しています。
  
  ■独身寮、社宅・住宅手当も充実しています：
  従業員に人気なのは当社の住宅手当！独身寮を完備しており、8畳1ルームに月4000円で住んでいただくことが可能です。また、年齢制限もないので、本人の希望次第で長期で住んでいただけます。ご家庭をお持ちの方も、月1万円で3DKの社宅に住むことが可能。自分の好きなエリアに住みたい方についても、住宅手当を支給しながら借り上げ社宅として契約することも可能です。
  
  ■働き方改革への取り組み
  有給休暇消化推進のために、取得を促す通達を出すなどし、有給を使いやすい環境づくりに取り組んでいます。
  また、試験的に4週6休・20時以降残業なしという現場も存在しています。
  
  ■ビジョン：
  同社では、時代にふさわしい企業を目指して積極的に活動し、常に人と社会の未来をみつめながら時代の変化に対応するバランスのとれた近代的な企業体づくりを目指しています。また、新事業の推進や技術革新に力を注ぎ、一層の研鑚を重ねながら、顧客の多様な要望に応えていきたいと考えています。同社はよく「九州最大のゼネコン」と評されますが、同社は、売上高が九州最大というのではなく、顧客からの「信用が日本最大」を目指したいと考えます。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造), 施工管理-その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 560万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 学歴不問

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