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  【岐阜市/転勤なし】建築施工管理/公共工事６割◆60代活躍◆残業20h◆創業90年超◆現場岐阜市中心

  ～時間を大切にしたい方へ／年休122日／残業20H以内／岐阜市近郊エリアの現場～
  岐阜市近郊エリアにおける公共建築物及び民間建築物の新築・リフォーム・修繕工事において、安全管理、品質管理、スケジュール管理等の施工管理を行って頂きます。
  【仕事内容】
  具体的には、工事が円滑に進むように、工程管理、安全管理、施工図作成・チェック、予算管理を行って頂きます。
  【施工対象物件】
  学校・庁舎等の公共施設、事務所・銀行・病院・クリニック・戸建て住宅等　　件数割合：公共６割、民間４割
  【受注金額】
  １件当たり、数千万円から１億円程度の案件が多いです。
  【工期】
  半年～1年程度
  【年間担当件数】
  案件にもよりますが年に１～３件程度を担当いただきます。
  【担当エリア】
  主に岐阜市近郊エリアで車で30分圏内です。遠方の現場はなく宿泊を伴う出張はありません。
  ■働き方：
  ・近郊エリアの工事が多く移動時間が少ないため月の残業時間は20時間以内です。
  また業務効率化のために、1人1台のノートＰＣ貸与、現場へのwifi貸与やネットワーク上でのデータ共有、スケジュール管理を行っています。
  社用車は1人1台貸与、通勤利用と直行直帰も可能です。
  工事の関係で会社休日に出勤いただくこともありますが、翌週には振替休日を取得いただきます。（休日出勤年6回程度）
  ※公共工事の割合も多いため土日対応の案件はそこまで多くありません。
  ・健康診断について45歳以上の技術者については、生活習慣病予防健診の際、胃カメラ費用や付加健診（腹部超音波検診等）を会社
  負担で実施するなど、健康管理にも努めています。
  ■組織構成
  施工管理担当は5名が在籍しております。
  ■組織風土
  常に誠実さを心がけています。一人一人の技術を尊重しつつ、現場での困りごとは会社全体で相談しながら進めています。
  協力会社さんも長いお付き合いの会社が多く、職人さんと協議もしながらより良い施工を心がけています。
  ■入社後期待する役割
  最初は、先輩職員と一緒に業務を行い、仕事を一緒に進めてもらいます。
  その後は、現場監督としてリーダーシップをとって工事現場を統括頂きます。
  働き方改革も進めているため、業務の効率化のために一緒に取り組んでもらえることを期待しています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 岐阜県
  • 給与 450万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給

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  【岐阜・大垣】建築施工管理◆土日祝休／年122日／出張・転勤無／直行直帰可／地域密着企業

  ≪総合建設会社TSUCHIYAの安定基盤あり／「地元で働きたい」が叶う会社／直行直帰可／土日祝休／年122日／残業月0～30時間／WEB選考≫
  
  当社は総合建設会社TSUCHIYA株式会社のグループ会社です。安全で快適な地域インフラを支える『土木工事』や『工場、商業施設、医療福祉施設、住宅等の建築工事』、そして『リフォーム工事』の3つの事業を柱とし、地域の方々の暮らしを支えてまいりました。今年で設立56年目を迎える現在、長年の実績と信頼から安定してご依頼をいただいております。今回は、岐阜県内でのより多くのご依頼に対応するための組織力の強化、および組織の若返りを目的として≪建築施工≫の募集を行います。
  
  ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める範囲】
  ◎建築その他工事業請負施工業務
  ◎既設建築物、構築物の修繕改良業務
  ◎建築に関する企画、立案、設計、製図業務
  ◎太陽光等による発電事業及びその管理並びに売電に関する業務等
  
  ■工事のエリア・規模：
  ◎エリア…岐阜県大垣市/岐阜市周辺
  ◎規模…5億円以下規模
  
  ■組織構成：
  本社は約20名の建築施工管理メンバーが在籍しております。
  
  ■教育体制：
  基本的にOJTにて、先輩社員の現場に同行しながら業務を覚えていただきます。
  
  ■雇用形態について：
  正社員となります
  但し、3ヶ月の試用期間があります
  
  ■就業環境：
  ◎大型現場では施工管理を2人以上の体制で行っています。
  ◎残業は許可制であり、 残業が多いメンバーには管理職より残業削減できるよう取り組みを行っております。
  ◎職種によっては、リモート勤務が可能です。基本的に会議はzoomで行っており、月1回の全体会議もzoomで行っております。
  ◎単身赴任はほぼありません。
  ◎本社は岐阜県大垣市。工事現場も本社から車で通える西濃エリアや岐阜エリアが多く、地域に根を下ろして活躍することができます。
  ◎従業員数は30名程度。全員の顔と名前が一致する規模感のため、役職や年代を超えてチームワークが良く、アットホームな雰囲気です。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 岐阜県
  • 給与 436万円～680万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）

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  【岐阜市】立体駐車場の施工管理/創業70年以上/ニッチトップ/都市計画案件/名証2部上場

  《名証2部上場／自己資本比率約80％台！創業74年の歴史を誇る安定企業》
  ■業務内容：
  立体駐車場の建築施工管理業務を担当していただきます。最小限のスペースで効率的に車を駐車できる『パズルタワー』など、機械式立体駐車場の施工管理業務を行い、現場の指揮をお任せします。営業がもらってきた案件が図面まで書き起こされ、契約を取った後の工程を担当します。
  ■働き方
  ・入社後は工事課配属になります。現在40代～60代の方が6名在籍しております。先輩社員によるOJTで複数現場を経験した後、業務をお任せしていく予定です。
  ・最初の2~3年は東海付近の近い現場指揮から少しずつお任せします。
  ・全費用会社負担で施工管理技士などの国家資格を取得することもできます。
  ・全国の施工現場へ数ヶ月単位で出張し、工事は小規模であれば2ヶ月～大規模であれば半年ほどの工期を要します。案件と案件の間に1～2か月は本社での内勤も発生します。出張中の宿泊先は施工現場から徒歩圏内でマンスリーマンションやホテルを確保しております。（宿泊費は会社負担）ご当地の食事も楽しみの一つとなっています。月に1~2回は会社負担で帰省することが可能です。
  ・残業時間は工事によって変動はあるが繁忙期でも40時間程度です。出張中の勤怠管理は毎日Excelで入力し、メールにて日報を上司に報告、連絡をすることで管理をしております。休日出勤は平均月2日程度あり、工事課の年間有給休暇取得実績は前年度5日間になります。
  ■将来の展望
  ・当社の機械式立体駐車場は業界でもトップクラスの出庫スピードを有しながら、最小限のスペースでより多くの車両を収容できるため、全国の市町村での都市計画として駅前立体駐車場の施工などを多く依頼を頂いております。また、ホテルやオフィスビルなど、待たずにより短時間で出庫を求められる場面で活躍しております。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 岐阜県
  • 給与 400万円～600万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【愛知県小牧市】工場・倉庫などの建築施工管理／小牧市周辺がメイン現場／19時には帰宅できる環境

  工場、倉庫などの建築施工管理 ＜小牧市周辺がメイン現場／残業時間45時間以内／風通しの良い社風でチャレンジのできる環境＞
  ■業務内容：当社が受注する新築、改築、改修工事における施工管理業務をお任せします。
  ■業務詳細：
  ◎現場の種類について／官公庁関連：民間企業の割合は凡そ3:7程となります。また、当社は小牧市周辺の現場が最も多く、工場や倉庫の営繕・改修などの案件が比較的多いです。その他集合住宅、公共施設、店舗・事務所、戸建住宅なども対応しています。※基本的には鉄骨建築が多いです。
  ◎掛け持ちについて／大小様々な案件がありますが、小さな工事（数万円単位）まで含めると、5～10件ぐらいを掛け持ちます　※業務量を勘案して割り振っています
  ◎対応エリアについて／基本的には地場である小牧市周辺（遠くて名古屋市）の案件が非常に多いです。名古屋市より離れる案件は全社で年に数件程度です。
  ■就業環境：
  朝早く出勤するケースがありますが、基本的に終わりは17時には会社に帰社し、18時頃には帰宅するのが日常です。基本的に19時以降は会社には人がいない日が殆どです。
  ■組織構成：
  施工管理は全員で8名です。30代（3名）、40代（2名）50代（2名）、60代（1名）と、若手～ベテランまで幅広く所属しており、中途入社の方も多くいます。
  ■企業の魅力：
  ＜同族経営ではない自由な社風＞ 当社はオーナー企業ではありません。会社の利益は代表含め所属する社員全員で分け合うという考え方の元経営を行っています。
  ＜社長の人柄＞　[1]まずは一旦やってみよう！ [2]やるときは徹底的に！というのが特徴的な社長です。
  [1]社員から上がってくる改善要望に関しては、「まずチャレンジしてみよう」という精神で取り組んでいます。それ故に現場で発生する改善は大きなことから細かいことまで声を上げやすい社風です。※例えばシステムの改修～熱中症対策グッズの導入など。
  [2]楽しむときは「徹底的に」です。例えば、社員同士の飲み会であっても、帰れなくなる可能性を考え、近くにホテルを予約するなどの徹底です。※飲み会はもちろん任意参加です。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 愛知県
  • 給与 700万円～1000万円

  年間休日120日以上土日休み 退職金制度有交通費支給転勤なし（勤務地限定）社宅・家賃補助制度

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  【西荻窪】図面審査担当※建築士歓迎／内勤／土日休・長期休暇充実／「同じ家はつくらない」独自の設計力

  ～職種未経験歓迎！建築士歓迎！セカンドキャリアも◎／「同じ家は、つくらない。」唯一無二の設計が人気／自由な設計・品質を支えるポジション／法律も身につく／土日休・完全週休2日／内勤で働きやすい～
  
  ■業務内容：
  木造一戸建てを多く手掛ける当社の設計品質課にて、図面チェック業務を行っていただきます。
  自由な発想が当社の設計スタイルですが、図面制度の確認や納まりのチェックを行い、メルディア品質を支える重要ポジションとなります。
  法規改正による設計ルールの見直しや図面記載方法などを構築する仕事も担います。
  
  【具体的には】
  ・確認申請図チェック
  ・施工図チェック
  ・設計ルールの構築
  ・法改正や新制度の調査と検討
  
  【1日のスケジュール例】
  AM：国交省・都道府県の法改正チェック後、図面チェック
  PM：ランチ後、図面チェックと打ち合わせし退社
  
  ■入社後：
  まずはメルディアのルールや各種法律を理解いただきます。その後既存メンバーとともに実際に図面チェックをしながら、徐々に業務を覚えていただきます。
  経験により、部下の育成などもお任せします。品質を守る核であり、若手育成もできる責任感あるポジションです。
  
  ■魅力：
  ・戸建住宅販売戸数年間約1000棟と業界トップ！元設計事務所として培ってきた圧倒的なデザイン力で、多くのお客様に選ばれています。「同じ家は、作らない」唯一無二の住宅です。
  ・年齢や社歴に関係なく、全ての社員にチャンスのある評価制度となっています。半期ごとに評価・表彰・賞与査定があるので、モチベーションを保てます。
  ・土日休みの完全週休二日制！当社で分譲した住宅を特別価格で購入できる、当社ならではの福利厚生もございます。
  ・時短勤務社員も活躍しており、ライフプランに関わらず長期就業できる環境です。もちろん産休・育休制度も完備しており多くの社員が利用しています。
  ・新卒中途、年齢経験に関係なく誰もがすぐに馴染める社風です。上司や先輩とも気軽に話せる雰囲気で、非常に活気のある職場です。最近では異業種からの未経験入社も増えています。

  • 職種 特許・調査・技術開発・その他, その他
  • 勤務地 東京都
  • 給与 500万円～700万円

  完全週休2日制土日休み 資格取得支援制度有交通費支給

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  【千葉】建築施工監理 ◆資格不問！／内勤メイン／残業20ｈ／土日祝休／転勤・出張なし／千葉エリア中心

  ～【内勤メイン】現場への常駐や転勤なし／年間休日120日（土日祝）／残業20時間程度でライフワークバランスの実現が叶います～
  
  首都圏工リアの病院やクリニックの建て替えや開業支援、土地活用のご提案、医療コンサルティングなどの事業を行っている当社にて、施工監理職をお任せいたします。
  
  ■業務概要：
  病院やクリニック、介護施設の建て替え、新築工事の際に、以下の業務をお任せいたします。
  ・内勤で積算
  ・図面チェック
  ・施設計画立て（警備員さんの配置など）
  ・お客様対応
  お客さまとの打ち合わせの段階から参加するので、経験やスキルを存分に活かし、裁量のある仕事ができます。
  当社は現場非常駐で、現場をお任せしている職長さんに指示を出し、工事が順調に動いているか確認する形になります。内勤がメインになりますので、巡回管理で働きやすい環境です。
  
  ■組織構成：
  従業員13名、20代から60代の年代が幅広く活躍しています。
  
  ■キャリアアップについて：
  入社後は勤続20年のベテランからフォローを行う予定です。実際に上司についていき、少しずつできる業務の幅を増やしていただきます。※医療の知識・経験は全く必要ありません。
  
  ■職種の魅力：
  クリニックの開業は、医療現場で百戦錬磨の経験を重ねてきたドクターにとっても、ほとんどが初めての挑戦です。ドクターの想いや希望する診療方針などをヒアリングし、協議を重ね、二人三脚で開業までをサポートしていきます。「お願いしてよかったです」というドクターからのお言葉が何よりのやりがいです。
  
  ■同社の魅力：
  ＜社員の働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます＞
  ・年間休日120日以上/土日祝休み/残業20時間程度とワークライフバランスが整います。案件は関東圏内のため出張は基本的にありません（既存顧客が地方進出する際に稀に発生する程度／千葉エリア中心）
  ◇医療の知識・経験は全く必要ありません。実際にご入社した社員も無知の状態から業務を行っておりますので、ご安心ください。
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 千葉県
  • 給与 450万円～600万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【千葉市】施工管理職◆JR東日本グループとも取引◆有資格者・経験者募集◆創業50年以上の歴史ある企業

  ■JR東日本グループ各社の他、地元のお客様からの住宅、アパートなどの新築やリフォーム工事をメイン事業としている当社。受注も増えており、体制強化のため、施工管理職を募集します。
  【主な業務内容】：担当する工事案件は、一般住宅、マンション、アパート、事務所等の新築及び修繕、JRの鉄道関連施設の建築関係工事です。
  ・事前調査
  ・施工計画作成、工程表作成
  ・施主様との打ち合わせ
  ・見積書作成
  ・協力会社調整
  ・現場管理、安全管理、品質管理、工程管理
  *担当エリアは、千葉県内全域と都内です。主に千葉市内の案件が多いです。宿泊を伴う出張はありません。
  *工期は、1か月～半年の期間となります。案件によっては、掛け持ちで担当頂くこともあります。現場に常駐ではなく、巡回型での管理となります。
  *自社でも職人を雇用しています。自社職人だけで完結する現場もあります。
  ■JR関連の案件について：駅のトイレの鍵やドアの修繕。駅舎の屋根の修繕といった工事依頼が多いです。工期は、1～3か月。駅によっては、終電後の作業になることも稀にあります。
  
  ■組織構成：配属先となる工事課は、6名の社員が在籍しています。JR関連の担当者2名。その他の工事担当者4名で構成されています。全員が施工管理技士等の資格を保有しています。
  
  ■魅力ポイント：
  【社員同士でフォローしあう・働く環境◎】：社歴が長い施工管理が多く、社歴20年のベテラン社員も在籍しています。事務スタッフ、施工管理担当、代表が同じ事務所内で近い距離で仕事をしており、相談もしやすく、互いがフォローをしあいながら業務に取り組んでいます。有給取得率も高く、全社員が10日以上、取得しています。工期が終わり、ひと段落すると、まとまって休日を取得し、リフレッシュしながら、業務に取り組んでいます。
  【安定した売上基盤】：コロナ禍の影響も落ち着いてきており、受注量も増えています。当社は、JR関連案件と民間工事案件の2本柱で事業を展開しており、片方が減っても、もう片方の事業で補完できる体制ができており、安定した売上基盤を築けています。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 千葉県
  • 給与 500万円～700万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給車通勤可能（マイカー含む） 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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  【千葉市／有資格者歓迎】建築施工管理◆月残業平均25h／資格手当あり／転勤なし

  ～有資格者歓迎／月残業平均25h／家族手当・資格手当あり／実働8H／直行直帰可／転勤無し／資格を活かして腰を据えて働きたい方歓迎◎～
  
  【変更の範囲：会社の定める業務】
  
  ■業務概要：
  建築施工管理技士として、現場における施工管理業務をご担当頂きます。
  
  ■業務詳細
  地元密着型の弊社にて、主に公共事業や大手～中小企業までご担当頂きます。
  千葉市内の案件が殆どとなっており、出張や転勤は基本ありません。
  担当案件数としては、平均して3つの案件を掛け持ち頂く場合が多いです。
  ※作業自体は外注に依頼をしています。
  施工例：消防署・自衛隊施設
  
  ■組織構成：
  資格保有者6名、サブで取り組んでいる方3名の
  計9名社員で構成されております。
  また、新卒と中途の割合は約2:1で、中途入社の方も
  多数ご活躍しています。
  平均年齢は44歳となります。
  
  ■働き方：
  （残業）月平均25時間程度。元請工事案件が9割を占めており、組み立てスケジュールをしっかり管理しているため、就労バランス良好な環境を実現できています。
  （夜勤）特定のお客様にて発生することがありますが、会社全体で見て年間で3件程度となっており、夜勤はほとんど発生しません。
  
  ■その他手当：
  ・家族手当・・・配偶者1.5万円、お子様5千円/人。
  ・資格手当・・・建築施工管理技士2級をお持ちの方は2万円(適用条件あり)、1級をお持ちの方は4万円（適用条件なし）
  など、各種手当が揃っております。
  
  ■同社の特徴／強み
  ・年間休日124日＋有給休暇、実働8H、平均残業時間は月25時間程度と就労バランス良好な環境◎
  家庭と両立してメリハリをもって働きたい方や、ワークライフバランスを保った働き方が可能となっております。
  ・安定してボーナスの支給も叶っており、社員を大切にする社風が醸成されております。
  また、社員同士の距離も近くアットホームな雰囲気であり、中途入社の方でも馴染みやすい環境が醸成されております。
  ・創業49年の歴史を有しており、地元密着の建設工事業で、安定受注かつ15年以上黒字経営を継続する優良企業です。
  非住宅の分野において不動産事業と建設工事業を営んでいるという特色もあり、収益性の高さも大きな魅力です。

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 千葉県
  • 給与 650万円～800万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 学歴不問20～30代活躍40～50代活躍

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  【千葉本社】自社建築物のアフター管理 ※自社ブランドにより安定性◎／土日祝休み／転勤無／プライム上場

  ～固定給・業績賞与で安定の高処遇／新規立ち上げ部署でミッションが明確／3年連続での売上高1,000億円超えと無借金経営・プライム上場／「2021年 首都圏供給戸数ランキング」では大手旧財閥系に並び同社は4位にランクインしています～
  
  ■職務内容：
  自社ブランド分譲マンション「エクセレントシティ」を初めとし、当社が施工した建造物のアフター管理業務(点検・調査・修繕)お任せいたします。実作業はございません。自社物件であるため、工期についての調整も可能であり、社員の働き方を第一優先に考え業務を行っていただきます。
  
  ■詳細：
  ・建物の定期点検
  ・修理業者の手配
  ・スケジュール管理
  ※マンション、オフィスビル、ホテル、学校、商業施設等のアフター管理業務、建物の不具合の調査等が中心となります。1人あたり10件程度をご担当いただきます。
  
  ■魅力：
  ＜裁量をもって経験を活かせる＞
  自社で建築した建物が対象のため、修理の原因を追究し、施工担当者へのフィードバックまでお任せいたします。点検を行うだけでなく、より良い建築物を生み出すための一助となる、非常にやりがいの大きいポジションです。
  ＜固定給で安定的に稼げる＞
  同ポジションは【顧客志向】を大事にしておりますので、インセンティブはございませんが固定給を高く提示しております。お客様に向き合ってしっかりミッションを全うしていただける方を募集いたします
  
  ■働き方：
  ・年休125日／土日祝
  ・完全週休２日制
  ・月の平均残業時間20～30H程度(繁忙期でも40時間以内には収めています)
  ・転勤なし
  
  ■当社の魅力：
  ◇独自の技術開発
  新日本建設と関東学院大学名誉教授の槇谷榮次氏が共同開発した「ハイパー耐震工法」や「断熱革命」、子会社（株）建研が開発した「ＰＣ工法」など、独自の技術があります
  ◇高収益企業
  2015年7月号週刊ダイヤモンドのゼネコン企業ランキングで、千葉県の建設企業として第1位を獲得。経常利益約11％、ROE18.8％を誇ります
  ◇充実した福利厚生
  東証プライム上場企業で、残業手当や退職金制度、永続勤続表彰制度、財形貯蓄制度などが整っており、長期的に働ける環境です
  
  変更の範囲：会社の定める業務

  • 職種 施工管理-建築(S造・RC造・SRC造)
  • 勤務地 千葉県
  • 給与 650万円～850万円

  完全週休2日制年間休日120日以上土日休み平日休み残業月20時間以内 退職金制度有資格取得支援制度有研修制度充実交通費支給 無資格歓迎学歴不問20～30代活躍40～50代活躍有資格者優遇

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